國企高質量發(fā)展及“一利五率”指標解讀
國企高質量發(fā)展及“一利五率”指標解讀詳細內(nèi)容
國企高質量發(fā)展及“一利五率”指標解讀
課? 程? 背? 景
面對蓬勃興起的新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革,對標世界一流,國有企業(yè)在效率效益、經(jīng)營績效、風險防控能力支撐等方面仍存在差距。如何全面貫徹黨的二十大精神和國資委年初提出的國有企業(yè)高質量發(fā)展的新要求,以價值創(chuàng)造為關鍵抓手,加快建成世界一流企業(yè),為全面推進中國式現(xiàn)代化提供堅實基礎和戰(zhàn)略支撐。2023年4月27日國資委最新出臺了《關于開展對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的通知》,對國企國資高質量發(fā)展做了最新部署、提出了新要求,其中重要內(nèi)容就是關于企業(yè)主要經(jīng)營指標及央企“一利五率”的指標確定。
如何深入理解國企高質量發(fā)展最新要求?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動背景與意義?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的指導思想、基本原則、主要目標、關鍵抓手、行動措施、組織保障是什么?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)的經(jīng)營指標是什么?企業(yè)哪些經(jīng)營指標體現(xiàn)了高質量發(fā)展標準?什么是“一利五率”?為什么要提出“一利五率”考核指標?“一利五率”指標與傳統(tǒng)的財務指標有什么區(qū)別?以前的指標發(fā)生了哪些偏差?“一利五率”指標要素是如何分解的?“一利五率”的計算公式是什么?提升“一利五率”的主要途徑和重點措施與方法是什么?
《國企高質量發(fā)展及“一利五率”指標解讀》將全面解讀加快國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的主要指標的新解讀、新方法和新對策。更新觀念,您需要馬上學習,立即行動!
課? 程? 宗? 旨
- 詮釋國企高質量發(fā)展主要指標與落實方案
- 解讀對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動方案
- 闡述國企“一利五率”指標要素及其分解
- 解讀提高國企“一利五率”的對策與措施
授? 課? 對? 象
- 致力于企業(yè)成長的中高層管理者
授? 課? 形? 式
- 咨詢式培訓:理論解析+案例剖析+實戰(zhàn)演練
- 問題導向啟發(fā)式、情景體驗教練式、行動學習互動式
授? 課? 企? 業(yè)?
- 中國煙草、華能集團、中國中車、中國石化、中國移動、國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、葛洲壩集團、包鋼集團、昌發(fā)展等上過對標一流企業(yè)課程
授? 課? 時? 間
- 2天
課 程 大 綱
模塊一 國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動方案
1.?二十大報告:加快國企高質量發(fā)展的重大意義
2.?國企高質量發(fā)展的六大作用
3.?國企高質量發(fā)展的基本特征與衡量標準
4.?國企高質量的重大決策部署精神解讀
5.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的背景
6.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的重大意義
7.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的一個根本目標
8.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的兩個重大途徑
9.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的一個關鍵抓手
10.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的一個首要任務
11.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的五個著力點
12.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的六大作用
13.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的指導思想
14.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的主要目標
15.?國企高質量發(fā)展,對標世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的七大關鍵措施
16.?關鍵措施1:聚焦效益效率核心指標開展價值創(chuàng)造
17.?關鍵措施2:聚焦創(chuàng)新驅動發(fā)展開展價值創(chuàng)造
18.?關鍵措施3:聚焦國家戰(zhàn)略落實開展價值創(chuàng)造
19.?關鍵措施4:聚焦治理效能提升開展價值創(chuàng)造
20.?關鍵措施5:聚焦可持續(xù)發(fā)展開展價值創(chuàng)造
21.?關鍵措施6:聚焦共建共享開展價值創(chuàng)造
22.?關鍵措施7:聚焦體系能力建設開展價值創(chuàng)造
23.?國企高質量發(fā)展,對標一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動的四大保障行動
模塊二? 國企高質量發(fā)展,加快建設世界一流企業(yè)實操方案
- 困難挑戰(zhàn):對標世界一流企業(yè),中國國企的四個短板在哪
- 原因分析:對標世界一流企業(yè),中國國企產(chǎn)生短板原因
- 管理體系:對標世界一流企業(yè)管理提升行動的241模型解讀
- 政策內(nèi)涵:世界一流企業(yè)的四大科學內(nèi)涵
- 對標什么:世界一流企業(yè)的的“四個一流”標準
- 對標方法:世界一流企業(yè)的標桿學習
- 對標企業(yè):中國移動“建設世界一流企業(yè)理論大廈”模型
- 如何對標:管理提升行動的八大重要內(nèi)容體系
- 對標結果:管理提升行動的八大能力建設體系
- ?對標指標:“一利五率”與“一增一穩(wěn)四提升”
- ?戰(zhàn)略管理:提升戰(zhàn)略引領能力
- 【案例分析】華潤6S戰(zhàn)略管理一流企業(yè)改革與啟示
- ?組織管理:提升科學管控能力
- ?【案例分析】組織的楊三角原理與組織能力提升
- ?運營管理:提升精益運營能力
- ?【案例分析】3M的精益運營能力提升與借鑒
- ?財務管理:提升價值創(chuàng)造能力
- 【案例分析】蘇寧困境看財務管理能力提升與借鑒
- ?科技管理:提升自主創(chuàng)新能力
- 【案例分析】中興與華為被美國打壓的結果啟示
- ?風險管理:提升合規(guī)經(jīng)營能力
- ?【案例分析】國家開發(fā)投資集團5M風險管控模式
- ?人力資源管理:提升科學選人用人能力
- 【案例分析】賽場賽馬 VS?伯樂相馬
- ?信息化管理:提升系統(tǒng)集成能力
- ?三大對標:全面提升一流企業(yè)五大能力
- ?對標方法:向標桿企業(yè)學什么,促進高質量發(fā)展
- ?對標一流企業(yè):從管理提升到價值創(chuàng)造
- ?學習標桿企業(yè)的基本方法與思路
- ?【案例分析】中鐵建設一流企業(yè)的333模型解讀
- ?責任擔當、自主創(chuàng)新與價值創(chuàng)造
38.?【案例分析】華為建設世界一流企業(yè)?“價值三支柱”模型與案例分析
模塊三 國企高質量發(fā)展經(jīng)營指標“一利五率”解讀與方案制定
1.?高質量發(fā)展指標:“一利五率”與“一增一穩(wěn)四提升”
2.?一增利潤:內(nèi)涵
3.?一增利潤:要素分解
4.?一增利潤:基本公式算法
5.?一增利潤:四大提高途徑與方法
6.?一穩(wěn)資產(chǎn)負債率:內(nèi)涵
7.?一穩(wěn)資產(chǎn)負債率:要素分解
8.?一穩(wěn)資產(chǎn)負債率:基本公式算法
9.?一穩(wěn)資產(chǎn)負債率:八大降低途徑與方法
10.?凈資產(chǎn)收益率:內(nèi)涵
11.?凈資產(chǎn)收益率:要素分解
12.?凈資產(chǎn)收益率:基本公式算法
13.?凈資產(chǎn)收益率:三大提高途徑與方法
14.?研發(fā)投入強度:內(nèi)涵
15.?研發(fā)投入強度:要素分解
16.?研發(fā)投入強度:基本公式算法
17.?研發(fā)投入強度:三大提升途徑與方法
18.?全員勞動生產(chǎn)率:內(nèi)涵
19.?全員勞動生產(chǎn)率:要素分解
20.?全員勞動生產(chǎn)率:基本公式算法
21.?全員勞動生產(chǎn)率:兩大提升途徑與方法
22.?營業(yè)現(xiàn)金比率:內(nèi)涵
23.?營業(yè)現(xiàn)金比率:要素分解
24.?營業(yè)現(xiàn)金比率:基本公式算法
25.?營業(yè)現(xiàn)金比率:四大提升途徑與方法
26.?對標世界一流企業(yè):8大領域34個模塊詮釋
27.【案例分析】恒大困境看財務管理能力提升與借鑒
28.【案例分析】三峽集團高質量發(fā)展,建設世界一流企業(yè)模型解讀
29.?【群策群力】根據(jù)本企業(yè)實際,制定企業(yè)高質量發(fā)展,落實“一利五率”績效考核行動學習解決方案
- 明確本企業(yè)高質量發(fā)展的科學內(nèi)涵
- 明確本企業(yè)高質量發(fā)展的指標體系
- 明確本企業(yè)“一利五率”的科學內(nèi)涵與要素構成
- 明確本企業(yè)“一利五率”的實現(xiàn)路徑與方法
- 通過團隊共創(chuàng),形成本企業(yè)高質量發(fā)展,落實“一利五率”解決方案
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課程背景“我們并沒有做錯什么,但不知為什么,我們輸了!”諾基亞CEO約瑪.奧利拉不禁潸然淚下,表現(xiàn)出莫名的悲哀與無奈……互聯(lián)網(wǎng)時代正在洶涌而來,正在改變和顛覆一切企業(yè),包括保險業(yè)!必將徹底摧毀和改變傳統(tǒng)保險企業(yè)的組織結構、思維方式、銷售渠道、服務方式、商業(yè)邏輯與贏利模式?;ヂ?lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能正在加速與保險業(yè)融合。BATJ正在加速向保險業(yè)挺進?;ヂ?lián)網(wǎng)保險正
講師:齊振宏詳情
課程背景:產(chǎn)業(yè)數(shù)字化,數(shù)字產(chǎn)業(yè)化,成為我國數(shù)字化轉型的兩大路徑。德國是全球制造業(yè)中最具競爭力的國家之一,其裝備制造業(yè)全球領先。德國工業(yè)4.0、美國工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)正在引領全球數(shù)字化制造革命。工業(yè)4.0、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能制造正在洶涌而來,正在改變和顛覆一切傳統(tǒng)制造業(yè)!必將徹底摧毀和改變傳統(tǒng)制造業(yè)的思維模式、生產(chǎn)方式、商業(yè)邏輯與經(jīng)營模式。十九大明確提出要大力推進互聯(lián)網(wǎng)
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課程背景:2022年是深化國企改革,激發(fā)活力改革關鍵年。,國有企業(yè)改革是重點,重中之重的突破口則是完善法人治理結構,建立現(xiàn)代企業(yè)制度。完善國有企業(yè)法人治理結構是全面推進依法治企、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的內(nèi)在要求,是新一輪國有企業(yè)改革的重要任務和抓手。國有企業(yè)如何完善優(yōu)化治理結構,國有企業(yè)如何實現(xiàn)對下屬合資企業(yè)的管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度建設,完善國有企
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課程背景:世界正在經(jīng)歷百年未有之大變局!如何看待、評價和把握當前的世界和中國經(jīng)濟形勢與特征、挑戰(zhàn)與機遇、趨勢與規(guī)律、風險與動力?如何看待“中美自由落地”的嚴峻形勢和困局?后疫情時代世界經(jīng)濟和中國經(jīng)濟如何面對疫情常態(tài)化的不確定性挑戰(zhàn)?如何面對世界新科技革命的挑戰(zhàn)?世界能源危機、氣候危機和產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈危機?中國經(jīng)濟如何應對通脹壓力和需求萎縮“剪刀差”壓力?如何看
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課程背景:不謀全局者,不足謀一域;不謀萬世者,不足謀一時。進行頂層設計、制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,是中高層管理者必須掌握戰(zhàn)略思維、分析工具和商業(yè)邏輯。企業(yè)戰(zhàn)略解碼不僅在于知道做什么,更在于知道怎么執(zhí)行;戰(zhàn)略解碼不僅在于知道做什么,更在于做什么!戰(zhàn)略解碼是指企業(yè)確定其使命,根據(jù)組織外部環(huán)境和內(nèi)部條件設定企業(yè)的戰(zhàn)略目標,為保證目標的正確落實和實現(xiàn)進行重大決策謀劃,并依靠
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課?程?背?景黨的二十大是在邁上全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的關鍵時刻召開的一次十分重要的大會。大會明確宣示了黨在新征程上舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的目標繼續(xù)前進,對全面建成社會主義現(xiàn)代化強國兩步走戰(zhàn)略安排進行宏觀展望,科學謀劃未來5年乃至更長時期黨和國家事業(yè)發(fā)展的目標任務和大政方針。深入學習貫徹落實二十
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保險助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略 12.28
課程背景民族要復興,鄉(xiāng)村必振興。今年國家對全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略做了重大戰(zhàn)略部署,提出要堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕的總要求,建立健全城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機制和政策體系,加快推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。這給服務“三農(nóng)”、小微為主業(yè)的保險帶來了重大的政策紅利。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是“三農(nóng)”工作的總抓手,保險如何抓住政策紅利,服務“三農(nóng)”
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