領(lǐng)導(dǎo)力課程體系

一、卓越的領(lǐng)導(dǎo)者,不是控制而是影響v跟隨者與領(lǐng)導(dǎo)者v領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的區(qū)別v領(lǐng)導(dǎo)者能力與特質(zhì)v東西方領(lǐng)導(dǎo)力模型v案例:令人摸不著頭腦的批評(píng)二、領(lǐng)導(dǎo)力與遠(yuǎn)見v遠(yuǎn)見從哪里來v領(lǐng)導(dǎo)者價(jià)值觀建設(shè)的重要性v案例分析:卓越團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀建設(shè)v案例研討:團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的品格修煉?三、領(lǐng)導(dǎo)力與膽識(shí)v基于能力,成與魄力v有膽有識(shí),敢為天下先v英雄有膽識(shí),膽識(shí)成就英雄v膽識(shí)從哪里來?v...

 講師:蔣巍巍咨詢電話:010-82593357下載需求表


《卓越的領(lǐng)導(dǎo)力》(1-2天)課程對(duì)象:公司董事長、總經(jīng)理、副總等中高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者與管理者。課程目標(biāo):了解領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵;了解提升自我領(lǐng)導(dǎo)力的途徑;了解領(lǐng)導(dǎo)中的人性;了解領(lǐng)導(dǎo)中的哲學(xué);了解領(lǐng)導(dǎo)力的方法;了解領(lǐng)導(dǎo)中的文化;課程亮點(diǎn):2將生活工作人生有效結(jié)合,將態(tài)度行為結(jié)果有效結(jié)合,將淺層表層深層有效結(jié)合,將領(lǐng)導(dǎo)管理上司下屬同事有效結(jié)合,將人性性格行為經(jīng)歷有效結(jié)合,因?yàn)?..

 講師:鮑愛中咨詢電話:010-82593357下載需求表


  一、生理素質(zhì)的修煉  1、生理素質(zhì)知識(shí)要點(diǎn)  2、生理素質(zhì)修煉要義  提高生理素質(zhì)的三個(gè)方面 ?。?)、飲食結(jié)構(gòu)、飲食用量。 ?。?)、鍛煉得當(dāng),運(yùn)動(dòng)適度?! ⌒菹⒊浞植贿^分、鍛煉適度不過度?! 。?)、進(jìn)行綜合性的生理健康修煉。包括:提調(diào)理心性,保持心態(tài)平衡?! 《?、心理素質(zhì)的修煉  1、心理素質(zhì)知識(shí)要點(diǎn)  四、文化素質(zhì)的修煉  1、文化素質(zhì)知識(shí)要點(diǎn) ...

 講師:翟光明咨詢電話:010-82593357下載需求表


模塊培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式天走進(jìn)九型人格一、Teambuildingq導(dǎo)師宣布學(xué)習(xí)公約--洞察、體驗(yàn)、參與q創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)二、九型人格基礎(chǔ)知識(shí)q現(xiàn)場體驗(yàn)人的差異性對(duì)親密關(guān)系的影響q九型人格、九型應(yīng)用、九型商業(yè)應(yīng)用和九型領(lǐng)導(dǎo)力之間的關(guān)系q全球九型人格的應(yīng)用領(lǐng)域q九型人格在全球的傳播q全球引入九型人格的知名組織和中國實(shí)踐q學(xué)習(xí)九型人格的注意事項(xiàng)q九型人格的動(dòng)態(tài)變化▽一...

 講師:孫越咨詢電話:010-82593357下載需求表


課程大綱:  部分卓越的領(lǐng)導(dǎo)力  案例一  章領(lǐng)導(dǎo)力的解析與思考  案例二  1、領(lǐng)導(dǎo)力可以習(xí)得(案例1)  一流的領(lǐng)導(dǎo)者;  后天的領(lǐng)導(dǎo)者;  潛在的領(lǐng)導(dǎo)者;  有限的領(lǐng)導(dǎo)者;  2、剖析領(lǐng)導(dǎo)力(案例2)  領(lǐng)導(dǎo)力解析;  野牛群中的領(lǐng)導(dǎo)者;  學(xué)雁群飛翔;  3、領(lǐng)導(dǎo)者的角色定位(案例3)  領(lǐng)導(dǎo)者特質(zhì)--孕育領(lǐng)導(dǎo)的搖籃;  領(lǐng)導(dǎo)者是探險(xiǎn)家;  領(lǐng)導(dǎo)者是...

 講師:鮑愛中咨詢電話:010-82593357下載需求表


一、領(lǐng)導(dǎo)力的認(rèn)識(shí)與分析1.什么領(lǐng)導(dǎo)力2.管理者個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力的三種組成因素3.領(lǐng)導(dǎo)力與權(quán)力的區(qū)別4.管理者使用權(quán)利的注意事項(xiàng)二、如何培養(yǎng)與發(fā)揮個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力1.什么是優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的五種行為習(xí)慣2.領(lǐng)導(dǎo)力要修煉的四種核心品質(zhì)3.領(lǐng)導(dǎo)力更多的是內(nèi)心的強(qiáng)大與綜合能力的提升三、領(lǐng)導(dǎo)者如何用人、育人1.用人之長,避人之短,善于發(fā)現(xiàn)下屬的長處2.善于表揚(yáng),會(huì)批評(píng)3.注重團(tuán)隊(duì)氣氛,...

 講師:馬永志咨詢電話:010-82593357下載需求表


3章、管理與領(lǐng)導(dǎo)一、管理與領(lǐng)導(dǎo)中西方對(duì)管理的一些見解二、認(rèn)識(shí)管理1.有效是指2.資源(管理對(duì)象)3.管理方法4.組織目標(biāo)三、管理功能四、管理循環(huán)五、公司層級(jí)五大管理系統(tǒng)六、組織管理的五個(gè)原則二、認(rèn)識(shí)領(lǐng)導(dǎo)1.管理者和領(lǐng)導(dǎo)者的區(qū)別2.領(lǐng)導(dǎo)力就是影響力3.道格拉斯理論4.X理論和Y理論5.早期的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格6.兩種風(fēng)格的人物代表互動(dòng)環(huán)節(jié):請根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn),列出民主或獨(dú)...

 講師:冉云帆咨詢電話:010-82593357下載需求表


課程大綱:  講:團(tuán)隊(duì)建設(shè)  一、團(tuán)隊(duì)概述  二、何謂團(tuán)隊(duì) ?。ㄒ唬﹫F(tuán)隊(duì)定義 ?。ǘ﹫F(tuán)隊(duì),群體與個(gè)體的區(qū)別 ?。ㄈ?gòu)成團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn)要素  (四)團(tuán)隊(duì)角色的分類  三、團(tuán)隊(duì)類型 ?。ㄒ唬┌羟蛐蛨F(tuán)隊(duì)  (二)足球型團(tuán)隊(duì) ?。ㄈ┚W(wǎng)球雙打型團(tuán)隊(duì)  四、高效團(tuán)隊(duì)的建設(shè) ?。ㄒ唬┖侠淼臄?shù)量  (二)清晰的目標(biāo) ?。ㄈ┫嗷サ募寄堋 。ㄋ模┫嗷ズ献髋c信任  (五)高昂...

 講師:郭濤咨詢電話:010-82593357下載需求表


講:團(tuán)隊(duì)建設(shè)一、團(tuán)隊(duì)概述二、何謂團(tuán)隊(duì)(一)團(tuán)隊(duì)定義(二)團(tuán)隊(duì)構(gòu)成的五大要素(三)團(tuán)隊(duì),群體與個(gè)體的區(qū)別(四)團(tuán)隊(duì)角色的分類三、團(tuán)隊(duì)類型(一)棒球型團(tuán)隊(duì)(二)足球型團(tuán)隊(duì)(三)網(wǎng)球雙打型團(tuán)隊(duì)四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基本原則(一)溝通(二)制定游戲規(guī)則(三)尊重(四)獨(dú)立思考和學(xué)習(xí)五、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的階段與層次(一)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的階段(二)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的層次六、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的13個(gè)核心問題七...

 講師:郭濤咨詢電話:010-82593357下載需求表


  課程大綱:  部分 自我領(lǐng)導(dǎo)力  1.內(nèi)圣外王  2.領(lǐng)導(dǎo)力邏輯框架圖  3.理想的總裁:三人合一  4.思想觀念是“魚”  5.EQ  6.變  7.積極心態(tài)  8.抱怨  9.煩惱之毒  10.優(yōu)質(zhì)思想  11.正念——正果  12.成功的四大干擾  13.人際關(guān)系法則  14.生活可以分成三個(gè)方面  第二部分 情境領(lǐng)導(dǎo)力  人性  1.一個(gè)人關(guān)心的...

 講師:鮑愛中咨詢電話:010-82593357下載需求表


  °針對(duì)性強(qiáng)。為工業(yè)品行業(yè)量身定制,培訓(xùn)師具有十五年工業(yè)品行業(yè)的一線銷售與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),培訓(xùn)緊密貼合行業(yè)特質(zhì)。  °實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)。課程將以實(shí)戰(zhàn)案例展開討論,結(jié)合實(shí)際工作中的問題大限度啟發(fā)學(xué)員思路,針對(duì)大客戶開發(fā)與管理過程中關(guān)鍵的幾個(gè)問題深入展開?!  阆到y(tǒng)性強(qiáng)。課程體系嚴(yán)謹(jǐn),結(jié)構(gòu)清晰,理論與實(shí)戰(zhàn)相得益彰,使學(xué)員能夠系統(tǒng)化的掌握營銷團(tuán)隊(duì)管理及領(lǐng)導(dǎo)力塑造的理論框架...

 講師:張長江咨詢電話:010-82593357下載需求表


一、探討幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的基本概念1.領(lǐng)導(dǎo)2.領(lǐng)導(dǎo)者3.追隨者4.情境5.領(lǐng)導(dǎo)力6.領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的區(qū)別7.成為領(lǐng)導(dǎo)者的四個(gè)步驟8.關(guān)于情境的相合模型二、什么是卓越領(lǐng)導(dǎo)力?1.建立威信的十大特質(zhì)2.員工工作的四種狀態(tài)3.不同階段的下屬給予不同的領(lǐng)導(dǎo)方式4.卓越領(lǐng)導(dǎo)力的整體認(rèn)識(shí)5.領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)模型的四部分6.領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)模型的12個(gè)特質(zhì)7.團(tuán)隊(duì)建設(shè)的五個(gè)階段8.高效能團(tuán)隊(duì)是...

 講師:孫玉文咨詢電話:010-82593357下載需求表


天培訓(xùn)內(nèi)容時(shí)間章節(jié)內(nèi)容涉及表單/模型1.0H講:中國企業(yè)現(xiàn)狀與問題分析一、企業(yè)管理的三大根本問題1、做什么2、如何做3、誰來做,是否愿意做二、問題分析與解決的方向與步驟1、為什么與誰干的視頻案例:歷史轉(zhuǎn)折中的鄧小平片段2、問題分析與解決七步法問題解決模型三、中國企業(yè)所處環(huán)境1、中國企業(yè)經(jīng)營困境與危機(jī)2、中國企業(yè)的定位四、問題及危機(jī)背后的原因透析1、環(huán)境變造帶...

 講師:郭濤咨詢電話:010-82593357下載需求表


n導(dǎo)入:2011年全球領(lǐng)導(dǎo)力高峰論壇1.中國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)的現(xiàn)狀2.卓越領(lǐng)導(dǎo)力的三大層面:a個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力、b團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、c組織領(lǐng)導(dǎo)力v案例剖析:杰克·韋爾奇談要多一點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo).少一點(diǎn)管理部分、組織領(lǐng)導(dǎo)力與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展一.組織領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)的核心力錄像案例.IBM公司大象重新起舞IBM公司為何出現(xiàn)生存危機(jī)?高效組織領(lǐng)導(dǎo)力挽救IBM.二.組織領(lǐng)導(dǎo)力的4棒匹配系統(tǒng)1.棒組...

 講師:李德咨詢電話:010-82593357下載需求表


  領(lǐng)導(dǎo)力與領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格  1.領(lǐng)導(dǎo)力與管理  領(lǐng)導(dǎo)與管理的概念  領(lǐng)導(dǎo)者的角色和任務(wù)  企業(yè)管理PDAC的循環(huán)  提升領(lǐng)導(dǎo)力  2.培育部屬  部屬成熟度的診斷  部屬的發(fā)展階段  管理部屬的工作責(zé)任  授權(quán)與職能的運(yùn)用  3.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的建立  民主與知名式的主管差異  管理矩陣分析  任務(wù)行為與維護(hù)行為  4.人格特質(zhì)分析  科學(xué)分析  了解自我及他人  因...

 講師:錢春江咨詢電話:010-82593357下載需求表


 發(fā)布內(nèi)容,請點(diǎn)我! 講師申請/講師自薦
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級(jí)研修班
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級(jí)研修班
COPYRIGT @ 2018-2028 http://www.fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有