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史征陽老師
史征陽 老師
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  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領域:精細化管理
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史征陽

史征陽老師的內(nèi)訓課程

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推薦內(nèi)訓課程

課程背景:政府報告在關于國務院機構(gòu)改革方案中指出改革國稅地稅征管體制。將省級和省級以下國稅地稅機構(gòu)合并,具體承擔所轄區(qū)域內(nèi)的各項稅收、非稅收入征管等職責。國稅地稅機構(gòu)合并后,實行以國家稅務總局為主與?。▍^(qū)、市)人民政府雙重領導管理體制。兩局的合并使企業(yè)經(jīng)營信息在稅務體系里共享,基于金稅三期強大的數(shù)據(jù)管理體系,企業(yè)的經(jīng)營涉稅業(yè)務也變的越來越透明,原來的糊涂賬糊涂稅在新的背景與形式下無處生存。隨著稅務升級企業(yè)的涉稅業(yè)務管理與風險防范,也被吹到了風口浪尖,也到了不得不重新認識與識別的關口。這一輪改革的范圍與涉及深度還是需要企業(yè)重視與強身的,基于這個的背景與現(xiàn)狀,開發(fā)此課程,針對企業(yè)涉稅業(yè)務的風險防范

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課程背景:當企業(yè)發(fā)展做大做強后管理上面臨的問題也逐步的顯現(xiàn)出來,特別是對風險的控制更是一個企業(yè)的重要管理事項。在重多的管理事項中“現(xiàn)金的管理”一直被看作是企業(yè)資金管理的核心,而企業(yè)現(xiàn)金流量管理水平往往是決定企業(yè)生存的關鍵所在。在日益激烈的市場競爭中,企業(yè)面臨的生存環(huán)境復雜多變,通過提升企業(yè)現(xiàn)金管理水平,才可以合理的控制營運風險,能夠以創(chuàng)新的觀念和方式做好資金管理工作,規(guī)范改進資金管理和使用水平,提升企業(yè)整體的資金利用效率,減少資金沉淀與損失,從而不斷的加快企業(yè)自身的發(fā)展,提高企業(yè)的核心競爭力實現(xiàn)企業(yè)價值利益最大化。?課程收益:通過學習資金的管理了解掌握企業(yè)的營運資金的來源,來源方式不同對資金成

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課程背景:隨著市場經(jīng)濟的迅速發(fā)展,企業(yè)的地位日趨凸顯出來。而企業(yè)所面臨的生存環(huán)境也日益復雜和難以預料。作為企業(yè)管理中心——財務管理,在我國經(jīng)歷幾十年的發(fā)展后,無論是理論體系還是實踐內(nèi)容都已經(jīng)發(fā)生的很大的改變。當前情況下會計人員不具備計量的特征卻又著手企業(yè)管理的活動,給人造成一種企業(yè)所有的管理活動都可以納入財務管理的范圍、會計人員什么都可以管,但是會計人員實際上又什么都管不了的情況?,F(xiàn)代的市場競爭使企業(yè)的生存與發(fā)展遇到了前所未有的新問題與新困境,在此背景下企業(yè)的財務管理更彰顯出價值管理的重要性,財務核算管理也要從原來的看銷售、看利潤轉(zhuǎn)變?yōu)榭雌髽I(yè)價值的理念上來。財務人員也需在觀念民身份上做出調(diào)整與

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課程背景:2018年對部分法規(guī)作出了修改并頒布了一些新的法規(guī),從2019年1月1日起一些法規(guī)與政策將生效,其中在個人所得稅政策改革、社保稅務代征、推行實名辦稅、金三大數(shù)據(jù)管控、中國正式加入CRS數(shù)據(jù)交換等財稅體制改革與調(diào)控,企業(yè)運營成本與風險在逐步的上升。在十九大報告提出的供給側(cè)改革,也使市場向規(guī)范與自由競爭方向發(fā)展,隨著經(jīng)濟的發(fā)展消費能力的上升,對企業(yè)與個人的影響也是重大的,這一系列的改革影響著企業(yè)生存與發(fā)展,也需要企業(yè)管理者作出積極的應對與調(diào)整。本課程依據(jù)個人所得稅政策的變更調(diào)整內(nèi)容,對企業(yè)產(chǎn)生的實質(zhì)性影響與稅務風險,并針對具體的業(yè)務事項作出法律框架下的調(diào)整與改變。社保的“費改稅”所帶來的

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課程背景:2022年3月,國務院國資委發(fā)布了《關于中央企業(yè)加快建設世界一流財務管理體系的指導意見》,對推動中央企業(yè)進一步提升財務管理能力水平,加快建設世界一流財務管理體系提出了明確意見?!吨笇б庖姟分忻鞔_“完善系統(tǒng)科學的財務管理能力評價體系”是持續(xù)完善五大體系中的重要內(nèi)容之一,并提出具體建設思路:一是構(gòu)建與企業(yè)戰(zhàn)略和業(yè)務特點相適應、與財務管理規(guī)劃和框架相匹配的財務管理能力評價體系,促進各級企業(yè)財務管理能力水平漸進改善、持續(xù)提升;二是科學設計評價指標,分類、分級制定評價標準、評價方式和分值權重;三是完善評價工作機制,建立健全制度體系、組織體系,深化評價結(jié)果應用;四是結(jié)合財務管理提升進程,動態(tài)優(yōu)化

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課程背景:隨著社會市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,社會上各企業(yè)及公司之間的竟爭也越來越激烈,在這種大形勢中企業(yè)財務管理工作也越來越重要。在公司財務管理過程中,為了使管理水平及質(zhì)量行以有效提升,應當加強財務共享中心建設,從而為財務管理工作的開展奠定良好基礎。作為公司財務管理相關工作人員,應當積極清楚地認識到財務共享中心建設的重要性,并在此基礎上積極探索有效途徑,加強財力共享中心建設,以促進公司的發(fā)展。在當前信息化時代,財務共享中心建設已經(jīng)成為加強財務管理、提高工作效率、保證公司財務工作規(guī)范化、業(yè)務處理信息化的重要手段及方法。因此,作為公司財務工作人員必須要清楚認識財務共享中心的優(yōu)勢及重要性,從而選擇有效措施

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課程背景:十四五規(guī)劃使我國經(jīng)濟進入一個新的賽道與領域,隨著經(jīng)濟環(huán)境的變化、科學技術的發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營進入了新的一輪竟爭與發(fā)展時期。在新的歷史時期,面對各種復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)的經(jīng)營形式也越來越多樣化,傳統(tǒng)的財務管理模式已經(jīng)不能很好地服務企業(yè),為企業(yè)提供高效的財務支撐。為了更好地提升企業(yè)的財務管理水平,為企業(yè)的經(jīng)營決策保駕護航,很多企業(yè)紛紛推出財務BP模式。但遺憾的是大多數(shù)企業(yè)還停留在上一個世紀的余溫中,并未感知環(huán)境的改變、市場的改變、經(jīng)濟的改變、管理的改變!還用傳統(tǒng)的管理方式與方法,管理的思維與技術也沒有提升和改進,那么勢必在新的竟爭環(huán)境中被市場所淘汰?;仡櫄v史一些企業(yè)留在了發(fā)展市場經(jīng)濟的前

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課程背景:十四五規(guī)劃使我國經(jīng)濟進入一個新的賽道與領域,隨著經(jīng)濟環(huán)境的變化、科學技術的發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營進入了新的一輪竟爭與發(fā)展時期。在新的歷史時期,面對各種復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)的經(jīng)營形式也越來越多樣化,傳統(tǒng)的財務管理模式已經(jīng)不能很好地服務企業(yè),為企業(yè)提供高效的財務支撐。為了更好地提升企業(yè)的財務管理水平,為企業(yè)的經(jīng)營決策保駕護航,很多企業(yè)紛紛推出財務BP模式。但遺憾的是大多數(shù)企業(yè)還停留在上一個世紀的余溫中,并未感知環(huán)境的改變、市場的改變、經(jīng)濟的改變、管理的改變!還用傳統(tǒng)的管理方式與方法,管理的思維與技術也沒有提升和改進,那么勢必在新的竟爭環(huán)境中被市場所淘汰?;仡櫄v史一些企業(yè)留在了發(fā)展市場經(jīng)濟的前

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課程背景:2023年伊始中國的經(jīng)濟環(huán)境已走出疫情的影響,在二十大報告中已明確提出新的時間經(jīng)濟環(huán)境與發(fā)展方向。經(jīng)濟雖提出了新的目標與方向,但疫情的遺留影響還是依然存在,那么企業(yè)的管理者如何根據(jù)經(jīng)營環(huán)境調(diào)整企業(yè)管理戰(zhàn)略與經(jīng)營策略呢?企業(yè)財務管理如何做出調(diào)整與轉(zhuǎn)型才能適應新的環(huán)境,才能在數(shù)字財務管理從WTO、資本運營、風險監(jiān)管、稅制變革、經(jīng)濟變遷等外部因素的變化,而發(fā)生著質(zhì)的改變,在新的業(yè)態(tài)經(jīng)濟時期,隨著網(wǎng)絡技術的進步,移動互聯(lián)網(wǎng)的進步,云的進步都給企業(yè)帶來了全新的機遇和挑戰(zhàn),給企業(yè)管理帶來了巨大的挑戰(zhàn)和變化。企業(yè)業(yè)務的復雜化,信息安全的壓力,成本的壓力,異地辦公的壓力,資本的壓力都需要重新部署公司

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卓越管理——企業(yè)高管的財稅風險管控課程背景:2023年伊始中國的經(jīng)濟環(huán)境已走出疫情的影響,在二十大報告中已明確提出新的時間經(jīng)濟環(huán)境與發(fā)展方向。經(jīng)濟雖提出了新的目標與方向,但疫情的遺留影響還是依然存在,那么企業(yè)的管理者如何根據(jù)經(jīng)營環(huán)境調(diào)整企業(yè)管理戰(zhàn)略與經(jīng)營策略呢?企業(yè)在新經(jīng)濟環(huán)境中如何生存與發(fā)展,在十四五時期企業(yè)轉(zhuǎn)型調(diào)整的同時,企業(yè)財務管理如何做出調(diào)整與轉(zhuǎn)型才能適應新的環(huán)境,才能在數(shù)字財務管理從WTO、資本運營、風險監(jiān)管、稅制變革、經(jīng)濟變遷等外部因素的變化,而發(fā)生著質(zhì)的改變,在新的業(yè)態(tài)經(jīng)濟時期,隨著網(wǎng)絡技術的進步,移動互聯(lián)網(wǎng)的進步,云的進步都給企業(yè)帶來了全新的機遇和挑戰(zhàn),給企業(yè)管理帶來了巨大的挑

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課程背景:隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,財務管理在企業(yè)管理中的中心地位越來越重要。企業(yè)急需優(yōu)化升級財務管理模式以實現(xiàn)對各部門財務管理行為的有效把控,進而為提升自身的內(nèi)部控制水平,增強財務風險防范能力,不斷提升改進企業(yè)的綜合竟爭實力。企業(yè)經(jīng)營的業(yè)務數(shù)據(jù)是以資金管控的形態(tài)歸集到財務部的,財務管理者能過對企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)的分析,找出企業(yè)在經(jīng)營管理中存在的問題與風險。企業(yè)的經(jīng)營數(shù)據(jù)不只只是財務報表數(shù)據(jù)而已,他能夠反映出企業(yè)經(jīng)營的前端業(yè)務存在的問題與事項,那么財務管理者需要掌握財務分析的專業(yè)技能與方法。財務不只是會計核算、財務管理更需要財務對業(yè)務的深入了解,并對業(yè)務的管理提出建設性的管理意見與方法。企業(yè)運營是以獲利賺

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課程背景:從中國進入WTO后,經(jīng)濟發(fā)展進入一個快速的發(fā)展期,由于經(jīng)濟的繁榮與市場的需求,財務人員在市場上由需求進入到過剩,但大部分的財務人員還都停留在會計、核算、報表的初級階段。隨著經(jīng)濟的發(fā)展與管理的提升,對更高級的財務人員需求逐步的暴露出來,導至市場上有很多的財務人員,企業(yè)想要招到合適好的財務人員又很難找到。形成了財務人員兩級分化的情況,也使大部分財務人員在職來的發(fā)展與規(guī)劃上產(chǎn)生了迷茫的情節(jié),未來在哪里?未來該何去何從?作為企業(yè)財務人員是企業(yè)財務管理與價值創(chuàng)造的核心,但大多數(shù)的財務人員還只是停留在會計核算事后記賬的初始工作階段,至于核算的意義與財務控制的風險核心并不了解或并未參與其中,以至于

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課程背景:從中國進入WTO后,經(jīng)濟發(fā)展進入一個快速的發(fā)展期,由于經(jīng)濟的繁榮與市場的需求,財務人員在市場上由需求進入到過剩,但大部分的財務人員還都停留在會計、核算、報表的初級階段。隨著經(jīng)濟的發(fā)展與管理的提升,對更高級的財務人員需求逐步的暴露出來,導至市場上有很多的財務人員,企業(yè)想要招到合適好的財務人員又很難找到。形成了財務人員兩級分化的情況,也使大部分財務人員在職來的發(fā)展與規(guī)劃上產(chǎn)生了迷茫的情節(jié),未來在哪里?未來該何去何從?作為企業(yè)財務人員是企業(yè)財務管理與價值創(chuàng)造的核心,但大多數(shù)的財務人員還只是停留在會計核算事后記賬的初始工作階段,至于核算的意義與財務控制的風險核心并不了解或并未參與其中,以至于

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課程背景:財務管理人員的溝通能力是適應高質(zhì)量管理的必備素質(zhì).部分財務管理人員通過大量溝通技巧的學習仍有溝通障礙,主要原因是部分財務管理人員沒有針對不同的溝通層面采用不同的溝通方法,溝通理念含糊不清.因此,當前財務管理人員與人溝通時不應該只是少說為妙,更重要的應該是分清楚跟什么樣的人說什么樣的話,合理表達,應當根據(jù)不同的溝通層面建立不同的溝通理念.財務部門可以說是一個企業(yè)的橋梁,需要和方方面面打交道。對內(nèi)要處理好同采購、銷售等部門的關系,對外要做好與稅務、銀行、財政、工商等部門的溝通,所以財務人員只有具備良好的溝通能力才能做好本職工作,否則易產(chǎn)生誤會也易影響效率、效果。一個好的會計人員,不僅要處

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戰(zhàn)略成本新視野——新時期企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)新管理課程背景:2023年伊始中國的經(jīng)濟環(huán)境已走出疫情的影響,在二十大報告中已明確提出新的時間經(jīng)濟環(huán)境與發(fā)展方向。經(jīng)濟雖提出了新的目標與方向,但疫情的遺留影響還是依然存在,那么企業(yè)的管理者如何根據(jù)經(jīng)營環(huán)境調(diào)整企業(yè)管理戰(zhàn)略與經(jīng)營策略呢?而對于企業(yè)的管理者更是要在風險的防范與控制上,能夠有所建樹的防范風險并拿出進行之有效的控制方法。但多數(shù)的企業(yè)對于風險的管理,還是停留在風險認識的初期,不能對風險很好的識別與衡量,更不要說積極的應對策略。隨著經(jīng)濟發(fā)展化、貿(mào)易全球化、金融一體化,企業(yè)生存的環(huán)境處在一個新轉(zhuǎn)折點,科技的發(fā)展、市場的波動、社會人力結(jié)構(gòu)的改變都對企業(yè)的生存產(chǎn)

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兩會新動向管理——新時期國有企業(yè)董監(jiān)高實務課程背景:國務院總理李克強5日在政府工作報告中提出政府重點的工作內(nèi)容,其中要切實落實“兩個毫不動搖”。深化國資國企改革,提高國企核心竟爭力,堅持分類改革方向,處理好國企經(jīng)濟責任和社會責任關系,完善中國特色國有企業(yè)現(xiàn)代公司治理。并提出有效防范化解重大經(jīng)濟金融風險。深化金融體制改革,完善金融監(jiān)管,壓實各方責任,防止形成區(qū)域性、系統(tǒng)性、金融風險。有效防范化解優(yōu)質(zhì)頭部房企風險,改善資產(chǎn)負債狀況,防止無序擴張,促進房地產(chǎn)業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。防范化解地方政府債務風險,優(yōu)化債務期限結(jié)構(gòu),降低利息負擔,遏制增量、化解存量。2021年11月12日下午,廣州市中級人民法院對康美藥

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課程背景:為提高公司董事、監(jiān)事會成員對社會經(jīng)濟發(fā)展宏觀形勢的科學判斷能力和對公司未來發(fā)展的戰(zhàn)略決策能力,以及包括財務管理、投資風險管理等在內(nèi)的綜合管理能力,提升公司董事、監(jiān)事會成員的個人職業(yè)素養(yǎng),掌握所必備的經(jīng)營管理等知識體系,真正提高董事、監(jiān)事會成員的綜合素質(zhì)和分析問題、解決問題的能力。國務院印發(fā)《關于加強審計工作的意見》提出:探索在審計實踐中運用大數(shù)據(jù)技術的途徑,加大數(shù)據(jù)綜合利用力度,提高運用信息化技術查核問題、評價判斷、宏觀分析的能力。這是國家首次在文件中將大數(shù)據(jù)審計列入審計信息化工作重點。2019年國家出臺了合規(guī)化管理提升的文件,提升企業(yè)在風險管理與控制上加強管理,建全風險防范體系,完

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課程背景:在中國經(jīng)濟全面融入國際社會主流、全球經(jīng)濟一體化的今天,中國企業(yè)面臨著多種發(fā)展機遇和更加嚴峻的挑戰(zhàn)。建立現(xiàn)代企業(yè)制度的關鍵是規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu)。為深入貫徹落實《上市公司治理準則》,進一步建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度,完善公司法人治理結(jié)構(gòu),提高公司董事、監(jiān)事會成員對社會經(jīng)濟發(fā)展宏觀形勢的科學判斷能力和對公司未來發(fā)展的戰(zhàn)略決策能力,以及包括財務管理、投資風險管理等在內(nèi)的綜合管理能力,提升公司董事、監(jiān)事會成員的個人職業(yè)素養(yǎng),掌握所必備的法律、法規(guī)、金融、證券、財務、稅務、投融資、經(jīng)營管理和企業(yè)文化等知識體系,真正提高董事、監(jiān)事會成員的綜合素質(zhì)和分析問題、解決問題的能力監(jiān)事會在中國公司治理中的作用日

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內(nèi)審系列課程——數(shù)字時代的風險控制審計課程背景:2022年1月6日,全國審計工作會議在北京召開。會議深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會以及中央經(jīng)濟工作會議精神,認真落實總書記關于審計工作的重要指示批示精神和李克強總理講話要求,總結(jié)2021年工作,部署2022年工作。主要工作包括:保障中央政令暢通和項目落實落地,深入開展重大政策和重大投資審計;維護國家經(jīng)濟安全,深入揭示重大經(jīng)濟風險隱患;推動保障和改善民生,堅持審計力量下沉基層;維護財經(jīng)紀律嚴肅性,著力檢查中央八項規(guī)定精神和過緊日子要求落實情況;加強權力制約和反腐倡廉,嚴肅查處重大問題線索;推動建立健全長效機制,加強和改進審計整改工作;加強審計署

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課程背景:在中國經(jīng)濟全面融入國際社會主流、全球經(jīng)濟一體化的今天,中國企業(yè)面臨著多種發(fā)展機遇和更加嚴峻的挑戰(zhàn)。建立現(xiàn)代企業(yè)制度的關鍵是規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu)。為深入貫徹落實《上市公司治理準則》,進一步建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度,完善公司法人治理結(jié)構(gòu),提高公司董事、監(jiān)事會成員對社會經(jīng)濟發(fā)展宏觀形勢的科學判斷能力和對公司未來發(fā)展的戰(zhàn)略決策能力,以及包括財務管理、投資風險管理等在內(nèi)的綜合管理能力,提升公司董事、監(jiān)事會成員的個人職業(yè)素養(yǎng),掌握所必備的法律、法規(guī)、金融、證券、財務、稅務、投融資、經(jīng)營管理和企業(yè)文化等知識體系,真正提高董事、監(jiān)事會成員的綜合素質(zhì)和分析問題、解決問題的能力監(jiān)事會在中國公司治理中的作用日

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課程背景:公司的風險與內(nèi)部控制管理中,監(jiān)事會是公司的最高內(nèi)部控制機構(gòu)。但大多數(shù)的情況下,監(jiān)事會并未對公司的內(nèi)部控制進行有效的風險管理與識別,加有大部分公司監(jiān)事會發(fā)揮了卓越的成效,但在風險的控制與監(jiān)督過程中,手段與方法過于傳統(tǒng)。以至于一些方式與手段因無效而苦于無法正常的監(jiān)督與監(jiān)控,使公司的生產(chǎn)活動處于風險和失控之中。隨著管理技能的改進、科學技術的發(fā)展,計算機技術、大數(shù)據(jù)技術、審計技術等先進的理念與方法,引入到監(jiān)事的日常監(jiān)督工作中來,監(jiān)事會在運用新的方法與手段在對公司進行風險的管控。課程收益:本課程通過學習解讀、原理講解、案例分析、了解和掌握現(xiàn)代審計技術、計算機技術在監(jiān)事會工作中的運用,掌握運用財

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卓越價值管理——新時期合規(guī)化風險內(nèi)控實務課程背景:告別持續(xù)四年的熵增時代,2024年全球經(jīng)濟有望逐步走出滯脹泥沼,并呈現(xiàn)“緩步增長、高度敏感、深層轉(zhuǎn)變”三大特征。身處風高浪急的2024年,從政府、到企業(yè)、再到個人,經(jīng)濟金融活動中趨利避害的理性選擇始終是保有審慎積極的姿態(tài)。在新的起點、新的環(huán)境、新的竟爭、新的戰(zhàn)略環(huán)境中,企業(yè)如何能防范風險并良好的運營與發(fā)展,對企業(yè)的管理者提出了一個新的課題與挑戰(zhàn),那么企業(yè)的管理者如何根據(jù)經(jīng)營環(huán)境調(diào)整企業(yè)管理戰(zhàn)略與經(jīng)營策略呢?在新經(jīng)濟新環(huán)境下,企業(yè)運營的風險無處不在。企業(yè)面對市場改變、業(yè)績下滑、客戶流失、成本上升、供應鏈調(diào)整、產(chǎn)品滯銷、現(xiàn)金斷流等風險,不一的或同時

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課程背景:2016年4月16日,中國銀監(jiān)會下發(fā)了《商業(yè)銀行內(nèi)部審計指引》,銀監(jiān)會相關負責人表示,主要從以下幾個方面對《指引》進行了修訂:一是強化商業(yè)銀行內(nèi)部審計的獨立性;二是完善內(nèi)部審計組織架構(gòu);三是強化商業(yè)銀行內(nèi)部審計制度建設;四是明確商業(yè)銀行內(nèi)部審計工作流程;五是對內(nèi)審活動外包加以規(guī)范;六是明確監(jiān)管評估的機制安排;七是對銀行集團和村鎮(zhèn)銀行提出差異化要求。2019年審計工作會議上審計長胡澤君提出了2019年審計工作的思路、目標和任務,給審計工作做出了明確的指導意見。當前的經(jīng)濟下滑、市場竟爭激烈,司法改革、金融改革、稅法新政策一系例的經(jīng)營環(huán)境改變,企業(yè)的經(jīng)濟活動也錯亂紛呈,給審計工作帶來了新的

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課程背景:對公業(yè)務的客戶經(jīng)理在推廣業(yè)務或與企業(yè)溝通時,勢必要對企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境、業(yè)務模式、產(chǎn)業(yè)情況、經(jīng)營能力、風險管控有所掌握和了解,更需要深入到企業(yè)了解真實的情況,并有所指的推出合適的產(chǎn)品與方案。但是實際的工作中有相對多的企業(yè)客戶對自已的實際情況與風險也不是很清晰的了解,特別是在涉稅業(yè)務的風險管理與管制環(huán)節(jié)。隨著國家稅務總局營改增的開始,拉開了稅制體系改革的大幕,企業(yè)在稅制變動的環(huán)境中無所適從,迷茫時期較長。有時還需要我們的客戶經(jīng)理給企業(yè)客戶解釋相關的稅制內(nèi)容與法規(guī),更有客戶還需要我們的客戶經(jīng)理給出一些建議和指導。企業(yè)客戶在稅務的風險管理上,大部分企業(yè)由財務部門直接管理,財務部在會計核算、運營

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課程背景:對公業(yè)務的客戶經(jīng)理在推廣業(yè)務或與企業(yè)溝通時,勢必要對企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境、業(yè)務模式、產(chǎn)業(yè)情況、經(jīng)營能力、風險管控有所掌握和了解,更需要深入到企業(yè)了解真實的情況,并有所指的推出合適的產(chǎn)品與方案。但是實際的工作中有相對多的企業(yè)客戶對自已的實際情況與風險也不是很清晰的了解,特別是在與客戶的管理層對接與溝通時,并不能很好解讀企業(yè)管理者的思維方式與主要的需求。課程收益:本課程從企業(yè)經(jīng)營管理的視角出發(fā),讓客戶經(jīng)理了解企業(yè)經(jīng)營的目標與管理的內(nèi)容,了解企業(yè)經(jīng)營相關的財務與管理的知識,了解企業(yè)管理者的思維方式與表達的內(nèi)容,從而在工作中能夠有效地指導和服務于企業(yè)客戶。課程時間:12天,6小時/天授課對象:商業(yè)

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課程背景:當經(jīng)濟下行時,銀行信貸資產(chǎn)的質(zhì)量也隨之同向變動。從2019年開始的金融政策的方案是讓金融機構(gòu)幫助中小企業(yè)發(fā)展,資金向?qū)嶓w經(jīng)濟流向,金融機構(gòu)在此政策中執(zhí)行著重要的角色。人民銀行等五部門近日發(fā)布通知明確,普惠小微企業(yè)貸款延期還本付息政策、普惠小微企業(yè)信用貸款支持政策均延期至2021年3月31日。對于2021年1月1日至3月31日期間到期的普惠小微企業(yè)貸款,按市場化原則“應延盡延”。對于銀行因執(zhí)行相關政策產(chǎn)生的流動性問題,人民銀行綜合運用多種貨幣政策工具,保持銀行體系流動性合理充裕。除了支持小微企業(yè)的政策不斷加碼,下一步,科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展等社會經(jīng)濟重點領域的金融支持也將進一步強化。202

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課程背景:當經(jīng)濟下行時,銀行信貸資產(chǎn)的質(zhì)量也隨之同向變動。從2019年開始的金融政策的方案是讓金融機構(gòu)幫助中小企業(yè)發(fā)展,資金向?qū)嶓w經(jīng)濟流向,金融機構(gòu)在此政策中執(zhí)行著重要的角色。人民銀行等五部門近日發(fā)布通知明確,普惠小微企業(yè)貸款延期還本付息政策、普惠小微企業(yè)信用貸款支持政策均延期至2021年3月31日。對于2021年1月1日至3月31日期間到期的普惠小微企業(yè)貸款,按市場化原則“應延盡延”。對于銀行因執(zhí)行相關政策產(chǎn)生的流動性問題,人民銀行綜合運用多種貨幣政策工具,保持銀行體系流動性合理充裕。除了支持小微企業(yè)的政策不斷加碼,下一步,科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展等社會經(jīng)濟重點領域的金融支持也將進一步強化。202

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課程背景:2023年伊始中國的經(jīng)濟環(huán)境已走出疫情的影響,在二十大報告中已明確提出新的時間經(jīng)濟環(huán)境與發(fā)展方向。經(jīng)濟雖提出了新的目標與方向,但疫情的遺留影響還是依然存在,那么企業(yè)的管理者如何根據(jù)經(jīng)營環(huán)境調(diào)整企業(yè)管理戰(zhàn)略與經(jīng)營策略呢?企業(yè)財務管理如何做出調(diào)整與轉(zhuǎn)型才能適應新的環(huán)境,WTO、資本運營、風險監(jiān)管、稅制變革、經(jīng)濟變遷等外部因素的變化,而發(fā)生著質(zhì)的改變,在新的業(yè)態(tài)經(jīng)濟時期,隨著網(wǎng)絡技術的進步,移動互聯(lián)網(wǎng)的進步,云的進步都給企業(yè)帶來了全新的機遇和挑戰(zhàn),給企業(yè)管理帶來了巨大的挑戰(zhàn)和變化。企業(yè)業(yè)務的復雜化,信息安全的壓力,成本的壓力,異地辦公的壓力,資本的壓力都需要重新部署公司的經(jīng)營業(yè)務。2022

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課程背景:2022年3月5日,第十三屆全國人大第五次會計在北京舉行,國務院總理向大會作了政府工作報告。政府工作報告提出,一年來面對復雜嚴峻的國內(nèi)外形勢和諸多風險挑戰(zhàn),全國上下共同努力,統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,全年主要目標任務較好完成,“十四五“實現(xiàn)良好開局,我國發(fā)展又取得新的重大成就。在改革深入、放管服新進展、進出口國際收支、生態(tài)環(huán)保、對創(chuàng)新能力提出了新的要求、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和區(qū)域布局做出調(diào)整、經(jīng)濟發(fā)展的總體指標提出了新的要求。2022年3月國資委牽頭印發(fā)《關于中央企業(yè)加快建設世界一流財務管理體系的指導意見》,文件中對中央企業(yè)的財務管理從觀念轉(zhuǎn)變、工具運用、管理創(chuàng)新、信息化管理全面的提出了新的要

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課程背景:十九大報告中指出,公司要強化風險管理意識,提高風險判斷能力與管控水平。公司要加強頂層設計,將風險管理和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合、優(yōu)化管理流程,將風險管理融入企業(yè)經(jīng)營管理、突出重點,強調(diào)風險管控、完善機制,做好風險管理的基礎工作。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,資本市場的繁榮,國有企業(yè)資本市場化運營。公司經(jīng)營的環(huán)境越來越復雜,風險越來越難于防范,伴隨著科技水平的改進與創(chuàng)新,風險也在變幻與升級,從而更加重了公司對風險識別與控制的負擔,也降低了原有對風險管控的能力。國有企業(yè)在資產(chǎn)市場上的投資不同于民營企業(yè),需要考慮到國有資產(chǎn)的安全性、收益性、風險性、市場性、影響性、戰(zhàn)略性等綜合因素,國有企業(yè)的管理者在對資本

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