《沙漠掘金》--國際經(jīng)典體驗式沙盤模擬實戰(zhàn)課程
《沙漠掘金》--國際經(jīng)典體驗式沙盤模擬實戰(zhàn)課程詳細內(nèi)容
《沙漠掘金》--國際經(jīng)典體驗式沙盤模擬實戰(zhàn)課程
☆ 目標與激勵機制
目標的制定與分解
目標的執(zhí)行、反饋、考核激勵
目標的評估、修正
研討分享:先有工作還是先有目標?有了目標之后如何確保公司目標實施與達成?
☆ 團隊職責分工、任務(wù)分配
職責分工的意義與作用
研討分享:某輪胎企業(yè)質(zhì)檢部因職責分工明確,如何進行管理改進為企業(yè)年節(jié)約成本5000萬?
☆ 計劃執(zhí)行
考驗?zāi)阌媱澋?a href="http://www.fanshiren.cn/neixun/retrieval/11_0_0_0_0_0_0_0_1.html" target="_blank" style="color:#333;text-decoration: none;">執(zhí)行力
展現(xiàn)你在團隊的個人魅力
挑戰(zhàn)你的指揮能量
如何進行有效的調(diào)整
研討分享:“我”是一切問題的根源,在計劃執(zhí)行的過程中,您是否適應(yīng)你的角色轉(zhuǎn)換?
☆ 風險管理與壓力處理
機遇、風險、資源等相關(guān)因素分析
如何減少風險
壓力發(fā)生的過程和結(jié)果
疏解工作壓力的對策
工作壓力之管理
研討分享:市場與“天氣”一樣變幻莫測,在游戲體驗中你如何平衡“風險”與“成本”?您會**哪些數(shù)據(jù)或表格來檢驗我的企業(yè)是穩(wěn)健的還是冒進的?
☆ 團隊運作與領(lǐng)導
什么是團隊
團隊共識
造成團隊沖突與反對的行為
團隊的管理
發(fā)揮團隊的影響力
團隊的激勵
研討分享:沒有完美的個人,只有完美的團隊。游戲的成功與否取決于團隊的整體作戰(zhàn)能力,企業(yè)的團隊有哪些困惑?如何打造一支高績效的團隊?
☆ 組織溝通與建立
溝通的關(guān)鍵因素
部門與部門間的溝通
解決溝通中的沖突
**溝通達到目的
研討分享:高效溝通應(yīng)成為組織的工作習慣。應(yīng)如何開會才能提高效率?確保決議有效實施?
☆ 策略規(guī)劃與影響
決策的制定
決策的分析
決策的評估
決策的實施
決策的影響
研討分享:決策直關(guān)企業(yè)的生死。在企業(yè)的決策中您是“拍腦袋”、“想當然”還是用數(shù)據(jù)或事實說話?
孫丕智老師的其它課程
概??述沙盤模擬演練是一種由軍事戰(zhàn)術(shù)模擬演化而來的商業(yè)培訓形式。該模擬課程把學員分成4-6組,每組4-6人,每組各代表不同的一個虛擬公司,在這個演練課程中,每個小組的成員將分別擔任公司中的重要職位(CEO、CFO、市場總監(jiān)、人資總監(jiān)等)。六個公司是同行業(yè)中的競爭對手。他們從同一起跑線,擁有相同的資源,在的激烈競爭環(huán)境中,將企業(yè)向前推進、發(fā)展。在這個課程中,學
講師:孫丕智詳情
財務(wù)致勝—管理人員財務(wù)管理一點通 12.31
【沙盤背景】經(jīng)營分析在企業(yè)經(jīng)營管理工作中十分重要,它有助于精準識別出企業(yè)經(jīng)營過程中存在的問題,提出改進建議,促進問題解決。然而在企業(yè)實踐過程中,財務(wù)部門分析三張常規(guī)的財務(wù)報表,得到的都是一些沒有實質(zhì)意義的結(jié)論,發(fā)現(xiàn)不了什么問題。而其他部門即便準備了各種報表,管理層也還是找不到有效支持戰(zhàn)略決策的經(jīng)營信息。但是在實際的企業(yè)經(jīng)營中,老板總說財務(wù)人員在用財務(wù)思維做經(jīng)
講師:孫丕智詳情
課程簡介:沙盤模擬課程通過形象直觀的沙盤教具,仿真模擬特定環(huán)境下的企業(yè)經(jīng)營,課程中把學員分成6組,每組各代表不同的一個虛擬公司,每個小組的成員將分別擔任公司中的重要職位,如:總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)、營銷總監(jiān)、研發(fā)總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)、采購總監(jiān)等。每個公司都是同行業(yè)中的競爭對手,學員在經(jīng)歷模擬企業(yè)2-3年的經(jīng)營過程中演練市場分析、戰(zhàn)略制定、營銷策劃、生產(chǎn)組織、財務(wù)管理、團
講師:孫丕智詳情
管理決策與組織執(zhí)行沙盤 12.31
概??述沙盤模擬演練是一種由軍事戰(zhàn)術(shù)模擬演化而來的商業(yè)培訓形式。該模擬課程把學員分成4-6組,每組4-6人,每組各代表不同的一個虛擬公司,在這個演練課程中,每個小組的成員將分別擔任公司中的重要職位(CEO、CFO、市場總監(jiān)、人資總監(jiān)等)。六個公司是同行業(yè)中的競爭對手。他們從同一起跑線,擁有相同的資源,在的激烈競爭環(huán)境中,將企業(yè)向前推進、發(fā)展。在這個課程中,學
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【課程簡介】??本課程強迫學員處理相互依賴團隊間的壓力和障礙,承諾承諾強烈地展示了有效溝通及良好信任和有質(zhì)量的結(jié)果間的強大關(guān)系。為了達成各個國家對選民的承諾而且成為一個國家聯(lián)盟,所有團隊必須把正確的資源給正確的人根據(jù)他們的需求和期限。學員離開承諾承諾的課程后會發(fā)現(xiàn)每個人在組織中都對服務(wù)內(nèi)外部客戶有重大的貢獻。【課程背景】達成公司整體目標是企業(yè)經(jīng)營的目的,然而
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問題解決與決策沙盤課程 12.31
概??述沙盤模擬演練是一種由軍事戰(zhàn)術(shù)模擬演化而來的商業(yè)培訓形式。該模擬課程把學員分成4-6組,每組4-6人,每組各代表不同的一個虛擬公司,在這個演練課程中,每個小組的成員將分別擔任公司中的重要職位(CEO、CFO、市場總監(jiān)、人資總監(jiān)等)。六個公司是同行業(yè)中的競爭對手。他們從同一起跑線,擁有相同的資源,在的激烈競爭環(huán)境中,將企業(yè)向前推進、發(fā)展。在這個課程中,學
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戰(zhàn)略分解與經(jīng)營決策沙盤 12.31
?概??述沙盤模擬演練是一種由軍事戰(zhàn)術(shù)模擬演化而來的商業(yè)培訓形式。該模擬課程把學員分成4-6組,每組4-6人,每組各代表不同的一個虛擬公司,在這個演練課程中,每個小組的成員將分別擔任公司中的重要職位(CEO、CFO、市場總監(jiān)、人資總監(jiān)等)。六個公司是同行業(yè)中的競爭對手。他們從同一起跑線,擁有相同的資源,在的激烈競爭環(huán)境中,將企業(yè)向前推進、發(fā)展。在這個課程中,
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19050-9042402005965298450“不忘初心、牢記使命”黨政干部使命建設(shè)情景沙盤體驗課程776605371475講師:孫丕智講師:孫丕智-1073785646430287972560261555880335915課程起源課程起源企業(yè)沙盤模擬培訓是源自西方軍事上的戰(zhàn)爭沙盤模擬推演,是針對代表先進的現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營與管理技術(shù),設(shè)計的角色體驗的實驗平臺
講師:孫丕智詳情
《重走長征路系列——長征雪山》沙盤模擬課程簡介 05.22
-894715-709930447040117475-81978594615《長征系列之-雪山》情境模擬體驗沙盤課程《長征系列之-雪山》情境模擬體驗沙盤課程-120650194310課程介紹課程介紹184150015240主講:孫丕智主講:孫丕智190539370《雪山》是一門以紅軍長征途中翻越雪山為背景的情境模擬沙盤課程,您和您的戰(zhàn)友將面臨翻越雪山的挑戰(zhàn),
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