
曹茜 教授
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- 所在地區(qū): 北京
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域:政務(wù)禮儀 商務(wù)禮儀 職場(chǎng)禮儀 客服禮儀
- 企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
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曹茜老師的內(nèi)訓(xùn)課程
不會(huì)說話, 怎么帶團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練營 曹茜【課程背景】對(duì)于企業(yè)的中層管理者而言,承載著上傳下達(dá)的使命,表達(dá)力的重要性不言而喻。一方面,不管做什么事,他們都必須先把想法和建議傳達(dá)給他們的上層領(lǐng)導(dǎo),而如果他們不知道高層會(huì)議的規(guī)則,不清楚自己應(yīng)當(dāng)匯報(bào)什么,以及如何匯報(bào),分分鐘之后,可能會(huì)陷在場(chǎng)的人于焦慮茫然中,甚至?xí)钏麄兊氖聵I(yè)前途和他們負(fù)責(zé)的項(xiàng)目都變得一團(tuán)糟。另一方面,看似微不足道的一個(gè)措辭,既有可能讓下屬干勁十足地主動(dòng)投入工作,也有可能令下屬陷入沮喪。那么怎么營造一個(gè)暢所欲言的氛圍給下
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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師 如何做好課程創(chuàng)新 曹茜【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)師、中高層管理人員等企業(yè)相關(guān)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人【培訓(xùn)時(shí)間】二天中文課程(每天六小時(shí))【培訓(xùn)目的】本課程屬于TTT訓(xùn)練的高級(jí)階段,在原有的課程之上進(jìn)行創(chuàng)新訓(xùn)練,塑造自我的品牌課程,形成獨(dú)特的自我風(fēng)格?!菊n程特色】1、思維導(dǎo)圖貫穿整個(gè)課程,深入體現(xiàn)了課程整體架構(gòu)的眾覽全局到每個(gè)環(huán)節(jié)的鞭策入里;2、課程中圍繞《編、導(dǎo)、演、動(dòng)、控、塑》六字訣
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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師(TTT) 課程開發(fā)與授課技巧 曹茜【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)師、中高層管理人員等企業(yè)相關(guān)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人【培訓(xùn)時(shí)間】兩—三天中文課程(每天六小時(shí))【培訓(xùn)要求】1、一組一課題、最多5組,每組46人,請(qǐng)培訓(xùn)前確定好開發(fā)的課題和參與開發(fā)人員2、各小組成員有3類人群組成(課題開發(fā)組長1名、內(nèi)容專家23名、方法專家12名)3、開發(fā)組長要求:協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)小組完成整個(gè)項(xiàng)目,具備一定的項(xiàng)目管理能力
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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師(TTT二階) 教練式課程開發(fā) 曹茜【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)師、中高層管理人員等企業(yè)相關(guān)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人【培訓(xùn)時(shí)間】兩—三天中文課程(每天六小時(shí))【培訓(xùn)要求】1、一組一課題、最多5組,每組46人,請(qǐng)培訓(xùn)前確定好開發(fā)的課題和參與開發(fā)人員2、各小組成員有3類人群組成(課題開發(fā)組長1名、內(nèi)容專家23名、方法專家12名)3、開發(fā)組長要求:協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)小組完成整個(gè)項(xiàng)目,具備一定的項(xiàng)目管理能力
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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師(TTT一階) 引導(dǎo)式授課技巧 曹茜【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)管理者、企業(yè)專職和兼職講師【培訓(xùn)時(shí)間】二天中文課程(每天六小時(shí))【培訓(xùn)要求】最多5組,每組46人,學(xué)員要具備一定的講課經(jīng)驗(yàn)【培訓(xùn)方式】本課程采取思維導(dǎo)圖工具,對(duì)課程進(jìn)行結(jié)構(gòu)化的設(shè)計(jì),采用結(jié)果導(dǎo)向的訓(xùn)練理念,運(yùn)用行動(dòng)學(xué)習(xí)理論,通過標(biāo)準(zhǔn)化的課程設(shè)計(jì)+培訓(xùn)技巧+鮮活案例+實(shí)戰(zhàn)演練,以問題為導(dǎo)向,講經(jīng)驗(yàn)心得、重行為轉(zhuǎn)化,講解學(xué)員關(guān)注的問題焦點(diǎn)及TTT課程設(shè)計(jì)
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商務(wù)禮儀 中國自古就是禮儀之邦,人無禮則不生,事無禮則不成,國無禮則不寧,禮儀是人們內(nèi)在修養(yǎng)素質(zhì)的體現(xiàn),是企業(yè)競爭的軟實(shí)力,是社會(huì)和諧文明的源泉。如今,打造良好職業(yè)形象,健康心態(tài),掌握商務(wù)接待禮儀標(biāo)準(zhǔn)尤其重要,可以充分顯示良好的企業(yè)文化與管理水平,也顯示出工作人員的高素質(zhì)高水平??紤]到行業(yè)特點(diǎn),本課程將采取情景模擬的方式將四個(gè)模塊的內(nèi)容有的放矢地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演練,理論結(jié)合實(shí)際,全面提升職業(yè)素養(yǎng)與接待禮儀水平。更為重要的是,我們要更加善用肢體語言,讓你的“手眼身法言行音”能更好地發(fā)揮溝通中的非語言智慧。 1、悉掌握工作中禮儀服務(wù)要點(diǎn) 2、解商務(wù)禮儀的重要意義及工作流程和規(guī)范要求 3、握工作中需要的
