NLP專業(yè)執(zhí)行師國際文憑課程
NLP專業(yè)執(zhí)行師國際文憑課程詳細內(nèi)容
NLP專業(yè)執(zhí)行師國際文憑課程
——第二十期(地點:廣州)
“NLP系列”課程,能夠幫助一個人在精神、心態(tài)、和行為上做出顯著提升。
精神:明白自己對這個世界能夠做到的影響,了解活著的意義,掌握如何與身邊的人、事、物更能配合。 心態(tài):內(nèi)心充滿自信和平靜,與其它人相處得更好,認識自已擁有的龐大能力,同時更能給別人空間。 行為:更懂得選擇該做的事去做,做的過程中更多樂趣和效果,每天所做的更能帶引自已達到成功快樂人生的目標。
NLP是“Neuro Linguistic Programming ”的簡稱。 即“身心語言程序?qū)W”( 或稱“神經(jīng)語言程序?qū)W”),經(jīng)過逾 30 年的發(fā)展,已被公認為是一套效果顯著的實用心理學,并廣泛應(yīng)用于教育、兒童成長、心理治療、個人發(fā)展、人際關(guān)系及溝通、商業(yè)管理、醫(yī)療健康等范疇。
NLP 的“身”指人的身體、行為;“心”即思想、心理狀態(tài),“語言”是指運用語言與人們的相互影響,“程序”則是指人的思想、行為有慣性的模式,如同計算機程序般可復(fù)制,背后原理是透過心智及言語,重組人體大腦神經(jīng)系統(tǒng)內(nèi)的訊息去改變一個人的行為,從而達成特設(shè)的目標。
NLP是一套非常有效的實用行為心理學技巧,在商業(yè)、企業(yè)管理、教練、教育、輔導、運動及治療各方面有顯著效益,是專業(yè)人士及社會大眾必學的助人技術(shù)。
● 課程收益
贏取卓越人際關(guān)系
通曉人的反應(yīng)機理,明辨行動背后動機
洞悉內(nèi)心運行機制,重新調(diào)整行為模式,有效達成最終目標
增加個人的影響力、擴闊思想領(lǐng)域,增加創(chuàng)造動力
高效接受世界信息,熟練處理有用資源,準確把握無限的商機
提升自我激勵與有效激勵他人的能力
增強溝通、談判、說服以及公眾演說能力
真正獲得幸福的家庭生活,駕馭最佳的親子教育方法
輕松調(diào)控自己及團隊情緒,擁有開心快樂人生
重塑自信、平復(fù)創(chuàng)傷、舒緩壓力、消除不良習慣、美化個人儀態(tài)
倍受社會認同與尊敬,成就卓越人生
● 人們眼中的NLP
尋覓了一生的“人生手冊”,竟全在于NLP內(nèi)!它將數(shù)十年慈父的威嚴教誨,老師的責罵處罰,朋友的諫言支持……全部重新排整,重新評估。得來的是以前以為懂但從不懂的做人道理、意義。NLP使我更深了解自己,人生從此改觀。NLP是我一生中尋獲的最大寶藏。
—— 陳澤僑(資深管理工作者)
NLP是一門讓人追求卓越的學問,多功能思想及行為的工具。它可以有系統(tǒng)的重整及組織個人已隱藏的經(jīng)驗,改善人際關(guān)系。尤其在工作、社交、家庭等各方面得到更多的可能性及選擇。
—— 李逸樵(資深教育工作者)
我上過很多NLP導師的課程,包括國外NLP導師,我覺得張博士是NLP理論闡述得最透切,理論高度最高的一位導師。
—— 黃啟團(中國NLP學院導師)
NLP的應(yīng)用層面比我想象中更多,我認為NLP是一套簡單而有效的生活策略。
—— Josephine(訓練導師)
● 課程對象
幾乎所有人都可以學。尤其適用于:企業(yè)負責人、職業(yè)經(jīng)理人、市場營銷、行政人事、公關(guān)人員、培訓/工作者、教練、心理咨詢師、為人父母者、人文研究者等等。
● 課程內(nèi)容
■單元一:建立正面思維
一、簡介
二、什么是 NLP
1、NLP 的歷史
2、NLP 的定義
3、NLP 的目的
4、NLP的四大支柱
5、5 R成功法
三、醒覺及選擇
1、醒覺
2、ABC 法則
3、選擇
4、慣性思想藍圖
5、豐盛思想藍圖
四、價值觀及信念
1、價值層次
2、探索我們的價值觀
3、信念
4、整體及生態(tài)平衡
五、“因果”概念 : 負責任的立場
六、建立良好的人生態(tài)度
1、一走了之 vs 奮力一戰(zhàn)(Fight or Flight)
2、響應(yīng)及建議
七、學習旅程
1、學習的五個層次 - 由「不懂」至「運用自如」
2、簡單學習法
3、雙軌學習法
4、NLP 的預(yù)設(shè)前題
■單元二:身心靈溝通法
一、人類溝通模式
二、資料過濾網(wǎng)
三、認識別人的行為模式
1、基礎(chǔ)篇
2、進階篇 B.A.G..E.L.
3、思想行為聯(lián)系模式 R.O.L.E. Model
4、結(jié)合與抽離
5、敏銳的觀察力
四、表象系統(tǒng)及次感元的運用
1、改變次感元
2、改變小習慣或喜惡
3、改變情緒
4、閃變模式 Swish Pattern
5、快速消除恐懼法
五、溝通的主要元素
六、建立親和感
1、配合身體語言
2、配合語調(diào)
3、交叉影現(xiàn)
4、配合對方的呼吸
5、同步帶領(lǐng)法
6、「不協(xié)調(diào)」的配合
七、感知位置法
八、卓越的狀態(tài)管理
1、身心一致
2、心錨
(1)豐資心錨
(2)重疊心錨
(3)消除心錨
3、卓越圈
■單元三:語言的威力
一、歸類法
1、簡介
2、歸類法圖表
3、語言的歸類
4、向上歸類
5、向下歸類
6、橫向歸類
二、語言模式
1、簡介
2、言語怎樣改變我們的經(jīng)歷
3、深層結(jié)構(gòu)與表面結(jié)構(gòu)的關(guān)系
三、提問技巧
1、發(fā)問
2、發(fā)問的七種力量
3、封閉式及開放式問題
4、5 W & 1 H
四、檢定語言模式 - 后設(shè)模式 Meta Model
1、 扭曲類 Types of Distortion
2、一般化類 Types of Generalization
3、刪減類 Types of Distortion
五、催眠語法 - 米爾頓模式 Milton Model
1、簡介
2、米爾頓模式語法
六、管理轉(zhuǎn)變
1、正面意向的原理
2、處理抗拒轉(zhuǎn)變
3、換框法
4、環(huán)境換框法
5、內(nèi)容換框法
6、六步換框法
七、潛意識的力量 The Power of the Unconscious Mind
1、什么是潛意識
2、潛意識的首要指令
八、處理壓力及松弛技巧
1、什么是壓力 ? 完美 vs 卓越
2、NLP 松弛技巧
(1)催眠能力測試
(2)漸進式放松
■單元四:邁向理想
一、歸類法
1、循環(huán)進步模式 T.O.T.E. Model
2、策略
二、運用六個思想層次
1、思想層次
2、思想層次網(wǎng)絡(luò)
3、在不同的思想層次提取有效資源
三、邁向理想
1、設(shè)立聰明目標 S.M.A.R.T. Goals
2、理想效果的條件
3、怎樣建立理想效果
4、運用卡氏坐標作出英明決定
5、資源超級充電機 Resource Supercharger
● 導師介紹:張國維博士(Dr.Alex Cheung )
國際 NLP 導師
理工學碩士、工程碩士、工商管理碩士、榮譽法學博士、榮譽理學博士
美國 NLP 大學頒發(fā)的 “特別授權(quán)導師”(全球只有 16 人 享有此榮譽)
國際 NLP 學院 ( 香港及中國 ) 頒發(fā)的 “資深導師”
香港大學 (SPACE) NLP 課程委任的 “主任導師”
香港中文大學 (SCS) NLP 課程委任的 “資深導師”
美國 NLP 學會 (ABNLP) 頒發(fā)的 “注冊導師”
美國催眠治療師注冊局 (ABH) 頒發(fā)的 “注冊催眠治療導師”
美國時間線治療師學會 (TLTA) 頒發(fā)的 “注冊時間線治療導師”
全亞洲首位榮獲 1983 年在瑞士注冊的國際 NLP 專業(yè)學會頒發(fā)的 “資深導師 (FMT) ”
● 國際證書
我們所設(shè)計的課程和選擇的導師均按國際標準,獲得國際NLP權(quán)威機構(gòu)認可,所以,我們的課程可以頒發(fā)六張不同國際NLP機構(gòu)證書:
1、中國NLP學院證書
2、NLPU 證書 (美國 NLP大學授證書)
3、IANLP 證書 (國際 NLP 協(xié)會證書)
4、ABNLP 證書 (美國 NLP 注冊局證書)原機構(gòu)頒發(fā)
5、ANLP 證書 (英國 NLP 協(xié)會)原機構(gòu)頒發(fā)
6、NLP 始創(chuàng)人Dr. Richard Bandler親自簽發(fā)證書 (Society of NLP 頒發(fā))
課 程 安 排
地 點:廣州花都碧桂園假日半島酒店
日 期:6月25~28日,7月23~26日,8月20~23日(共12天)
費 用:16800元/人 (5月25日前報名付款優(yōu)惠價15800元/人)
(4月25日前報名付款優(yōu)惠價14800元/人)
推薦課程
降低采購成本與供應(yīng)商談判技巧 2025-05-24
降低采購成本與供應(yīng)商談判技巧{價格}4500元/人(包括授課費、講義、午餐、課間茶點等)課程時長:2天-13小時:9:00-12:00;13:30-17:00{時間、地點}2025年3月8-9日廣州4月12-13日深圳5月24-25日廣州6月13-14日廣州7月5-6日廣州8月9-10日深圳9月6-7日廣州10月18-19日深圳11月8-9日廣州 12月6-...
講師:張仲豪詳情
非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理 2025-05-24
非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理日期地址:2024年12月27日 - 2024年12月28日 上海2025年4月19-20日上海;5月24-25日上海;6月26-27日上海;7月24-25日上海;8月30-31日上海;9月25-26日上海;11月27-28日上海;12月20-21日上海培訓費用:5280元/人(含培訓費、資料費、午餐、稅費等)培訓收益l掌握基礎(chǔ)的財務(wù)知識...
講師:William Wu詳情
供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略與領(lǐng)導力高級研修班 2025-05-24
供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略與領(lǐng)導力高級研修班培訓時間: 25年5月24-25日線上直播 25年10月25-26日 直播課培訓費用: 4280元/人培訓對象:供應(yīng)鏈總監(jiān)、經(jīng)理、主管和采購、項目管理、材料管理、運營管理、供應(yīng)商質(zhì)量保證、財務(wù)、計劃、物流和其他供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)人士。課程背景:許多經(jīng)理人在成為供應(yīng)鏈管理領(lǐng)導者之前,或是學技術(shù)的,或是做營銷的,或是搞研發(fā)的或是從事服...
講師:武文紅詳情
低效不勝任工作與單方解除風險及協(xié)商解除面談溝通技巧 2025-05-24
低效不勝任工作與單方解除風險及協(xié)商解除面談溝通技巧-HR必備疑難問題及應(yīng)對課程時間:2025年3月21上海 3月 25日深圳 3月27日北京5月17日北京 5月23日深圳 5月24日上海6月21日上海 7月19日深圳 7月26日北京8月23日成都 9月12日北京 9月25日上海 9月 26日深圳 課程費用:3500元/人(包含:上下午茶歇、午餐...
講師:龐律師 曾老師 郝律師詳情
全面薪酬體系模式設(shè)計(電腦實操版) 2025-05-24
課程排期/Scheduling北京:2024年10月19日-20日深圳:2024年11月23日-24日北京:2024年12月14日-15日北京:2025年04月12日-13日上海:2025年05月24日-25日深圳:2025年06月28日-29日上海:2025年12月27日-28日課程概述/Overview課程背景薪酬,心愁,新仇。科學合理的薪酬制度是現(xiàn)代企...
講師:白老師詳情
系統(tǒng)洞察-從癥狀到全局 2025-05-24
系統(tǒng)洞察-從癥狀到全局培訓時間:三月五月七月九月十一月15 周六24 周六12 周六13 周六29 周六培訓地點:深圳培訓費用:3200元/人(培訓費用、資料費、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費,一年內(nèi)可免費復(fù)訓)培訓對象:企業(yè)骨干員工/管理層課程背景:現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境變得越來越復(fù)雜,涉及到多個因素和利益相關(guān)者的相互作用。管理層需要能夠理解和應(yīng)對這種復(fù)雜性,而系統(tǒng)思考提供了...
講師:褚老師詳情
生產(chǎn)現(xiàn)場主管質(zhì)量管理能力顯著提升實戰(zhàn)訓練 2025-05-24
生產(chǎn)現(xiàn)場主管質(zhì)量管理能力顯著提升實戰(zhàn)訓練培訓時間:25年5月24-25日北京培訓費用: 4280元/人(含培訓費、教材費、午餐費、茶點費等)培訓對象:制造型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理、廠長、主管、車間主任、班組長;現(xiàn)場技術(shù)工藝主管、工程師、技術(shù)員;品質(zhì)經(jīng)理、主管、工程師、班組長;設(shè)備工裝主管、技術(shù)人員為什么21世紀的今天還是有很多企業(yè)現(xiàn)場主管對質(zhì)量及質(zhì)量管理的認識還是非常...
講師:王小偉詳情
TTT培訓師全面提升特訓營 2025-05-24
TTT培訓師全面提升特訓營時間地點:深圳:2025年05月24日-25日上海:2025年06月13日-14日北京:2025年06月20日-21日廣州:2025年07月04日-05日成都:2025年07月24日-25日深圳:2025年08月12日-13日上海:2025年09月10日-11日北京:2025年09月23日-24日廣州:2025年10月21日-22日...
講師:姜垣浩詳情
薪酬實戰(zhàn)電腦實操的全面薪酬體系設(shè)計 2025-05-24
薪酬實戰(zhàn)電腦實操的全面薪酬體系設(shè)計【課程背景】“薪酬,心愁,新仇。”科學合理的薪酬制度是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展成功的重要原因。隨著技術(shù)的迭代發(fā)展,市場競爭越來越向人才競爭傾斜,對人才的渴望與渴求對企業(yè)來說越來越重要,所以一個科學合理的薪酬在吸引人才、留住人才、鼓勵人才發(fā)揮優(yōu)勢作用也越加明顯。但是薪酬問題卻是影響員工敬業(yè)度滿意度最直接的問題,也導致企業(yè)發(fā)展因為薪酬問題上...
講師:白睿詳情
企業(yè)培訓體系構(gòu)建與培訓管理實務(wù) 2025-05-24
課程背景:1、本課程在較為系統(tǒng)的框架基礎(chǔ)上,理清了培訓管理工作這一管理領(lǐng)域的眾多模糊問題,真正站在了培訓管理者而不光是操作者、培訓者的角度,向培訓管理者提供了一系列具有實務(wù)操作性的工具、思考方式、培訓理念、工作風格;2、課程對于有機會接觸企業(yè)培訓各個領(lǐng)域的培訓管理者尤為重要,對于從事過一階段的培訓管理工作,已經(jīng)感受到培訓管理中一些難點與重點的朋友尤其適合;3...
講師:田勝波詳情
- [潘文富]廠家招商之前的簡單自我評
- [潘文富]連鎖零售系統(tǒng)的打補丁
- [潘文富]銷售業(yè)績不好時的反思點
- [潘文富]煙酒店一定要靠賣酒賺錢嗎
- [潘文富]薪資考核的初步改善措施
- [王曉楠]輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠]西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠]西安中小學教師薪資福利待遇
- [王曉楠]什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠]2024年陜西省及西安市最