你會以服務(wù)這樣的企業(yè)而自豪嗎?
作者：陸和平 456
不過這不是我的職業(yè)生涯中所碰到的最糟糕的情況。我曾經(jīng)服務(wù)的一家公司的財務(wù)部經(jīng)理和審核人員無疑是我平生所見過的“最敬業(yè)的”，他們對銷售人員費(fèi)用報銷審核的仔細(xì)，簡直到了非異所思的程度。舉例來說他們把銷售人員報銷的出租車發(fā)票的號碼輸入電腦，以此來檢查發(fā)票的號碼是否聯(lián)號。銷售人員費(fèi)用報銷時經(jīng)常收到財務(wù)人員的極不友好的審訊，對很少有出差機(jī)會的財務(wù)人員來說，銷售人員的工作就是美差整天游山玩水。而這位財務(wù)部經(jīng)理發(fā)表言論更叫人膛目結(jié)實(shí)“他認(rèn)為所有銷售人員的報銷都是有問題的”當(dāng)然他還有更冠冕堂皇的理由，“維護(hù)公司的利益；有過銷售人員虛假報銷云云”我不知道如此不分青紅皂白把銷售人員先定為“犯罪嫌疑人”更不要說善待、保護(hù)和尊重是否是公司的文化，我相信不是，我寧愿相信這是公司的個別人所為。但這真的很大的打擊了銷售人員的士氣，在一個連起碼的尊重都無法保證的公司里，還有什么個人的發(fā)展和前途可言呢？當(dāng)然也不會有任何自豪感，我最后還是選擇離開。
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