特徵尺度與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
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【編者按】 本文作者在觀察企業(yè)考慮發(fā)展戰(zhàn)略的時候發(fā)現(xiàn),企業(yè)往往容易忽略一個企業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)的特徵尺度。本文致力於闡述這方面的幾個度量,并提出其?T示。
所謂企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,是指企業(yè)以未來?重點,?蠃得持久的競爭優(yōu)勢而做出的事關全局的重大籌劃和謀略?,F(xiàn)代公司在激烈的市場競爭中,逐漸認識到制定合理而長遠發(fā)展戰(zhàn)略的重要性,他們紛紛組織精兵強將,研究制定各自的發(fā)展戰(zhàn)略,以便能在未來的市場競爭中立於不敗之地??v觀這些公司的發(fā)展戰(zhàn)略,總感覺他們忽視了一個關鍵因素,那就是企業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)的特徵尺度。
特徵尺度是指特徵時間尺度和特徵空間尺度的總稱。所謂特徵時間尺度,是指能夠體現(xiàn)經(jīng)濟系統(tǒng)本質(zhì)變化的最短時間跨度;與特徵時間尺度相對應的空間范圍被稱?特徵空間尺度。比如,中央電視臺的衆(zhòng)多主持人各有特點,我們不見其人,僅聽其聲,就能判斷出哪位是趙忠祥、哪位是李詠;又比如,雞蛋孵化出小雞的最短時間是17天,小於17天,小雞就不會出生。這 ,能夠反映出主持人風格的“最少音節(jié)”和小雞出生的最少天數(shù)就是特徵尺度
特徵尺度理論最早由昝廷全提出,這一理論有七個基本層次:個人(最小經(jīng)濟元)、家庭經(jīng)濟系統(tǒng)、企業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)、産業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)、區(qū)域經(jīng)濟系統(tǒng)、國家經(jīng)濟系統(tǒng)和全球經(jīng)濟系統(tǒng)。經(jīng)濟系統(tǒng)的層次越高,特徵尺度越長。按照這一理論,當時間大於企業(yè)的特徵尺度時(用l企業(yè)表示企業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)的特徵尺度,以下類推)企業(yè)在制定發(fā)展戰(zhàn)略時應考慮以下幾種情況:
情況一、企業(yè)〈 t〈 企業(yè)
當時間大於企業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)的特徵尺度時,企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略開始起作用,但有於時間小於産業(yè)系統(tǒng)的特徵尺度,企業(yè)只須了解比他層次較高的系統(tǒng)的狀況。比如,對一個新入伍的戰(zhàn)士來講,他在部隊的服役期是2年,而一個部隊的特徵尺度顯然要大於2年。如果這個戰(zhàn)士在部隊服役2年就走,那麼,這個戰(zhàn)士只須遵守〈〈士兵條例〉〉和部隊的規(guī)章就行,對部隊的其他變化無須特別關注;但如果這個戰(zhàn)士提了干,當上了排長,他在部隊的時間有可能要超過部隊的特徵尺度,他就必須關注部隊的軍種、地位、技術裝備水平、今後5到年10年走向等一系列發(fā)展戰(zhàn)略,因?,這一切都於他個人的升遷、軍生涯長短有直接的關系。
情況二、l産業(yè)〈 t〈 地區(qū)
當時間大於企業(yè)的特徵尺度時,企業(yè)的發(fā)展能力和盈利能力主要取決於企業(yè)在這個産業(yè)內(nèi)的發(fā)展戰(zhàn)略,取決於企業(yè)對其所在行業(yè)的變化的把握。比如,企業(yè)所在的行業(yè)是朝陽産業(yè),整個産業(yè)一片興旺,在這個行業(yè)中,一般的企業(yè)都會取得比較滿意的效果;反之,如果一個企業(yè)所處的産業(yè)是夕陽産業(yè),企業(yè)無論怎樣努力,都難以取得好的效果。比如,入世以前,受西方國家的抵制,我國紡織行業(yè)不景氣,80%的企業(yè)處於停産半停産狀態(tài),沒有聽說哪個紡織企業(yè)産銷兩旺,利潤高速增長的,聽到的多是企業(yè)困難,下崗職工增多;又比如,前幾年,英國瘋牛病蔓延,全世界都抵制進口英國牛肉,致使英國以牛肉制品的企業(yè)紛紛關門倒閉。這種思想對我們新建企業(yè)和企業(yè)集團的發(fā)展有一定的?T發(fā):我們在新建一個企業(yè)時,首要考慮的是進入哪個産業(yè);同樣,一個企業(yè)集團在資本運作時,要及時賣掉夕陽企業(yè),購進朝陽企業(yè)。
情況三、l地區(qū)〈 t〈 國家
這時,時間大於企業(yè)的特徵尺度和企業(yè)所在産業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)的特徵尺度,企業(yè)的業(yè)績水平主要取決於企業(yè)所在地區(qū)的發(fā)展變化,如果整個地區(qū)經(jīng)濟趨好,一般來講,這個地區(qū)內(nèi)的企業(yè)經(jīng)營業(yè)績不會太差;反之,如果整個地區(qū)經(jīng)濟形勢趨差,那麼,對這個地區(qū)所有企業(yè)都是不利的。比如,我國經(jīng)濟特區(qū)的設立,由於有稅收優(yōu)惠政策,特區(qū)內(nèi)的企業(yè)發(fā)展迅速,經(jīng)濟效益成倍增長;又比如,國家提出西部打開發(fā)戰(zhàn)略,許多外商和沿海開放城市的企業(yè)到西部去發(fā)展,帶動了西部企業(yè)的發(fā)展,而河南地區(qū)地處中部,既享受不到東部地區(qū)的優(yōu)惠政策,也享受不到西部地區(qū)的有惠政策,戲稱“不是東西”,因此,河南地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展比較緩慢。
情況四、l國家〈 t〈 全球
這時,時間大於企業(yè)的特徵尺度和企業(yè)所在的産業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)的特徵尺度,以及企業(yè)所在地區(qū)的特徵尺度。在這種情況下,企業(yè)的發(fā)展變化,主要取決於國家經(jīng)濟系統(tǒng)的發(fā)展變化,企業(yè)只能關注這種變化,無力去改變它。比如,墨西哥金融危機、97年的亞洲金融風暴,使得這些國家的企業(yè)頻臨倒閉狀態(tài);又比如,我國雖有5000年的歷史,但沒有一家“百年老店”,原因在於,過去的一百年,中國經(jīng)歷了太多的戰(zhàn)亂,鴉片戰(zhàn)爭、辛亥革命、兩次國內(nèi)革命戰(zhàn)爭、抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭等,任何一個企業(yè)要想在這種環(huán)境中生存下去,幾乎是不可能的。
情況五、t〉全球
這時,時間大於企業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)所在的任何層次的特徵尺度,企業(yè)的生存和發(fā)展主要取決於全球經(jīng)濟變化的趨勢,如果全球經(jīng)濟形勢趨好,則有利於企業(yè)的發(fā)展,如果全球經(jīng)濟發(fā)生危機,則企業(yè)的生存受到影響。
通過對以上經(jīng)濟層次特徵尺度的分析,給我們以下幾點?T示:
一、給企業(yè)家的?T示
制定企業(yè)發(fā)展略的最短時間跨度應大於企業(yè)經(jīng)濟特徵尺度,小於這個時間就沒有實際意義;第二、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略是制定在哪個層級上的,層級不同,對應的特徵時間尺度不同,企業(yè)家考慮的范圍和重點也不同;第三、企業(yè)在論證投資特徵時間尺度較長的專案時,一定要論證到這個特徵時間尺度的下限。這就給企業(yè)家在制定發(fā)展戰(zhàn)略時,在時間和空間上指明了方向。
二、給經(jīng)濟學家的?T示
告訴經(jīng)濟學家,面對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略問題時,不同的系統(tǒng),適用不同的經(jīng)濟理論,如解決區(qū)域經(jīng)濟問題,除使用微觀經(jīng)濟、宏觀經(jīng)濟、産業(yè)經(jīng)濟外,還要使用區(qū)域經(jīng)濟理論,給經(jīng)濟學家解決現(xiàn)實問題以?T迪。
三、對評價企業(yè)家的?T示
要評價、考核一個企業(yè)家,至少要放在一個大於企業(yè)經(jīng)濟系統(tǒng)特徵尺度范圍之內(nèi)進行,否則就不全面;一個企業(yè)家的培養(yǎng)過程也是這樣,是由低層級到高層級的過程,當一個企業(yè)家勝任底層級管理時,就要及時培養(yǎng)他駕馭高層級經(jīng)濟系統(tǒng)管理的能力。
四、給政府的?T示
我們國家的發(fā)展規(guī)劃,都是以5年?周期制定的,在審定一項投資計劃時,就不能簡單以一個5年計劃周期去評判該專案是否可行,因?,一個大型專案的特徵時間尺度一般都會跨越2到3個國家5年發(fā)展計劃。以小浪底水庫?例,它除防洪、調(diào)沙功能以外,最主要的功能就是發(fā)電,該工程1991年9月開始到2001年竣工,歷時10年。小浪底的建成,極大地緩和了河南及周邊地區(qū)的用電緊張狀況。小浪底之後,河南是否需要再建一個同等規(guī)模的水庫發(fā)電,不能因河南現(xiàn)在不缺電,就不需要建電站,要對河南10年以後經(jīng)濟發(fā)展狀況和用電需求論證後,才能做出決策。
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