《電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案應(yīng)用與涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及稅務(wù)籌劃解析》
《電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案應(yīng)用與涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及稅務(wù)籌劃解析》詳細(xì)內(nèi)容
《電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案應(yīng)用與涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及稅務(wù)籌劃解析》
電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案應(yīng)用與涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及稅務(wù)籌劃解析
課程背景:
電子發(fā)票及電子會(huì)計(jì)檔案的應(yīng)用是大勢(shì)所趨,電子發(fā)票及電子會(huì)計(jì)檔案的應(yīng)用將逐步壓縮財(cái)務(wù)人員的就業(yè)空間,未雨綢繆,提升識(shí)別電子發(fā)票及電子會(huì)計(jì)檔案的涉稅風(fēng)險(xiǎn)能力以及稅收籌劃技能,從而讓自己變得不可替代才是正確的應(yīng)對(duì)之策。應(yīng)廣大學(xué)員的要求,本次課程特邀請(qǐng)北京交通大學(xué)兼職教授,具有稅局和企業(yè)經(jīng)驗(yàn)的陶國軍老師全程講授《電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案應(yīng)用與涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及稅務(wù)籌劃解析》課程。
本課程梳理了大量常見的發(fā)票管理及涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方法,以期幫助學(xué)員在做好基本工作的同時(shí)提升防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力,同時(shí)結(jié)合企業(yè)設(shè)立及經(jīng)營環(huán)節(jié)可能遇到的涉稅節(jié)點(diǎn)進(jìn)行納稅籌劃案例解析,以期幫助學(xué)員進(jìn)一步增強(qiáng)控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和進(jìn)一步提升稅務(wù)籌劃技能,以適應(yīng)未來更加激烈的人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。
課程收益:
通過本課程的學(xué)習(xí),能大幅提升廣大學(xué)員的稅務(wù)管理水平和應(yīng)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)以及提升稅收籌劃技能,陶國軍教授具有扎實(shí)的政策理論功底和豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),講授中會(huì)通過真實(shí)案例分析引導(dǎo)和培養(yǎng)廣大學(xué)員從業(yè)務(wù)角度入手研究稅務(wù)問題的業(yè)財(cái)稅法商一體化思維的形成,以實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)性防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和提升稅務(wù)管理技能水平。
課程時(shí)間:1—2天,6小時(shí)/天
課程對(duì)象:財(cái)務(wù)人員、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、總會(huì)計(jì)師、公司經(jīng)理、董事長(zhǎng)。
課程方式:講師講授.案例研討.小組討論等形式的互動(dòng)式,要求全員參與
課程大綱
第一講 電子發(fā)票頂層設(shè)計(jì)及財(cái)稅政策實(shí)務(wù)應(yīng)用解讀
一、國發(fā)及國辦發(fā)文件解讀
二、部委文件解讀
三、稅務(wù)總局文件解讀
四、試點(diǎn)省一級(jí)文件解讀
五、財(cái)稅政策實(shí)務(wù)應(yīng)用解讀
1、什么情況下必須取得發(fā)票?
2、什么情況下可以不取得發(fā)票?
3、年末匯算清繳前未取得合規(guī)憑證的應(yīng)如何處理?
4、年末匯算清繳前未取得合規(guī)憑證且已經(jīng)稅前扣除的,稅局發(fā)現(xiàn)后如何處理?
5、客票如何計(jì)算抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額?聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)提供涉稅服務(wù),如果中介機(jī)構(gòu)的差旅費(fèi)由企業(yè)實(shí)報(bào)實(shí)銷,如何把中介機(jī)構(gòu)人員的客票在企業(yè)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額?
6、會(huì)議費(fèi)發(fā)票稅前扣除應(yīng)符合哪些條件?
7、金三如何監(jiān)控汽油費(fèi)發(fā)票
8、受票方不接受不征稅發(fā)票,有什么辦法去說服對(duì)方?
9、受票方什么情況下可以索取原稅率發(fā)票?開票方開具原稅率發(fā)票的條件及其風(fēng)險(xiǎn)是什么?
10、什么情況下發(fā)票備注欄必須正確填寫?
11、取得發(fā)票稅率高低對(duì)受票方利益的影響測(cè)算分析
12、電子發(fā)票的重復(fù)報(bào)銷管控
第二講 電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案應(yīng)用及涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
1、電子發(fā)票入賬、保存及歸檔管理
2、檔案的收集與識(shí)別
3、企業(yè)檔案日常保管維護(hù)
4、企業(yè)檔案的應(yīng)用
5、企業(yè)檔案的鑒定與銷毀
6、電子文檔管理的原則
7、電子文檔管理的基本方法
8、電子文檔管理的借閱使用與鑒定銷毀
9、檔案法關(guān)于檔案應(yīng)用法律責(zé)任分析及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
10、會(huì)計(jì)法關(guān)于檔案應(yīng)用的法律責(zé)任分析及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
11、刑法關(guān)于檔案應(yīng)用的法律責(zé)任分析及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
12、檔案應(yīng)用違法犯罪案例解析
13、金稅三期對(duì)電子發(fā)票的監(jiān)控預(yù)警案例分析
14、取得電子發(fā)票的涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)案例解析
15、金稅三期獲取企業(yè)信息的途徑有哪些?
16、稅局如何利用金稅三期和防偽稅控開票新系統(tǒng)構(gòu)建發(fā)票查詢與分析系統(tǒng)實(shí)時(shí)監(jiān)控企業(yè)發(fā)票流?
17、發(fā)票電子底賬庫是如何通過防偽稅控系統(tǒng)形成的,稅局如何通過發(fā)票電子底賬庫發(fā)現(xiàn)企業(yè)購銷不匹配等問題?
18、取得異常憑證,企業(yè)如何應(yīng)對(duì)控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?
19、增值稅一般納稅人稅負(fù)變動(dòng)異常預(yù)警分析
20、預(yù)收賬款占銷售收入比例異常預(yù)警分析
21、所得稅申報(bào)收入與流轉(zhuǎn)稅申報(bào)收入差異預(yù)警分析
22、收入與稅額彈性系數(shù)對(duì)比分析
23、國地合一后企業(yè)如何應(yīng)對(duì)稽查檢查的全稅(費(fèi))種覆蓋?
24、企業(yè)取得虛開發(fā)票被預(yù)警并立案稽查,如何證明是善意取得減少稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?
25、案例展示企業(yè)進(jìn)銷不匹配問題,如何從金稅三期監(jiān)控原理角度出發(fā)向稅局提供有利證據(jù)證明交易的真實(shí)性?
26、虛開發(fā)票行政法律與刑事法律總結(jié)與分析,如何利用法律有利條款保護(hù)我們自己?
27、虛開發(fā)票犯罪真實(shí)案例展示,企業(yè)虛開,會(huì)計(jì)被判刑給我們的啟示是什么?
28、企業(yè)被定性逃避繳納稅款罪,怎么操作才能避免刑事處罰?
29、企業(yè)被稽查后,如何降低風(fēng)險(xiǎn)?少繳稅款如果不具有主觀故意性能否定偷稅?不定偷稅是否有罰款?
30、虛開發(fā)票不定罪的前提條件是什么?虛開發(fā)票不定罪的稅務(wù)機(jī)關(guān)如何處理?以融資貸款為目的的虛開發(fā)票什么情況下會(huì)涉及刑事風(fēng)險(xiǎn)?
31、單位涉稅犯罪中如何界定責(zé)任人的法律責(zé)任?財(cái)務(wù)人員如何規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)?
第三講 企業(yè)設(shè)立與企業(yè)經(jīng)營中的稅收籌劃實(shí)務(wù)解析
一、納稅身份和計(jì)稅方式的選擇
1、一般納稅人和小規(guī)模納稅人的區(qū)別
2、一般計(jì)稅和簡(jiǎn)易計(jì)稅哪個(gè)更有利
3、一般納稅人轉(zhuǎn)為小規(guī)模納稅人分析
4、一般納稅人選擇簡(jiǎn)易計(jì)稅的情況
二、設(shè)立地區(qū)的選擇
1、稅收優(yōu)惠地區(qū)
2、財(cái)政返還地區(qū)
3、核定征收地區(qū)
三、企業(yè)組織形式的籌劃
1、哪些單位繳納個(gè)稅
2、居民個(gè)人和非居民個(gè)人納稅節(jié)點(diǎn)分析
3、哪些單位繳納企業(yè)所得稅
4、居民企業(yè)和非居民企業(yè)納稅節(jié)點(diǎn)分析
四、設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的稅收籌劃
1、分支機(jī)構(gòu)的幾種形式
2、總分或母子公司之間的稅收政策小結(jié)
3、如何利用小微企業(yè)優(yōu)惠政策對(duì)總機(jī)構(gòu)進(jìn)行適當(dāng)拆分?
五、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)的稅收籌劃
1、合同簽訂環(huán)節(jié)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制與稅收籌劃節(jié)點(diǎn)分析
2、混合銷售與兼營的籌劃節(jié)點(diǎn)分析
3、價(jià)外費(fèi)用的籌劃節(jié)點(diǎn)分析
4、關(guān)于推遲納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間的籌劃節(jié)點(diǎn)分析
5、研發(fā)與高新備查資料準(zhǔn)備與籌劃節(jié)點(diǎn)分析
6、關(guān)聯(lián)企業(yè)之間業(yè)務(wù)往來稅收問題及籌劃節(jié)點(diǎn)分析
7、企業(yè)或個(gè)人股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中的稅收籌劃節(jié)點(diǎn)分析
8、企業(yè)籌資方式對(duì)稅負(fù)的影響及稅收籌劃節(jié)點(diǎn)分析
9、印花稅籌劃案例分析
10、房產(chǎn)稅籌劃案例分析
11、土地增值稅籌劃案例分析
12、增值稅籌劃案例分析
13、企業(yè)所得稅籌劃案例分析
14、個(gè)稅和社保籌劃案例解析
課程要點(diǎn)總結(jié)
現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑
陶國軍老師的其它課程
【課程背景】我們講“業(yè)財(cái)稅”相融合,其中很重要的一個(gè)方面就是財(cái)務(wù)如何在合同起草、簽訂和審核環(huán)節(jié)充分發(fā)揮好控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和納稅籌劃的作用。財(cái)務(wù)參與企業(yè)經(jīng)營很大程度上體現(xiàn)在參與合同起草、簽訂和審核的程度。發(fā)票的處理看上去是財(cái)務(wù)的事,但是業(yè)務(wù)人員在取得發(fā)票環(huán)節(jié)以及發(fā)起發(fā)票開具環(huán)節(jié)是否具備真實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)以及發(fā)票來源是否合法將對(duì)財(cái)務(wù)發(fā)票管理提出挑戰(zhàn)。企業(yè)的日常稅務(wù)管理很重
講師:陶國軍詳情
【課程背景】本課程梳理了建筑裝飾業(yè)常見疑難稅務(wù)問題和大家一起交流探討,包括:預(yù)繳稅款疑難稅務(wù)問題解析、簡(jiǎn)易計(jì)稅疑難稅務(wù)問題解析、一般計(jì)稅疑難稅務(wù)問題解析、發(fā)票管理和使用疑難問題解析等。【課程收益】通過本課程的學(xué)習(xí),能大幅提升廣大學(xué)員的稅務(wù)管理水平和應(yīng)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)技能,通過真實(shí)案例分析引導(dǎo)和培養(yǎng)廣大學(xué)員從業(yè)務(wù)角度入手研究稅務(wù)問題的業(yè)財(cái)稅法商一體化思維的形成,以實(shí)
講師:陶國軍詳情
【課程背景】2021年稅務(wù)稽查重點(diǎn)列舉了要重點(diǎn)查處的8大行業(yè)5大違法行為,深圳稅務(wù)智慧稽查已經(jīng)升級(jí)到2.0版,現(xiàn)代化的信息管稅手段應(yīng)用已經(jīng)越來越成熟,如何在稅務(wù)機(jī)關(guān)介入前自查稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),如何事前防范,如何事中化解危機(jī),如何事后補(bǔ)救,本課程將帶領(lǐng)大家系統(tǒng)解析?!菊n程收益】▲熟悉現(xiàn)在以及未來稅務(wù)監(jiān)管環(huán)境,知己知彼;▲企業(yè)如何順應(yīng)趨勢(shì),提前安排涉稅事宜布局,全面排查
講師:陶國軍詳情
【課程背景】建筑企業(yè)所得稅匯算清繳除了具備自身行業(yè)特點(diǎn)以外,兼具收入、成本、費(fèi)用確認(rèn)的一般原則,本課程主要從收入、成本、費(fèi)用等方面的會(huì)計(jì)與稅務(wù)處理的差異入手,結(jié)合最新企業(yè)所得稅申報(bào)表,結(jié)合建筑企業(yè)行業(yè)特點(diǎn),重點(diǎn)闡述建筑企業(yè)在收入、成本、費(fèi)用等方面的政策解析、實(shí)務(wù)應(yīng)用、報(bào)表填列及案例解析,以期幫助建筑企業(yè)學(xué)員做好2021年度的企業(yè)所得稅匯算清繳并提供實(shí)務(wù)應(yīng)用能
講師:陶國軍詳情
【課程背景】PPP(Public-PrivatePartnership)指政府和社會(huì)資本合作模式,廣義的PPP是指公共部門與私人部門為提供公共產(chǎn)品或服務(wù)而建立的各種合作關(guān)系;狹義的PPP是指一系列項(xiàng)目融資模式的總稱,包含BOT、TOT(轉(zhuǎn)讓-運(yùn)營-移交)等多種模式。鑒于其新興屬性,PPP項(xiàng)目核算具有一定的難度,應(yīng)確認(rèn)為固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)?完工驗(yàn)收如何建賬?此
講師:陶國軍詳情
【課程背景】稅收征管模式正在從“以票控稅”向“以數(shù)治稅”轉(zhuǎn)變,作為主體稅種的增值稅以及增值稅發(fā)票的使用必將受到嚴(yán)厲的監(jiān)管,如何在嚴(yán)征管的形勢(shì)下更好的控制企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、如何合理節(jié)稅安全籌劃是擺在企業(yè)老板和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人面前的課題,本課程將和您一起就此課題深入探討?!菊n程收益】1、了解當(dāng)前及今后一段時(shí)期稅收征管形勢(shì)變化的影響2、熟悉增值稅及發(fā)票協(xié)同管控要點(diǎn)3、熟悉大
講師:陶國軍詳情
【課程背景】金稅四期正在到來,稅收征管手段正在從以票管稅向以數(shù)治稅階段過渡,信息管稅時(shí)代靠傳統(tǒng)的手法偷逃稅將無法遁形,節(jié)稅最好的辦法是合規(guī)納稅基礎(chǔ)上的籌劃,合規(guī)納稅最重??要的是要把疑難稅務(wù)問題搞清楚,避免稅企爭(zhēng)議,所以本課程的設(shè)計(jì)思路是:首先,對(duì)當(dāng)前和今后一段時(shí)期的稅務(wù)機(jī)關(guān)監(jiān)管形勢(shì)進(jìn)行介紹,結(jié)合市場(chǎng)上一些高風(fēng)險(xiǎn)的操作進(jìn)行解剖,引導(dǎo)大家樹立合規(guī)納稅的安全意識(shí)
講師:陶國軍詳情
【課程背景】金稅四期正在到來,稅收征管手段正在從以票管稅向以數(shù)治稅階段過渡,信息管稅時(shí)代靠傳統(tǒng)的手法偷逃稅將無法遁形,節(jié)稅最好的辦法是合規(guī)納稅基礎(chǔ)上的籌劃,本課程從納稅籌劃的原則和方法入手,結(jié)合企業(yè)股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)、采購、生產(chǎn)經(jīng)營、薪酬設(shè)計(jì)、投資籌資、利益分配等環(huán)節(jié)系統(tǒng)闡述納稅籌劃的技巧和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方法,通過案例的形式展示納稅籌劃的操作路徑設(shè)計(jì),重在實(shí)操和應(yīng)用,重
講師:陶國軍詳情
【課程背景】電子發(fā)票及電子會(huì)計(jì)檔案的應(yīng)用是大勢(shì)所趨,尤其全電發(fā)票與金稅四期更是緊密結(jié)合,當(dāng)前稅收征管形勢(shì)下,財(cái)務(wù)人員應(yīng)熟練掌握電子發(fā)票,全電發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案的實(shí)操以及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避策略。本課程梳理了大量常見的發(fā)票管理及涉稅風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方法,以期幫助學(xué)員在做好基本工作的同時(shí)提升防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力,同時(shí)結(jié)合高管個(gè)稅籌劃環(huán)節(jié)可能遇到的涉稅節(jié)點(diǎn)進(jìn)行案例解析,以期幫助學(xué)員進(jìn)一
講師:陶國軍詳情
【課程背景】本課程將從稅務(wù)稽查的視角,結(jié)合信息管稅的技術(shù)手段,深度解析建安業(yè)納稅人可能面臨的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)以及應(yīng)對(duì)辦法,重點(diǎn)結(jié)合現(xiàn)行稅務(wù)法規(guī)以及稅務(wù)監(jiān)管手段,結(jié)合典型稽查案例,結(jié)合司法審判案例,結(jié)合反避稅調(diào)查案例,結(jié)合失敗的納稅籌劃案例等,全方位剖析稅務(wù)稽查風(fēng)險(xiǎn)以及應(yīng)對(duì)策略。并在風(fēng)險(xiǎn)可控的基礎(chǔ)上研究建安業(yè)的疑難稅務(wù)問題與稅務(wù)籌劃方法應(yīng)用。【課程收益】通過本課程的學(xué)
講師:陶國軍詳情
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 21255
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政專員崗位職責(zé) 19114
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16373
- 5員工守則 15537
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 15460
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15204
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14660
- 9文件簽收單 14315





