媒體溝通技巧課程體系

課程大綱課程開篇模塊一溝通中管理者角色定位章 角色定位第1節(jié)角色定位概念第2節(jié)角色定位誤區(qū)及解決措施案例分析:種了別人的地,荒了自己的田。第二章管理者角色定位第1節(jié)資源整合者第2節(jié)目標(biāo)執(zhí)行者第3節(jié)緩沖器第4節(jié)教練模塊二管理者溝通技巧訓(xùn)練章知人善用的DISC行為風(fēng)格理論第1節(jié)DISC的兩個(gè)基礎(chǔ)第2節(jié)DISC的維度案例分析:提高對(duì)他人的敏感度。第二章溝通協(xié)作水平...

 講師:郭朗咨詢電話:010-82593357下載需求表


單元、有效溝通的基礎(chǔ)1、組織成員為什么需要提升溝通技巧?2、什么是溝通3、溝通模型;解析:溝程4、溝通練習(xí)——《心有靈犀》5、什么是有效溝通的基礎(chǔ)6、溝通的三個(gè)行為及技巧7、常用的信息發(fā)送方法8、導(dǎo)致溝通不良的為常見的四大障礙9、溝通不夠開放的標(biāo)志是什么第二單元、改善溝通的方法1、怎樣建立開放性溝通2、開處方前先診斷——冰山原理3、用有效的傾聽和反饋構(gòu)筑開放...

 講師:郭俊平咨詢電話:010-82593357下載需求表


  1、何為成功?為什么要走向成功?怎樣才能結(jié)合我們的實(shí)際走向成功  2、人生在世如意十之一二,不如意十之八九,不是沒有問題就好,而是有了坎坷有了問題怎么辦?  3、我們知道每個(gè)人都是推銷員,您就是企業(yè)本身,您就是產(chǎn)品本身,往那兒一站不一樣,開口不一樣,您就哪里都不一樣,整個(gè)人生就會(huì)不一樣  4、一個(gè)想走向成功的人,成為重要人物的人,如果他是不善于微笑,缺乏...

 講師:王琛咨詢電話:010-82593357下載需求表


單元溝通的重要意義n新經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)人才的素質(zhì)要求n溝通定義與意義n單項(xiàng)溝通與雙向溝通n編碼與解碼的技巧n溝通漏斗的形成(溝通的有效性)第二單元建立良好溝通的基礎(chǔ)n樹立大局觀念和包容心態(tài)n正確面對(duì)與理解不同成員的價(jià)值觀n求同存異(大處認(rèn)同小處尊重)n針對(duì)不同性格,轉(zhuǎn)換溝通策略n勇敢地面對(duì)并且開誠(chéng)不公地處理不同意見第三單元與下級(jí)的溝通技巧n多說小話,少說大話n注...

 講師:姬濤咨詢電話:010-82593357下載需求表


  單元:溝通知識(shí)篇  ①溝通,使人擁有邁向卓越成功的力量  ②溝通的意義與目的 ?、畚宸N溝通網(wǎng)絡(luò)形態(tài) ?、苋穗H溝通技巧,可以運(yùn)用在那些情境  第二單元:口頭溝通篇 ?、僬f話既是一門技術(shù)也是一門藝術(shù) ?、谡f話的工具——語言 ?、壅f話的過程 ?、茉挼倪M(jìn)行 ?、菰挼慕Y(jié)束  第三單元:傾聽技巧篇  ①聽的意義 ?、诼牭哪康摹 、蹆A聽不良的原因 ?、苈牭姆椒ā 、萋?..

 講師:程紹珊咨詢電話:010-82593357下載需求表


【上篇】認(rèn)知篇講:認(rèn)知—走近新生代員工1.新生代員工給管理者帶來的十大挑戰(zhàn)1)案例:南方電網(wǎng)話務(wù)中心的心理援助2.新生代員工管理的誤區(qū)3.新生代員工的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)1)異化消費(fèi)現(xiàn)象4.新生代員工在工作中的五大危機(jī)1)找不到理想信念的危機(jī)2)工作態(tài)度不正確的危機(jī)3)缺乏團(tuán)隊(duì)精神的危機(jī)4)高理想低實(shí)操能力和超低情商的危機(jī)5)意志不堅(jiān)定的危機(jī)5.如何理性看待新生代員工...

 講師:海闊咨詢電話:010-82593357下載需求表


  一、EQ潛能和人際關(guān)系  "人與人相處方式  "影響人際關(guān)系的主要因素  "活用EQ——為人處世藝朮  "善用自己情緒:(1)正面情緒(2)負(fù)面情緒  "處理個(gè)人情緒的方式  "情緒與思想/行為的關(guān)系  "建立正面認(rèn)知機(jī)制(轉(zhuǎn)化器)  "良好人際關(guān)系原則  二、溝通的意義  ...

 講師:張博咨詢電話:010-82593357下載需求表


人往高處走——職業(yè)生涯規(guī)劃(3h左右)職業(yè)潛能測(cè)評(píng)一、對(duì)自己的一般能力進(jìn)行測(cè)評(píng)二、對(duì)自己的特殊能力進(jìn)行測(cè)試三、對(duì)自己的職業(yè)創(chuàng)造能力進(jìn)行測(cè)試四、對(duì)自己的職業(yè)價(jià)值觀進(jìn)行測(cè)試五、對(duì)自己的職業(yè)興趣進(jìn)行測(cè)試六、對(duì)自己的職業(yè)性格進(jìn)行測(cè)試七、對(duì)自己的職業(yè)氣質(zhì)進(jìn)行測(cè)試八、對(duì)自己的綜合素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng)職業(yè)目標(biāo)的設(shè)計(jì)和實(shí)施一、對(duì)個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)進(jìn)行分解二、對(duì)個(gè)人的各項(xiàng)目標(biāo)進(jìn)行組合三、...

 講師:劉建咨詢電話:010-82593357下載需求表


  一、擁抱溝通,知彼知己。、了解"沒有性格不合,只有性格不同",積極心態(tài)贏得眾人喜歡。給他人良好的印象?! 《⑸钔谌诵孕枨?,窺探別人內(nèi)心、了解人性,能夠說別人喜歡之言,作別人歡迎之事。學(xué)會(huì)掌握探求別內(nèi)心的"五個(gè)技巧"。  三、拓展人脈來自主動(dòng)、積極、掌握認(rèn)識(shí)他人的"切入點(diǎn)",及見面寒暄的技巧。讓...

 講師:張博咨詢電話:010-82593357下載需求表


1.溝通的基本知識(shí)n溝通的定義、過程與方式n溝通在組織中的重要作用n理解良好的溝通模型A-B-O2.出色溝通五步法n步驟一:三角積極溝通:55387法則【討論】有效發(fā)送信息技巧【應(yīng)用】微信溝通的注意點(diǎn)n步驟二:專注行為SOLERn步驟三:積極聆聽:接受、解讀、理解、反應(yīng)【應(yīng)用】聆聽的層次【自我測(cè)試】?jī)A聽能力的測(cè)試【活動(dòng)】聽與說n步驟四:建立融洽關(guān)系【自我測(cè)試...

 講師:程庭亮咨詢電話:010-82593357下載需求表


模塊一:電話禮儀——優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)1、解決客戶服務(wù)的2個(gè)核心2、影響客戶行為的幾個(gè)特征3、呼叫中心人員5個(gè)素質(zhì)要求4、打電話禮儀與禁忌5、接電話禮儀與禁忌6、電話規(guī)范用語與禁忌7、其他職場(chǎng)禮儀(儀容儀表、辦公禮儀等)模塊二:有效溝通——優(yōu)質(zhì)服務(wù)的起始1、好的服務(wù)的開始源自于有效溝通2、電話溝通常見誤區(qū)3、電話溝通的障礙4、電話溝通常用策略5、快速與客戶建立信...

 講師:孫辛咨詢電話:010-82593357下載需求表


基于心理的高效溝通技巧   課時(shí):6H

時(shí)間節(jié)點(diǎn):9:00--16:306小時(shí)1有效溝通的基本認(rèn)知n心理與人際溝通學(xué)習(xí)溝通的重要性案例:美國(guó)記者演講。n如何理解溝通案例:哈雷彗星。溝通的基本問題:心態(tài)溝通的基本要求:主動(dòng)溝通的基本原理:關(guān)心溝通的基本流程un溝通的四大目的2溝通的方向與提問技巧往上溝通:有“膽”案例及分析水平溝通:有“肺”案例及分析往下溝通:有“心”案例及分析客戶溝通:真誠(chéng)情景模擬...

 講師:曹愛宏咨詢電話:010-82593357下載需求表


  一、課程導(dǎo)引  溝通技能為什么這么重要(案例導(dǎo)入)  溝通能力自檢  二、溝通的基礎(chǔ)與技巧  1、溝通的定義與要素  2、傾聽的技巧  3、有效反饋的技巧  4、口頭語言的表述技巧  5、肢體語言的呈現(xiàn)技巧  三、溝通在人際中的應(yīng)用--人際溝通技巧  (一)怎樣與上司進(jìn)行溝通  1、正確的溝通準(zhǔn)則  上司需要什么樣的人  怎樣與上司相處  怎樣與上司配合...

 講師:張博咨詢電話:010-82593357下載需求表


  上篇:溝通的原理與技巧  一、溝通的原理  1、什么是溝通  2、溝通網(wǎng)  3、溝通的冰山模式  4、溝通中常犯的錯(cuò)誤  二、有效溝通的技巧  1、溝通的三種心態(tài)  2、有效溝通的五種態(tài)度  3、高效溝通三項(xiàng)原則  4、溝通方式的選擇  三、有效溝通的關(guān)鍵  1、有效發(fā)送信息的技巧  2、聆聽的五個(gè)層次  3、有效反饋的方式  4、高效溝通的六步驟  下...

 講師:張博咨詢電話:010-82593357下載需求表


(一)溝通基本原理概述1、溝通的內(nèi)涵和實(shí)質(zhì)2、溝程的原理模型3、形形色色的溝通類型4、個(gè)人與組織的溝通障礙5、溝通的四大原則(二)高效的語言溝通1、人際交往中的語言溝通2、語言溝通的基本特征3、會(huì)面和會(huì)議中語言應(yīng)用4、演講技能的開發(fā)案例分析與現(xiàn)場(chǎng)演講訓(xùn)練(三)肢體語言的溝通1、非語言溝通的主要形式2、肢體語言的表達(dá)特征3、正式溝通中的肢體語應(yīng)用 4、有效傾聽...

 講師:李安強(qiáng)咨詢電話:010-82593357下載需求表


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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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