變局中的穩(wěn)定內(nèi)核,企業(yè)經(jīng)營中的內(nèi)部風(fēng)險管理
變局中的穩(wěn)定內(nèi)核,企業(yè)經(jīng)營中的內(nèi)部風(fēng)險管理詳細(xì)內(nèi)容
變局中的穩(wěn)定內(nèi)核,企業(yè)經(jīng)營中的內(nèi)部風(fēng)險管理
課程背景:
風(fēng)險是損害和損失的機(jī)會和可能性,是企業(yè)經(jīng)營中的潛在危險與機(jī)遇。有控則強(qiáng)、失控則弱、無控則亂,面對當(dāng)今復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,風(fēng)險內(nèi)控的好壞直接影響企業(yè)的效能!如何不讓企業(yè)陷入一分錢難倒英雄漢的資金困境,如何將成本管理的創(chuàng)新思維融合到公司的戰(zhàn)略、管理和執(zhí)行的每個環(huán)節(jié),如何排內(nèi)憂解外患、構(gòu)建以風(fēng)險為導(dǎo)向的內(nèi)部控制尤為重要。內(nèi)控意識薄弱、風(fēng)險管理機(jī)制不夠完善,企業(yè)很容易陷入危機(jī)當(dāng)中。正確地認(rèn)識和控制風(fēng)險,做好企業(yè)內(nèi)控與風(fēng)險管理,可減少企業(yè)損失、規(guī)避企業(yè)風(fēng)險,提高企業(yè)競爭力,控制成本、增強(qiáng)效益,構(gòu)建自身的內(nèi)部風(fēng)險控制體系,做好分析與評估,采取相應(yīng)的內(nèi)部風(fēng)險控制措施,乃生存之道也!
該課程旨在讓參與培訓(xùn)人員具備經(jīng)營風(fēng)險意識,加強(qiáng)與提升內(nèi)部管理能力,強(qiáng)化現(xiàn)金流管理,提高資金運(yùn)作效率,降低成本增強(qiáng)效益,從風(fēng)控角度出發(fā),綜合運(yùn)用風(fēng)險識別的管理工具,理解隱藏在數(shù)據(jù)背后的企業(yè)經(jīng)營信息,做好風(fēng)險分析與評估,采取相應(yīng)內(nèi)部控制措施。
課程收益:
【精準(zhǔn)分析】從財務(wù)/審計/企業(yè)經(jīng)營角度對企業(yè)潛在的風(fēng)險進(jìn)行分析和評估
【案例實操】針對行業(yè)/企業(yè)現(xiàn)狀,通過實際經(jīng)典案例,提出改進(jìn)建議方法
【實際應(yīng)用】學(xué)習(xí)掌握風(fēng)險評估、健全內(nèi)控體系、建設(shè)完善內(nèi)部控制管理
【道:底層邏輯與理念】全局經(jīng)營的風(fēng)險思維:風(fēng)險無處不在,重點(diǎn)在防范于未然
【法:核心思路與方法】經(jīng)營與風(fēng)險深度融合:見微知著刨根問底,登高望遠(yuǎn)高瞻遠(yuǎn)矚
【術(shù):操作技巧與實踐】案例實操的實戰(zhàn)演練:理論實踐相結(jié),舉一反三多維思考
【器:實用工具與模型】經(jīng)營分析的創(chuàng)新模型:收入成本測算、杜邦分析模型預(yù)測
資金管理駕駛艙模型、庫存測算分析模型、采購臨界比價模型、量本利盈虧平衡測算等
授課對象:投資人、企業(yè)合規(guī)風(fēng)控人員、財務(wù)總監(jiān)、審計、中高層管理干部等人員
授課方式:講師講授+案例分析+經(jīng)驗分享+小組討論+實操演練,要求全員參與
授課時長:1~2天,6小時/天
課程模型:

課程大綱
第一講:企業(yè)內(nèi)控風(fēng)險管理的定義與價值
視頻導(dǎo)入:企業(yè)內(nèi)控風(fēng)險人人有責(zé),需具有風(fēng)險意識
一、內(nèi)控風(fēng)險管理的五大目標(biāo)
合規(guī)目標(biāo)-底線:確保財務(wù)管理合法合規(guī);
案例講解:金稅四期下的合法合規(guī)管理
金稅系統(tǒng)的強(qiáng)大管控:一個平臺、二級處理、三個覆蓋、四個系統(tǒng)
金稅系統(tǒng)大數(shù)據(jù)判斷異常的6個檢驗及預(yù)警紅線
企業(yè)收入、成本、利潤、庫存、銀行賬戶、應(yīng)納稅額納入監(jiān)管
銀行賬戶的預(yù)警信號
金稅系統(tǒng)對企業(yè)的具體影響
真實案例:關(guān)鍵時期企業(yè)的合法合規(guī)救了企業(yè)一命
企業(yè)如何規(guī)避稅收風(fēng)險
發(fā)票的合規(guī)合法風(fēng)險管理
費(fèi)用報銷管理:哪些支出不需發(fā)票就可以正常列支?
報告目標(biāo)-主線:確保財務(wù)報告真實準(zhǔn)確,信息完整
案例講解:某上市企業(yè)財報作假帶來的蝴蝶效應(yīng)
安全目標(biāo)-警戒線:確保資金、資產(chǎn)、生產(chǎn)合規(guī)安全
案例講解:某企業(yè)出納挪用貪污巨資背后的合規(guī)內(nèi)控管理漏洞分析?
風(fēng)險提示:收款、支票印鑒等財務(wù)風(fēng)險管理的管控關(guān)鍵點(diǎn)
運(yùn)營目標(biāo)-生命線:提高企業(yè)經(jīng)營效率、效果
案例講解:某知名企業(yè)運(yùn)營效率效果提升背后的底層經(jīng)營邏輯
戰(zhàn)略目標(biāo)-發(fā)展線:促進(jìn)企業(yè)實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略
案例講解:某企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃帶給我們的深刻思考
第二講:識別企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的方法及工具
一、識別企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的兩大法器
望遠(yuǎn)鏡法登高望遠(yuǎn),高瞻遠(yuǎn)矚,預(yù)測未來
跳出財務(wù)看企業(yè),看懂行業(yè)盈利模式
透過ROE理解企業(yè)賺錢的商業(yè)之道
杜邦分析法拆解三種商業(yè)模式
杜邦分析法的四大核心指標(biāo)
案例講解:某企業(yè)的反其道而行,突破常規(guī)財務(wù)思維
案例啟示:商業(yè)背后的底層邏輯:現(xiàn)金流生意經(jīng)
應(yīng)收賬款
存貨/資產(chǎn)周轉(zhuǎn)
應(yīng)付賬款
模型工具展示應(yīng)用:資金管理駕駛艙-業(yè)務(wù)手中的三環(huán)管理
總結(jié):透徹理解商業(yè)世界需要財務(wù)思維
案例講解:透過ROE指標(biāo)深層次剖析企業(yè)的經(jīng)營狀況作好經(jīng)營決策
模型工具展示:杜邦分析模型剖析問題根源、預(yù)測未來場景應(yīng)用
對比行業(yè)財務(wù)價值,找到自身差距
對標(biāo)管理靈魂三問:
行業(yè)對標(biāo)數(shù)據(jù)從哪來?
對標(biāo)的對象需要注意哪些問題?
對標(biāo)的效果有哪些?
案例分享:某著名企業(yè)標(biāo)桿瞄準(zhǔn)法的應(yīng)用-對標(biāo)管理示意圖
顯微鏡法見微知著,刨根問底,解決問題
1)層層深入,刨根問底
2)五個為什么分析法
背景來由
場景應(yīng)用
舉一反三轉(zhuǎn)化應(yīng)用:企業(yè)利潤為什么下降了?
舉一反三案例剖析:庫存存貨分析所折射的實際管理問題
通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)實際管理問題
深挖問題背后的真正原因;
對癥下藥,提出解決辦法及管理措施
進(jìn)行效果檢驗,優(yōu)化與完善管理過程
案例總結(jié):企業(yè)運(yùn)營風(fēng)險管理的PDCA四步曲閉環(huán)管理
思考啟示:從結(jié)構(gòu)優(yōu)化到范式轉(zhuǎn)移,突破常規(guī)財務(wù)思維模式
思考啟示:財務(wù)運(yùn)營分析從不同維度折射分析出怎樣的實際管理問題
深度思考:一個企業(yè)保持低庫存的好處與高庫存風(fēng)險
模型工具展示應(yīng)用:庫存測算分析模型解決企業(yè)管理問題
二、透過數(shù)據(jù)表象,看清經(jīng)營本質(zhì)
現(xiàn)象VS本質(zhì)
貨幣計量的報表不能反映非財務(wù)信息
警惕財務(wù)指標(biāo)表象背后的假象
量變VS質(zhì)變
企業(yè)由盛轉(zhuǎn)衰的五個信號
量變到質(zhì)變的4種分析啟示
案例講解:如何真正識別企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險
案例講解:如何察覺企業(yè)由盛轉(zhuǎn)衰的蛛絲馬跡
第三講:各經(jīng)營環(huán)節(jié)內(nèi)控風(fēng)險管理關(guān)鍵點(diǎn)
一、透過經(jīng)營性現(xiàn)金流看企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險
經(jīng)營獲得的現(xiàn)金流是立身之本
經(jīng)營活動企業(yè)造血功能
投資活動企業(yè)換血功能
籌資活動企業(yè)輸血功能
導(dǎo)致企業(yè)資金鏈斷裂的五大核心原因
經(jīng)營性現(xiàn)金流缺乏
固定資產(chǎn)投資過大
過多庫存積壓滯銷
應(yīng)收賬款逾期過多
過多的短期借款
案例講解:某上市企業(yè)資金鏈斷裂的前因后果
如何作好資金風(fēng)險管理
日常經(jīng)營管理之舉
案例講解:做資金使用管理的指揮官而非消防員
案例講解:謹(jǐn)防業(yè)財之間資金管理嚴(yán)重脫節(jié)
三大長期經(jīng)營規(guī)劃之措
現(xiàn)金為王
互補(bǔ)投資
未雨綢繆
案例講解:某商業(yè)奇才的圭臬商業(yè)理念現(xiàn)金流生意經(jīng)
管理工具展示:資金預(yù)測管理駕駛艙
案例探討及成果落地:如何做好企業(yè)的資金鏈的守護(hù)神
二、經(jīng)營環(huán)節(jié)內(nèi)控風(fēng)險管理的關(guān)鍵點(diǎn)及案例分享
企業(yè)的跑、冒、低、漏亂象有哪些
如何亮出查、記、勤、改尚方寶劍
真實案例逐一為內(nèi)控管理現(xiàn)身說法:
采購環(huán)節(jié)的風(fēng)險及流程管控關(guān)鍵點(diǎn)
合同管理環(huán)節(jié)的風(fēng)險及流程管控關(guān)鍵點(diǎn)
案例:采購漏洞管理帶給企業(yè)的巨大經(jīng)濟(jì)損失
案例:合同管理鬧出的烏龍最終對簿公堂事件
案例:某大型企業(yè)合同管理的細(xì)節(jié)亮點(diǎn)范本
總結(jié):如何做好企業(yè)的內(nèi)控與風(fēng)險管理
價值觀念的引領(lǐng)與打造
舞弊三角形定律
風(fēng)控的三道防線
經(jīng)營風(fēng)險的分析與評估
分析風(fēng)險的可能性及發(fā)生的頻率
評估企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險
內(nèi)控報告的自評與撰寫
業(yè)務(wù)流程的梳理與監(jiān)督
現(xiàn)場管理的深入與把控
問責(zé)機(jī)制度考評與執(zhí)行
文輝玲老師的其它課程
課程背景:各行業(yè)面臨的外部環(huán)境日趨復(fù)雜和激烈,井噴時代早已成為過去式,粗放式的管理模式只會讓企業(yè)舉步維艱,唯有精細(xì)化經(jīng)營管理方能在逆境中求生存謀發(fā)展。那么在經(jīng)營管理過程當(dāng)中,到底什么樣的財務(wù)運(yùn)營分析能讓企業(yè)及時發(fā)現(xiàn)問題、并及早解決問題?什么樣的經(jīng)營分析方能讓投資人和管理者做到心中有數(shù),未雨綢繆,并能真正提升和助力業(yè)務(wù)發(fā)展?“有控則強(qiáng)、失控則弱、無控則亂”,內(nèi)
講師:文輝玲詳情
全面預(yù)算與薪酬績效管理 12.28
課程背景:凡事預(yù)則“立”,不預(yù)則“廢”。市場風(fēng)云變幻莫測,能否及時把握全面預(yù)算管理信息,抓住機(jī)遇是企業(yè)駕馭市場的關(guān)鍵。全面預(yù)算管理對企業(yè)而言,其重要性和作用意義不言而喻,成為管理過程中不可或缺的一種工具和手段,它可以提升企業(yè)戰(zhàn)略管理能力、通過有效的監(jiān)控與考核,提升收入及節(jié)約成本,有效管理經(jīng)營風(fēng)險。但在實際管理過程中,“預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)粗獷,財務(wù)不懂業(yè)務(wù)”、“預(yù)算執(zhí)行
講師:文輝玲詳情
微利時代下企業(yè)精細(xì)化成本管理實踐 12.28
課程背景:市場環(huán)境的劇烈變化,多項成本剛性上升,材料上漲、人力成本高、合規(guī)成本高,同時客戶年年要求降價,價格與利潤雙雙下跌,直接影響成長空間,企業(yè)需要“練內(nèi)功”及合理的“開源節(jié)流”來應(yīng)對日益增長的各項成本,向管理要效益。如何將成本管理的創(chuàng)新思維融合到公司的戰(zhàn)略、管理和執(zhí)行的每個環(huán)節(jié),是每個企業(yè)成本管理者都需要思考的問題,總成本管控下降5,相當(dāng)于企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大1
講師:文輝玲詳情
管理者的財務(wù)思維與經(jīng)營決策 12.28
【需求痛點(diǎn)】作為企業(yè)管理者,你是否會遇見這樣的問題:聽見專業(yè)財務(wù)術(shù)語,一知半解不知所云(思維)面對枯燥財務(wù)數(shù)據(jù),一籌莫展不知所措(報表)降本增效老生常談,年終盤點(diǎn)依舊心寒(成本)戰(zhàn)略制定躊躇滿志,缺乏規(guī)劃不預(yù)則廢(預(yù)算)業(yè)財部門各自為政,數(shù)據(jù)信息融合困難(業(yè)財)企業(yè)經(jīng)營進(jìn)入微利時代,競爭越來越激烈,要求企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理者不僅要有出色的市場能力,還需要有整體效
講師:文輝玲詳情
課程背景:數(shù)字智能時代,一切業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化,一切數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化。面對當(dāng)今復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,許多企業(yè)利潤下降,甚至出現(xiàn)虧損,企業(yè)經(jīng)營面臨困難,還貸能力大打折扣。對商業(yè)銀行來說,企業(yè)客戶提供的財務(wù)報表是判斷其資信狀況的主要依據(jù),識別企業(yè)客戶財務(wù)報表的真假,對選擇優(yōu)質(zhì)客戶、提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量、降低信貸風(fēng)險非常重要,在識別客戶虛假信息方面具有不可替代的作用。
講師:文輝玲詳情
高風(fēng)險業(yè)務(wù)經(jīng)營價值挖掘與風(fēng)控實務(wù)課程背景:風(fēng)險是損害和損失的機(jī)會和可能性,是企業(yè)經(jīng)營中的潛在危險與機(jī)遇。有控則強(qiáng)、失控則弱、無控則亂,面對當(dāng)今復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,風(fēng)險內(nèi)控的好壞直接影響企業(yè)的效能!隨著數(shù)智化時代的到來,企業(yè)風(fēng)控審計職能已然發(fā)生悄然改變,從企業(yè)內(nèi)控舞弊審計識別到業(yè)務(wù)經(jīng)營價值挖掘轉(zhuǎn)型,如何不讓企業(yè)陷入一分錢難倒英雄漢的資金困境,如
講師:文輝玲詳情
業(yè)財視角下的精細(xì)化成本管理與控制 12.28
課程背景:市場環(huán)境的劇烈變化,多項成本剛性上升,價格與利潤雙雙下跌,直接影響企業(yè)的成長空間。如何將成本管理的創(chuàng)新思維融合到公司的戰(zhàn)略、管理和執(zhí)行的每個環(huán)節(jié),是每個企業(yè)管理者都需要思考的問題,因此成本管理成為企業(yè)永恒的主題,如何做好企業(yè)的成本管理與控制已成為企業(yè)管理的重中之重。那么在企業(yè)經(jīng)營管理當(dāng)中如何采用總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略?如何進(jìn)行基于流程的成本管理?如何降低資
講師:文輝玲詳情
業(yè)財融合與價值創(chuàng)造 12.28
課程背景:數(shù)字智能時代,一切業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化,一切數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化。面對當(dāng)今復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,企業(yè)管理變革從財務(wù)能力模型轉(zhuǎn)型與升級入手。從低頭拉車不抬頭看路的傳統(tǒng)“守財型”、“執(zhí)行型”、“核算型”財務(wù),到深入?yún)⑴c企業(yè)戰(zhàn)略,為企業(yè)發(fā)展添磚加瓦的“理財型”、“支持型”、“決策型”財務(wù),是企業(yè)和財務(wù)自身迫在眉睫所要突破的瓶頸。業(yè)務(wù)和財務(wù)進(jìn)行有效融合,加入信息
講師:文輝玲詳情
業(yè)財融合視角下以利潤為導(dǎo)向的盈利管理課程背景:?創(chuàng)業(yè)很艱難、守業(yè)很艱辛、發(fā)展很艱苦,企業(yè)做大做強(qiáng)更需要精耕細(xì)作。企業(yè)發(fā)展的核心問題是以利潤為導(dǎo)向的生存問題,而盈利的關(guān)鍵在于企業(yè)的經(jīng)營和財務(wù)管理。一名優(yōu)秀的管理者,需擁有出色的業(yè)務(wù)思維,同時還應(yīng)具備財務(wù)思維和管理能力。市場環(huán)境的劇烈變化,多項成本剛性上升,收入與利潤雙雙下跌,直接影響企業(yè)的成長空間。如何將利潤成
講師:文輝玲詳情
課程背景:數(shù)字智能時代,一切業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化,一切數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化。面對當(dāng)今復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,企業(yè)管理變革從財務(wù)能力模型轉(zhuǎn)型與升級入手。從低頭拉車不抬頭看路的傳統(tǒng)守財型、執(zhí)行型、核算型財務(wù),到深入?yún)⑴c企業(yè)戰(zhàn)略,為企業(yè)發(fā)展添磚加瓦的理財型、支持型、決策型財務(wù),是企業(yè)和財務(wù)自身迫在眉睫所要突破的瓶頸。業(yè)務(wù)和財務(wù)進(jìn)行有效融合,加入信息技術(shù),多視角、重判斷、精
講師:文輝玲詳情
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21255
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政專員崗位職責(zé) 19114
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16373
- 5員工守則 15537
- 6軟件驗收報告 15460
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15204
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14660
- 9文件簽收單 14315





