餐飲廣告業(yè)務(wù)員需要的思維模式
作者:邵珠富 377
3、 抱有向網(wǎng)絡(luò)學習的思維模式:
媒體的主流和風向標肯定是網(wǎng)絡(luò),而網(wǎng)絡(luò)吸引人的地方就是其互動性、即時性、草根性,所以做好食樂周刊,要盡可能多地擴大草根寫手的隊伍,要講究與消費者-全球品牌網(wǎng)-的互動,要擅長通過現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)手段如微博與讀者進行交流、要接納網(wǎng)友們的建議,要定期組織美食愛好者們的活動,等等。只要有了網(wǎng)絡(luò)思維并付之于行動,人氣問題是沒有問題的了。有了人氣,何愁不吸引商家們的參與與摻和?
4、 還要有競合(競爭與合作)的思維模式:
這兩年紅酒莊如雨后春筍一般地發(fā)展,但存在著一個非常嚴重的問題,就是相互拆臺和相互攻擊的現(xiàn)象比較明顯。但事實上,作為媒體,尤其是行業(yè)專刊,邵珠富認為我們應(yīng)該有化干戈為玉帛的力量和精神,給這些有競爭力的客戶提供一個競爭與合作的平臺,在這個平臺上讓他們良性競爭,共同捍衛(wèi)紅酒酒莊的大旗幟,共同為消費者服務(wù)??恳粋€個酒莊的自覺和自律有時候很難做到的事情,但如果我們媒體能夠扛起整合的大旗來,或許就相對容易得多。當然在整合的過程中,需要一個公心、需要站在全行業(yè)的角度來通盤考慮、需要適度地引導(dǎo),同時要策劃幾個有影響力的活動。誠如是,則整合目的達到了。
倘若今年的餐飲部能在這幾個方面做出一些改進,員工們有意識地提高一下自己的娛樂意識,發(fā)揚一下自己的娛樂精神,則實現(xiàn)更大的突破指日可待。
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