堅持底線思維增強憂患意識引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展
堅持底線思維增強憂患意識引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展詳細(xì)內(nèi)容
堅持底線思維增強憂患意識引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展
《堅持底線思維 增強憂患意識 推動企業(yè)發(fā)展》
主講:張永軍教授
【課程背景】
**指出:”我們要堅持底線思維、增強憂患意識,有效防范和化解前進道路上的各種風(fēng)險?!?br /> 底線思維和憂患意識,是中國共產(chǎn)黨建黨一百年來能夠戰(zhàn)勝各種風(fēng)險挑戰(zhàn)的寶貴經(jīng)驗。中國共產(chǎn)黨是生于憂患、成長于憂患、壯大于憂患的政黨。
當(dāng)今世界正在經(jīng)歷百年未有之大變局。世界多極化、經(jīng)濟全球化、社會信息化、文化多元化深入發(fā)展,全球治理體系和國際秩序變革加速推進,新興市場國家和發(fā)展中國家快速崛起。同時,國際上霸權(quán)主義、強權(quán)政治依然存在,保護主義、單邊主義不斷抬頭,戰(zhàn)亂恐襲、饑荒疫情此起彼伏。國際格局和中國發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境正在發(fā)生深刻復(fù)雜變化,難以避免地會遇到重大挑戰(zhàn)、重大風(fēng)險、重大阻力和重大矛盾。
因此,只有堅持底線思維、增強憂患意識,做好戰(zhàn)略謀劃,辯證認(rèn)識和準(zhǔn)確把握國內(nèi)外大勢,時刻準(zhǔn)備進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,著力破解突出矛盾和問題,著力防范化解重大風(fēng)險,保持經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會大局穩(wěn)定,才能“不畏浮云遮望眼,亂云飛渡仍從容”。
作為企業(yè)管理者,同樣需要堅持底線思維,增強憂患意識,以能夠在復(fù)雜多變的內(nèi)外部環(huán)境中,保持定力,推動企業(yè)健康、高質(zhì)量發(fā)展。
【課程收益】
1、深入理解“堅持底線思維、增強憂患意識”的意義
2、“堅持底線思維、增強憂患意識”是我黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)秀作風(fēng)
3、樹立“底線思維、憂患意識”理念,走好企業(yè)發(fā)展每一步
4、企業(yè)干部“堅持底線思維、增強憂患意識”的方法措施
5、提高素質(zhì)能力,推動企業(yè)發(fā)展
【課程特色】
緊貼企業(yè)實際,聚焦企業(yè)問題,全提高企業(yè)管理者的底線思維和憂患意識能力;把“底線思維、憂患意識”融入企業(yè)日常管理之中,推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展;內(nèi)容豐富、邏輯清晰、語言生動簡練;聚焦問題、突出重點、案例鮮活、學(xué)以致用。
【課程對象】
企事業(yè)單位的黨組織干部、管理層人員等
【課程時間】4H—6H
【課程大綱】
一、發(fā)揚光榮傳統(tǒng),掌握底線思維(方法)
1、底線思維的定義和內(nèi)涵
2、**論“底線思維和憂患意識”
3、堅持底線思維,推進民主復(fù)興(光榮傳統(tǒng))
4、認(rèn)清當(dāng)前形勢,堅持底線思維(現(xiàn)實意義)
二、堅持底線思維,擔(dān)當(dāng)企業(yè)使命
1、兩個“一以貫之”
2、筑牢企業(yè)根與魂,引領(lǐng)發(fā)展有目標(biāo)
3、企業(yè)制度現(xiàn)代化,保障發(fā)展高質(zhì)量
4、發(fā)揚我黨好傳統(tǒng),底線思維有定力
5、憂患意識掛心上,戒驕戒躁謀發(fā)展
6、認(rèn)清企業(yè)新環(huán)境,創(chuàng)造企業(yè)新成就
三、提升素質(zhì)能力,推動企業(yè)發(fā)展(能干事)
1、新時代企業(yè)干部的素質(zhì)模型
2、企業(yè)干部的修養(yǎng)和黨性(修養(yǎng))
3、企業(yè)干部的能力
(1)計劃力;(2)組織力;(3)協(xié)調(diào)(溝通)力;(4)抓落實力(執(zhí)行力);(5)憂患意識理念和底線思維能力;(6)調(diào)查研究能力;(7)科學(xué)決策力;(8)黨建和群眾工作能力等
4、高績效團隊建設(shè)實務(wù)(略講)
5、推動企業(yè)發(fā)展ABC(使命和戰(zhàn)略、核心價值觀、創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略、HR管理、黨建融入中心、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、現(xiàn)代企業(yè)制度建立等)
四、小結(jié)
張永軍老師的其它課程
初心鑄魂情商賦能創(chuàng)建一流:新時代國企干部情商領(lǐng)導(dǎo)力修煉的方法和路徑主講:張永軍老師【課程背景】毛澤東主席指出:政治路線確定后,干部就是決定性因素!習(xí)近平總書記給出了國企好干部標(biāo)準(zhǔn):對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。提高干部的領(lǐng)導(dǎo)力意義重大。作為一名國企干部,就提高其領(lǐng)導(dǎo)力而言,情商因素占80,智商因素僅占20。所以,情商領(lǐng)導(dǎo)力就是國企干部最根
講師:張永軍詳情
強基鑄魂抓黨建融合賦能促發(fā)展新時代國有企業(yè)基層黨建工作的理論、實務(wù)與創(chuàng)新主講:張永軍老師【課程背景】習(xí)近平指出:堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。提高國企黨支部書記黨建工作能力,是推動國有企業(yè)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵舉措,其意義重大:一是筑牢政治根基,提升政治引領(lǐng)力;二是規(guī)范
講師:張永軍詳情
政策領(lǐng)航復(fù)盤賦能戰(zhàn)略突圍2025年國有企業(yè)復(fù)盤與2026年高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑主講:張永軍老師【課程背景】總結(jié)過去,為的是進擊未來!2026年是“十五五”開局的關(guān)鍵時間。本課程基于2025年央國企復(fù)盤實踐,結(jié)合中央和國家政策導(dǎo)向,系統(tǒng)講解央國企如何通過2025復(fù)盤賦能,以中央經(jīng)濟工作會精神為指導(dǎo),實現(xiàn)2026戰(zhàn)略突圍和高質(zhì)量發(fā)展。課程涵蓋政策解讀、復(fù)盤方法論
講師:張永軍詳情
忠誠干凈擔(dān)當(dāng)作為新時代國有企業(yè)干部的角色認(rèn)知及領(lǐng)導(dǎo)力升華主講:張永軍老師【課程背景】毛澤東指出:政治路線確定后,干部是決定的因素。習(xí)近平指出:貫徹新時代黨的組織路線,建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)(作為)的高素質(zhì)干部隊伍是關(guān)鍵。這是對新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)的高度概括,更是領(lǐng)導(dǎo)力升華的關(guān)鍵要素。中層干部是企業(yè)承上啟下的關(guān)鍵層級,其素質(zhì)高低直接影響決策部署的貫徹落實。具備良好政治素
講師:張永軍詳情
政治鑄魂能力升階價值創(chuàng)造新時代國企干部情商領(lǐng)導(dǎo)力修煉之“五維路徑”主講:張永軍老師【課程背景】毛澤東主席指出:政治路線確定后,干部就是決定性因素!習(xí)近平總書記給出了國企好干部標(biāo)準(zhǔn):對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。提高干部的領(lǐng)導(dǎo)力意義重大。作為一名國企干部,就提高其領(lǐng)導(dǎo)力而言,情商因素占80,智商因素僅占20。所以,情商領(lǐng)導(dǎo)力就是國企干部最根
講師:張永軍詳情
政策領(lǐng)航戰(zhàn)略突圍價值創(chuàng)造“十五五”國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的七條關(guān)鍵實踐路徑主講:張永軍老師【課程背景】“十四五”(2021—2025年),我國國民經(jīng)濟實現(xiàn)了高質(zhì)量發(fā)展,成績卓著。2026年作為“十五五”(2026—2030年)開局之年,是國企“夯實基礎(chǔ)、全面發(fā)力”的五年,需要國企“不懈努力、接續(xù)奮斗”。之前,中央召開了黨的二十屆四中全會;中央經(jīng)濟工作會議;中央企
講師:張永軍詳情
政策領(lǐng)航價值創(chuàng)造創(chuàng)建一流通信類國有企業(yè)2026年高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑主講:張永軍老師【課程背景】2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年,通信國企作為國民經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)之一,面臨復(fù)雜國際環(huán)境與國內(nèi)轉(zhuǎn)型攻堅雙重挑戰(zhàn)。為此,通信類國企作為國家戰(zhàn)略落地的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性力量,需精準(zhǔn)把握政策導(dǎo)向,在落實黨的二十屆四中全會、中央經(jīng)濟工作會議等精神中找準(zhǔn)發(fā)展定位,以高質(zhì)量發(fā)展服務(wù)
講師:張永軍詳情
《教練式領(lǐng)導(dǎo)力》——一種提高領(lǐng)導(dǎo)力、賦能企業(yè)員工的有效方法主講:張永軍教授【課程背景】建百年老店,保基業(yè)長青,就必須持續(xù)給員工賦能,提升素質(zhì)能力,以提高其創(chuàng)新、創(chuàng)效水平。這正是“教練式領(lǐng)導(dǎo)方式”的應(yīng)用目的。教練式領(lǐng)導(dǎo)力是一種用于人員開發(fā)和幫助員工quot;員工自主實現(xiàn)工作目標(biāo)的領(lǐng)導(dǎo)模式,它使員工quot;員工在組織中能以最大的熱情和創(chuàng)造力來工作,并把個人目標(biāo)
講師:張永軍詳情
《錘煉黨性修養(yǎng)堅定理性信念推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》主講:張永軍【課程背景】黨性修養(yǎng)也稱黨性鍛煉,是黨員的自我教育、自我改造、自我完善,是對共產(chǎn)黨的本質(zhì)屬性的內(nèi)化,是黨員在改造客觀世界中自覺運用黨性原則規(guī)范自己的行為。克服和抵制各種錯誤思想,不斷改造主觀世界,不斷開創(chuàng)實踐和認(rèn)識新境界的過程,是黨員自強和自律的統(tǒng)一。黨性修養(yǎng)包括馬克思主義的理論修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、思想道
講師:張永軍詳情
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21255
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政專員崗位職責(zé) 19114
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16373
- 5員工守則 15537
- 6軟件驗收報告 15460
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15204
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14660
- 9文件簽收單 14315





