
王斌 老師
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- 所在地區(qū): 浙江 杭州
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域:團(tuán)隊(duì)管理溝通技巧
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王斌老師的文章
根據(jù)員工年度考核結(jié)果,對于考核等級為不合格的員工,公司可考慮調(diào)整崗位;對于年度考核等級連續(xù)兩年為不合格的員工,公司有權(quán)選擇依法解除勞動合同?! ☆愃朴谶@樣的規(guī)定,以往我們可以從很多企業(yè)的績效考核制度中看到。但隨著《勞動合同法》的實(shí)施,這樣的做法如果不及時調(diào)整,企業(yè)將面臨著法律訴訟的風(fēng)險(xiǎn)?! ∑髽I(yè)的人...
