TOP-TTT 專業(yè)培訓顧問訓練
TOP-TTT 專業(yè)培訓顧問訓練詳細內容
第一部分:培訓的深度認知
學習、發(fā)展、顧問、培訓、教練熱門詞語之間的
聯(lián)系與區(qū)別
培訓四度空間的認知,它帶給我們的啟示
公司策略與培訓策略的聯(lián)系
第二部分:組織培訓與個人培訓認知
組織和個人培訓差距分析
組織培訓與個人培訓的關系
專業(yè)培訓顧問診斷6步
第三部分:培訓在企業(yè)當中的應用
從職位工作分析與任務分析的雙重角度看員工的學習與發(fā)展
整合培訓資源的方法
培訓效果轉化為員工行為的方法
成人行為模式、培訓效果的四級評估及其工具
企業(yè)大學的建立及運作
推動企業(yè)的培訓意識和培訓氛圍
第四部分:國內外知名企業(yè)培訓體系最佳實踐探討
第五部分:培訓師的自我職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
第六部分:商業(yè)培訓顧問和內部培訓顧問的聯(lián)系與區(qū)別
精彩授教: 潘子?。?
潘老師 EMBA,資深人力資本培訓和 發(fā)展/企業(yè)教練技術實戰(zhàn)專家,中國首批教練式管理倡導者,企業(yè)大學/企業(yè)學院項目策劃人、企業(yè)培訓體系策劃人。曾任職首席職業(yè)培訓師、銷售培訓經(jīng)理、銷售及管理教練,先后擔任多家世界500強中國區(qū)培訓顧問、中國區(qū)人力資源顧問團成員、組織個人學習與發(fā)展顧問、企業(yè)大學負責人。美國哥蘭德林、美國國際訓練協(xié)會、AG 等多家國際性培訓機構授權認證講師。 潘老師深諳多種行業(yè)、不同背景的中外企業(yè)管理和員工的學習與發(fā)展路徑。潘老師的課程聚焦企業(yè)培訓及教練體系建立系列、中層干部管理技能提高系列以及員工學習和發(fā)展系列。潘老師的授課方式以互動為基調,以感悟游戲及演練為平臺,以實務訓練為導向。 既有實戰(zhàn)的經(jīng)驗積累又有深厚的中西方文化底蘊。在豐富職業(yè)履歷和多年授課經(jīng)驗的過程中,逐漸沉淀和形成了自己獨特的、具有自主研發(fā)版權的員工學習和發(fā)展解決方案。
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講師:肖老師詳情
精益領導力和精益思想建設 2025-09-02
培訓時間/地點:2025年9月23日(星期二 星期三)/上 海收費標準:¥4500/人?含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務費、稅費?不包含學員往返培訓場地的交通費用、住宿費用、早餐及晚餐課程背景:在當今經(jīng)濟經(jīng)營進入全面寒冬的時代及工廠運營全面進入降本增效精益生產(chǎn)運營的今天,精益生產(chǎn)作為一種尋找浪費、降低成本提高企業(yè)利潤,備受全球精益專家們的追捧,...
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企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班 2025-09-04
企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班培訓時間: 25年4月24-25日 25年9月4-5日 北京培訓費用: 4680元/人(含培訓費、教材費、午餐費、茶點費等)培訓對象:企、事業(yè)單位董事長、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理以及各部門經(jīng)理及薪酬、崗位和績效相關管理人員等。課程背景:現(xiàn)代企業(yè)管理,更注重“以人為本”的人性化管理模式,企業(yè)管理的重點也日趨體現(xiàn)在對...
講師:蔡巍詳情
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