建工企業(yè)稅收籌劃

  培訓(xùn)講師:胡冬梅

講師背景:
胡冬梅老師——企業(yè)稅收籌劃賦能實(shí)戰(zhàn)專家★原恒大控股地產(chǎn)分公司(03333)項(xiàng)目財(cái)務(wù)總監(jiān)★和潤(rùn)科技(837746)掛牌審計(jì)負(fù)責(zé)人★河北滄州佰瑞會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人★原河北方德實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)★財(cái)稅實(shí)戰(zhàn)專家注冊(cè)會(huì)計(jì)師注冊(cè)稅務(wù)師★中國(guó)社科院 詳細(xì)>>

胡冬梅
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建工企業(yè)稅收籌劃詳細(xì)內(nèi)容

建工企業(yè)稅收籌劃

【課程背景】

目前主流納稅籌劃思路與方法需要更加規(guī)范,為使建工企業(yè)作出正確的判斷與選擇,本課程當(dāng)下主流行的納稅籌劃思路與方法進(jìn)行剖析,讓學(xué)員輕松看透納稅籌劃的本質(zhì),更讓學(xué)員看透并能真正地自身實(shí)施納稅籌劃,不因錯(cuò)誤的借鑒而遭致?lián)p失。

【課程大綱】

  1. 稅收普惠政策下的納稅人身份選擇
  2. 自身身份選擇(小規(guī)模、一般、轉(zhuǎn)換)
  3. 供應(yīng)商身份選擇或變化后的影響
  4. 不同身份的價(jià)格差異比較
  5. 建筑業(yè)合同涉稅風(fēng)險(xiǎn)

1、合同經(jīng)濟(jì)行為分拆與業(yè)務(wù)內(nèi)容涉稅風(fēng)險(xiǎn)

2、建筑業(yè)的經(jīng)營(yíng)方式及合同類型(EPC合同與施工承包合同的判定)

3、混合銷售特例及兼營(yíng)行為行為的涉稅分析

4、三包一靠的涉稅處理

5、合同的相對(duì)方及三流一致的約束

  1. 降稅率后對(duì)建筑業(yè)的影響及風(fēng)險(xiǎn)

1、合同實(shí)施期限及結(jié)算方式

2、合同義務(wù)及納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間

3、跨期合同(老項(xiàng)目)與征收方式變化

4、降稅率時(shí)點(diǎn)的遲延納稅風(fēng)險(xiǎn)

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5、勞務(wù)人工成本的籌劃及用工合同類型

四、收入確認(rèn)與計(jì)量

1、合同成本資本化的變化
2、合同完工進(jìn)度計(jì)量方法的變化
3、收入計(jì)量的變化
4、收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)的證據(jù)資料
5、合同變更處理的變化

五、建筑業(yè)增值稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間風(fēng)險(xiǎn)防范

1、發(fā)票開(kāi)具時(shí)間點(diǎn)和收付款

2、異地施工預(yù)繳稅款及涉稅風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避

3、增值稅計(jì)稅方式的選擇及預(yù)繳稅款核算

4、項(xiàng)目結(jié)束留抵稅款的處理

5、商砼采購(gòu)與水泥采購(gòu)有無(wú)關(guān)系

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2、降本增效的途徑

1)進(jìn)行精簡(jiǎn)行政管理人員,開(kāi)源節(jié)流

2)修改與實(shí)際相差太大得產(chǎn)品定額工時(shí)

3)推廣技術(shù)革新降低原材料,費(fèi)用的消耗

4)增加科技含量,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,提高勞動(dòng)效率;

5)加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理

6)減員增效

二、成本管控的目標(biāo)

1、成本增加了一定導(dǎo)致利潤(rùn)降低嗎?

2、增本增利模式(案例)

3、加強(qiáng)精細(xì)化分析,減少無(wú)效、低效的費(fèi)用項(xiàng)目,尋找降低成本的空間

1)、產(chǎn)量分析

2)、不良分析

3)、損耗分析

三、改革可控成本管控機(jī)制,制定成本標(biāo)準(zhǔn)

1)、完善成本管理模式,實(shí)施成本標(biāo)準(zhǔn)測(cè)算、分解,規(guī)范管理、落實(shí)責(zé)任。

2)、制定成本標(biāo)準(zhǔn)

3)、盈虧平衡點(diǎn)測(cè)算

4)、銷售定價(jià)分析

5)、制定績(jī)效考核

加強(qiáng)成本核算,以精細(xì)化成本支持決策

1、準(zhǔn)確歸集分?jǐn)偖a(chǎn)品成本

1)傳統(tǒng)成本核算的誤區(qū)

2)作業(yè)成本法

3)單位成本與決策關(guān)系

2、加強(qiáng)營(yíng)運(yùn)成本管理

1)應(yīng)收賬款成本

2)存貨成本

3)應(yīng)付賬款的現(xiàn)金浮游量

4)現(xiàn)金折扣的機(jī)會(huì)成本

3、稅務(wù)合規(guī)成本

1)合同控稅,源頭合規(guī)

2)稅務(wù)處罰的成本測(cè)算

五、人效的成本考量

1、人效的管控指標(biāo)

1)人均績(jī)效輸出

2)人均產(chǎn)量

3)每萬(wàn)元工資績(jī)效

4)工資費(fèi)用率

5)員工平均工資增長(zhǎng)率與業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率之比

2、人效成本的管控措施

1)成本效益為中心,以崗位責(zé)任為重點(diǎn)

2)成本只有一個(gè)責(zé)任人

財(cái)務(wù)鐵三角的定律:

利潤(rùn)、成本、現(xiàn)金流動(dòng)性你到底要那個(gè)?

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【課程背景】當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境和市場(chǎng)需求瞬息萬(wàn)變,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,盈利持續(xù)下降,產(chǎn)品、服務(wù)同質(zhì)化嚴(yán)重,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)加劇,企業(yè)的發(fā)展瓶頸越來(lái)越趨于明顯,以至于中國(guó)企業(yè)的平均壽命從5.7年縮短到2.4年,不僅企業(yè)的生命周期短,能做強(qiáng)做大的企業(yè)更是廖廖無(wú)幾。經(jīng)梳理企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的問(wèn)題及癥結(jié),絕大部分源于財(cái)務(wù)管控不科學(xué),不系統(tǒng),不合規(guī),遭受處罰及大額經(jīng)濟(jì)損失,甚至最終企

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【課程背景】財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)除了傳統(tǒng)的核算職能,在“大、智、移、云”新環(huán)境下,無(wú)疑更需要職能進(jìn)階,為經(jīng)營(yíng)決策服務(wù),如,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、內(nèi)部控制、預(yù)算管理、降本增效等。為了提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,會(huì)計(jì)人員通過(guò)一系列專門方法,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供的資料及其他資料進(jìn)行加工、整理和報(bào)告,使企業(yè)各級(jí)管理人員能據(jù)以對(duì)日常發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃與控制,并幫助決策者作出各種專門決策,而財(cái)會(huì)基礎(chǔ)

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課程背景為確保改革有效、深入推進(jìn),審計(jì)作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)運(yùn)行的“免疫系統(tǒng)”責(zé)無(wú)旁貸。國(guó)企改革將進(jìn)一步優(yōu)化國(guó)有企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu),國(guó)有獨(dú)資、國(guó)有絕對(duì)控股、國(guó)有相對(duì)控股、國(guó)有參股等多種形式并存,這將對(duì)審計(jì)工作提出新挑戰(zhàn)。本課程以案說(shuō)法,針對(duì)不同的審計(jì)對(duì)象、有不同的審計(jì)方法,讓枯燥的審計(jì)知識(shí)、方法和技巧鮮活展現(xiàn)?!菊n程收益】學(xué)會(huì)從不同的視角解讀不同的審計(jì)技巧與應(yīng)用;跳出原

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【課程背景】竣工決算審計(jì)是指對(duì)建設(shè)項(xiàng)目辦理竣工結(jié)算工作的審查。一個(gè)建設(shè)項(xiàng)目按照批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)文件所規(guī)定的內(nèi)容建設(shè)完畢,并具備了投產(chǎn)和使用條件的,根據(jù)國(guó)家規(guī)定,建設(shè)單位(或發(fā)包單位)必須及時(shí)辦理竣工決算,組織驗(yàn)收和固定資產(chǎn)交付使用的轉(zhuǎn)賬手續(xù),或兌現(xiàn)合同規(guī)定的報(bào)償和利益。據(jù)電池網(wǎng)不完全統(tǒng)計(jì),截止到12月30日,今年電池新能源行業(yè)并購(gòu)入股案例已達(dá)32個(gè),交易金額總計(jì)約

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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