企業(yè)文化課程體系
企業(yè)文化建設(shè)實(shí)操培訓(xùn)對(duì)象中層管理者課程收獲提高中層管理者技能課程大綱 第一篇什么是企業(yè)文化？ 企業(yè)文化的定義 狹義定義 廣義定義 最新定義 企業(yè)文化的4個(gè)層面 精神層面 制度層面 宣傳層面 行為層面 誠(chéng)信企業(yè)文化的特點(diǎn) 誠(chéng)信文化在價(jià)值觀方面的體現(xiàn) 誠(chéng)信文化在思維方面的體現(xiàn) 誠(chéng)信文化在行為方式方面的體現(xiàn) 誠(chéng)信文化是一種無(wú)形資產(chǎn) ...
講師：崔小屹咨詢電話：010-82593357下載需求表
《企業(yè)文化建設(shè)新解析大綱》我們以：“未來(lái)十年影響企業(yè)發(fā)展的最重要因素是什么？”為題，對(duì)二十個(gè)行業(yè)，近三百家企業(yè)總裁進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查，82的回答結(jié)果是“企業(yè)文化”。西南航空公司的老總說(shuō)“對(duì)手唯一不能模仿的就是我們的文化。”越來(lái)越多的企業(yè)老總明確明白：“企業(yè)文化是核心競(jìng)爭(zhēng)力！”企業(yè)文化決定整個(gè)企業(yè)的觀念、行為和價(jià)值取向，它要指導(dǎo)組織成員的思維與行為，好的企業(yè)文化能促...
講師：陳元方咨詢電話：010-82593357下載需求表
《長(zhǎng)城汽車企業(yè)文化案例解析》培訓(xùn)大綱 課時(shí)：6H
《長(zhǎng)城汽車企業(yè)文化案例解析》培訓(xùn)大綱課程背景：長(zhǎng)城汽車是民族汽車領(lǐng)域的一匹黑馬，連續(xù)創(chuàng)造了增長(zhǎng)率、利潤(rùn)率等多項(xiàng)產(chǎn)業(yè)奇跡，國(guó)內(nèi)同行業(yè)汽車企業(yè)都在通過(guò)各種方式研究長(zhǎng)城汽車，商學(xué)院MBA也把長(zhǎng)城汽車作為民營(yíng)企業(yè)的案例類分析。支持一個(gè)企業(yè)背后的是文化，長(zhǎng)城汽車是什么樣的企業(yè)文化能支撐企業(yè)得以迅速發(fā)展，長(zhǎng)城汽車的企業(yè)文化又能給民營(yíng)企業(yè)帶來(lái)什么樣的參照價(jià)值，本次課程將系...
講師：張冬明咨詢電話：010-82593357下載需求表
“企業(yè)文化管理實(shí)務(wù)”課程項(xiàng)目方案 課時(shí)：6H
“企業(yè)文化管理實(shí)務(wù)”課程項(xiàng)目方案講師：張冬明課程時(shí)間：1天（6小時(shí)）課程對(duì)象：公司中高層管理者課程背景：企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力，其核心是企業(yè)的價(jià)值觀。21世紀(jì)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)際上也是企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)文化作為一種先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念和管理方式，也是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要內(nèi)容和形成要素。但是，企業(yè)在文化建設(shè)過(guò)程中經(jīng)常會(huì)碰到很多實(shí)際的...
講師：張冬明咨詢電話：010-82593357下載需求表
部分持續(xù)基因—企業(yè)文化的真正內(nèi)涵與邏輯：領(lǐng)導(dǎo)者的高境界是旁觀者：“當(dāng)員工達(dá)10000人時(shí)，我只要站在員工后面，心存感激即可?！?-松下幸之助◆如何打造一個(gè)持續(xù)強(qiáng)大的企業(yè)◆中國(guó)企業(yè)管理面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)會(huì)◆企業(yè)文化的概念與特征◆企業(yè)文化的功能與作用◆企業(yè)文化的真正內(nèi)涵◆集團(tuán)公司7C企業(yè)文化體系框架●案例分享：為什么中國(guó)眾多冠軍企業(yè)不堪一擊？●案例分享：企業(yè)持續(xù)發(fā)展...
講師：周建咨詢電話：010-82593357下載需求表
單元：企業(yè)文化的認(rèn)知 1.文化的全方位解讀 2.企業(yè)文化的概念與特征 3.企業(yè)文化的真正內(nèi)涵 4.企業(yè)文化的層次與要素 5.企業(yè)文化的功能與作用 6.企業(yè)文化與核心競(jìng)爭(zhēng)力 7.企業(yè)文化與品牌文化建設(shè)的關(guān)系 第二單元：如何構(gòu)建企業(yè)文化 1.如何尋找企業(yè)文化的核心 2.如何提煉、提升優(yōu)秀企業(yè)文化形成理念體系 3.如何科學(xué)整合、提煉、提升...
講師：王波咨詢電話：010-82593357下載需求表
企業(yè)文化講師——PTT國(guó)際專業(yè)講師培訓(xùn)【中級(jí)班】 課時(shí)：24H
時(shí)間天課程內(nèi)容課程目的天上午9:0012:00模塊培訓(xùn)師標(biāo)準(zhǔn)一、PTT課程目的-讓一切課程更美麗幫助講師讓課程好的狀態(tài)保持穩(wěn)定性二、PTT核心宗旨及核心宗旨在其他課程中的使用解決講師課程中堅(jiān)守主題和核心宗旨的問(wèn)題三、PTT【培訓(xùn)師】重要詞抓住學(xué)員注意力是課程質(zhì)量的保證四、企業(yè)文化培訓(xùn)師特點(diǎn)分析幫助講師了解企業(yè)文化講師的知識(shí)及風(fēng)格第二模塊學(xué)員分析五、企業(yè)文化課...
講師：周平咨詢電話：010-82593357下載需求表
集團(tuán)公司企業(yè)文化體系構(gòu)建 課時(shí)：6H
《集團(tuán)公司企業(yè)文化體系構(gòu)建》培訓(xùn)課程（培訓(xùn)時(shí)間：一天）部分持續(xù)基因—企業(yè)文化的真正內(nèi)涵與邏輯：領(lǐng)導(dǎo)者的高境界是旁觀者：“當(dāng)員工達(dá)1人時(shí)，我只要站在員工后面，心存感激即可。”--松下幸之助◆如何打造一個(gè)持續(xù)強(qiáng)大的企業(yè)◆中國(guó)企業(yè)管理面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)會(huì)◆企業(yè)文化的概念與特征◆企業(yè)文化的功能與作用◆企業(yè)文化的真正內(nèi)涵◆集團(tuán)公司7C企業(yè)文化體系框架●案例分享：為什么中國(guó)...
講師：周建咨詢電話：010-82593357下載需求表
【課程大綱】單元認(rèn)知篇企業(yè)文化打造核心競(jìng)爭(zhēng)力一、企業(yè)文化的淵源1、企業(yè)文化的本質(zhì)2、國(guó)學(xué)文化的影響力3、中國(guó)傳統(tǒng)文化的精髓4、中國(guó)傳統(tǒng)文化的五種思維5、中國(guó)傳統(tǒng)文化對(duì)行為的影響【小組討論】企業(yè)文化如何發(fā)揮核心優(yōu)勢(shì)？二、文化與企業(yè)文化探析1、文化對(duì)企業(yè)管理的實(shí)踐意義2、文化變革的本質(zhì)是思維的變革3、企業(yè)文化的起源與發(fā)展4、企業(yè)文化的圈層結(jié)構(gòu)5、企業(yè)文化的價(jià)值與...
講師：張劍咨詢電話：010-82593357下載需求表
部分能容則易—企業(yè)持續(xù)健康成長(zhǎng)的關(guān)鍵密碼：企業(yè)能否做大做強(qiáng)的關(guān)鍵，不在于有多少資金和人才，而在于是否具備對(duì)資金和人才的凝聚力?！羰裁床攀墙?jīng)營(yíng)企業(yè)的核心優(yōu)勢(shì)？◆老板的位置在哪里？憑什么凝聚人心？◆企業(yè)凝聚力提升的三個(gè)敵人◆企業(yè)凝聚力提升的四項(xiàng)原則●課程實(shí)戰(zhàn)：搭建企業(yè)凝聚力平臺(tái)第二部分以德聚人--企業(yè)道德凝聚力突破：人們不會(huì)追隨個(gè)人，能讓人們追隨和堅(jiān)持的只有思想...
講師：周建咨詢電話：010-82593357下載需求表
部分企業(yè)文化解讀1.“文”和“化”1)課堂討論2)文化現(xiàn)象感知3)國(guó)家文化、家庭文化與個(gè)人文化2.企業(yè)文化1)起源與發(fā)展2)正確定義辨析3)企業(yè)文化特點(diǎn)4)企業(yè)文化的幾個(gè)層次5)企業(yè)文化的作用與載體：無(wú)形勝有形6)中國(guó)傳統(tǒng)文化對(duì)企業(yè)文化的影響7)企業(yè)文化案例解讀8)企業(yè)文化誤區(qū)解讀文化建設(shè)周期要多長(zhǎng)？企業(yè)文化職能是哪個(gè)部門的事？管理問(wèn)題出現(xiàn)的根源是文化？對(duì)企...
講師：張冬明咨詢電話：010-82593357下載需求表
單元：企業(yè)文化的內(nèi)涵和功能 一、企業(yè)文化概念的提出 1、企業(yè)文化就是老板文化 2、成功的企業(yè)都有一個(gè)成功的企業(yè)文化 3、優(yōu)秀企業(yè)的企業(yè)文化案例分析 4、案例介紹：廣東順德某大型民營(yíng)企業(yè)的學(xué)習(xí)型組織 二、企業(yè)文化的涵義 1．文化背景 ２．積淀形成 ?。常畬?shí)體內(nèi)容 ４．復(fù)合形態(tài) ?。担τ锰攸c(diǎn) 三、企業(yè)文化的內(nèi)容 ?。薄⑵髽I(yè)哲學(xué) ?。病⑵?..
講師：崔翔咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程大綱：部分 公司治理序：企業(yè)需要管理、公司需要治理章企業(yè)良性發(fā)展要求進(jìn)行公司治理1、治理、公司治理與治理成效2、公司治理要求解決的關(guān)鍵性問(wèn)題第二章設(shè)立并保持一個(gè)高效的董事會(huì)1、董事的責(zé)任2、衡量董事盡職盡責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)3、誰(shuí)來(lái)選擇董事4、新董事的甄選5、董事會(huì)的規(guī)模與董事的任期6、保持一個(gè)高效的董事會(huì)第三章董事會(huì)如何開(kāi)展工作1、企業(yè)制度建設(shè)2、完成股東大會(huì)委托...
講師：齊連生咨詢電話：010-82593357下載需求表
啟發(fā)開(kāi)篇：無(wú)形的力量部分什么是文化1、文化的起源2、中國(guó)傳統(tǒng)文化的典型特征3、企業(yè)文化的發(fā)展與價(jià)值企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的影響什么是企業(yè)文化企業(yè)文化模型企業(yè)文化的具體表現(xiàn)形式第二部分長(zhǎng)城汽車企業(yè)文化1、長(zhǎng)城汽車的發(fā)展品牌歷程長(zhǎng)城汽車企業(yè)文化的形成機(jī)制2、長(zhǎng)城汽車企業(yè)文化核心理念每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)廉潔反省精益低調(diào)與高調(diào)3、長(zhǎng)城汽車企業(yè)文化的個(gè)性特點(diǎn)與落地企業(yè)家行為價(jià)值...
講師：張冬明咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、課程導(dǎo)入1、宗教組織為何延續(xù)千年？2、阿里巴巴的價(jià)值觀保衛(wèi)戰(zhàn)啟示：沒(méi)有文化力就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力；沒(méi)有卓越的企業(yè)文化就無(wú)法真正比肩世界級(jí)企業(yè)二、企業(yè)文化不是企業(yè)“文本”1、企業(yè)文化管理的四大痛點(diǎn)浮在空中、漂在上面、掛在嘴上、留在紙上2、中國(guó)企業(yè)文化管理的四大困局三、從企業(yè)文化建設(shè)到企業(yè)文化管理1、企業(yè)文化管理的三層境界2、企業(yè)文化管理的四個(gè)階段3、企業(yè)文化管理的...
