筑夢未來——高層管理者的超越與創(chuàng)變

  培訓講師：蔣麗娜

講師背景：
蔣麗娜老師TTT與商務演講專家國家高級企業(yè)培訓師AACTP國際注冊行動學習促動師香港CITA特許國際NLP執(zhí)行師曾任：海悅會|人才發(fā)展和EAP項目高級經(jīng)理曾任：錦江酒店（上市）|互聯(lián)網(wǎng)學院運營總監(jiān)曾任：雅居樂集團（中國500強）|商學院院長 詳細>>

蔣麗娜
    課程咨詢電話：

筑夢未來——高層管理者的超越與創(chuàng)變詳細內(nèi)容

筑夢未來——高層管理者的超越與創(chuàng)變

課程背景：

喬布斯曾說：保持饑渴，保持愚蠢。隨著時代背景的變遷，依靠資源和機會的年代將逐漸離我們遠去，效率和不斷超越將是企業(yè)的主旋律。個人與組織面臨著越來越多的挑戰(zhàn)和機遇。在這個不斷變化的環(huán)境中，如何打破自我限制，勇敢地追尋夢想，成為一個不設限的人？如何成為事業(yè)和家庭生活雙贏的人？如何擁有充滿可能且圓滿平衡的人生輪？是企業(yè)高層管理者面臨的重要思考。本課程旨在幫助學員筑夢未來，創(chuàng)造不設限的精彩人生。

課程特色：

  1. 深度思考：針對管理者不同的問題和難題，聚焦于問題深度剖析和思考解決，提供切實可行的思考研討工具，幫助學員向內(nèi)探索，找到答案。
  2. 創(chuàng)新突破：采用 4C模型：澄清、勝任、承諾與控制，幫助學員發(fā)現(xiàn)問題和突破障礙，創(chuàng)新管理理念與風格。
  3. 豐富研討：課程采用案例分析、角色扮演、小組討論、世界咖啡等促動技術，生動活潑地展現(xiàn)場景，幫助學員更好地交互啟發(fā)和解決障礙。
  4. 激發(fā)潛能：通過大量名人的成功案例激勵學員，激發(fā)斗志和潛能，勇于超越，繼往開來逐夢遠航。

課程收益：

1、激發(fā)學員的潛能和動力，打破自我限制，勇敢地追尋夢想。

2、設計幸福人生平衡輪，幫助學員在事業(yè)和家庭及社會使命中取得更大成功。

3、提升創(chuàng)新思維，開拓事業(yè)，升級領導力，成為不設限的高層管理人才，創(chuàng)造出屬于自己的精彩人生。

4、構(gòu)建事業(yè)和家庭的夢想國，設計目標和行動方針，推動組織創(chuàng)新和家庭幸福。

課程時間：1天

課程對象：企業(yè)高層管理者

課程方式：講授法、電影教學法、案例分析、心理測評與游戲、世界咖啡

課程大綱

第一講：追尋夢想的重要性

  1. 透過名人案例，理解夢想的意義
    1. 史蒂夫·喬布斯（蘋果公司創(chuàng)始人）：創(chuàng)造出劃時代意義的產(chǎn)品，改變?nèi)说纳罘绞?，改變世?/li>
    2. 杰夫·貝佐斯（亞馬遜公司創(chuàng)始人）：建立提供一切商品和服務的全球性電子商務平臺
    3. 埃隆·馬斯克（特斯拉和SpaceX創(chuàng)始人）：通過創(chuàng)新科技推動人類向可持續(xù)能源和太空探索的未來邁進
  2. 夢想的3大定義
  3. 人生追求的最高目標和理想狀態(tài)
  4. 個人成就、事業(yè)發(fā)展和生活意義的明確愿景
  5. 精神、情感、物質(zhì)等多個層面上的追求和期望
  6. 夢想的4大特點

案例分享：《肖申克的救贖》觀影研討

1、具體和明確

2、激勵和挑戰(zhàn)性

3、凸顯個人價值觀

4、長期性和持續(xù)性

小組分享：夢想實現(xiàn)有哪些障礙和挑戰(zhàn)？

第二講：突破個人領導力的方法——五力模型

工具：領導力評估問卷

1、建立個人領導風格

2、培養(yǎng)人際關系和溝通技巧

3、發(fā)展決策能力和問題解決技巧

4、培養(yǎng)變革管理能力

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5、提升團隊管理和激勵能力

第三講：管理者視野和規(guī)劃的突破

一、開拓發(fā)展

1.?宏觀視角的拓展

2.?事業(yè)與家庭雙贏戰(zhàn)略

3.?善于發(fā)揮優(yōu)勢和潛力的SWOT模型

4、持續(xù)的進展監(jiān)控和彈性調(diào)整

5.?不斷自我迭代和創(chuàng)新的規(guī)劃

二、突破心魔

1、探討3大內(nèi)在限制對于實現(xiàn)夢想的影響——恐懼、自我懷疑和懶惰

2、克服內(nèi)在限制的5大關鍵——積極、自信、耐挫、果敢、熱情

3、善于攻克限制性挑戰(zhàn)——時間精力管理、資源限制、競爭壓力、人際壓力

三、韌性人生

1、堅持和毅力對于實現(xiàn)夢想的重要性

2、積極應對失敗、尋求支持和調(diào)整策略。

3、激勵和鼓舞，堅持追尋夢想的決心

4、成功的定義和實現(xiàn)意義

5、持續(xù)學習和成長的實用的工具和資源

第四講：家庭的經(jīng)營與人生思考

一、幸福家庭的經(jīng)營與管理

1、家庭經(jīng)營對個人幸福和成功的影響的4問模型

2、家庭關系的5大挑戰(zhàn)

3、情壓管理的ABC法則

4、家庭關系經(jīng)營的工具——愛的五種語言

5、情感賬戶Access法則

6、高效溝通的6W3H

7、非暴力溝通的八字方針：事實、感受、需要、請求

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8、溝通問題而非激發(fā)沖突的FIRE模型

二、社會責任與人生意義

1、DISC性格分析——個人的才能和優(yōu)勢的最大發(fā)揮

2、個人在社會中扮演的角色和影響力

3、公益行動的意義和方法，包括志愿服務、社會參與和環(huán)境保護

4、社會問題和挑戰(zhàn)

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5、思考生命的有限性

三、《幸福人生平衡輪》的解讀與繪制

1、完成《領導者幸福人生平衡輪》制作，在小組內(nèi)分享

2、小組推選最有代表性的成員上臺分享

3、講師點評與交互學習

課程復盤：

  1. 總結(jié)與答疑
  2. 各小組《蘋果樹復盤法》
  3. 講師點評


 

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