課程體系
講：防范“四大危險(xiǎn)”，堅(jiān)持從“廉”治企一、擺在領(lǐng)導(dǎo)干部面前的“四大危險(xiǎn)”1、精神懈怠危險(xiǎn)——解決干部隊(duì)伍思想純潔性問題，堅(jiān)定個(gè)人理想信念2、能力不足危險(xiǎn)——增強(qiáng)創(chuàng)新意識，自我完善與自我提高3、脫離群眾危險(xiǎn)——強(qiáng)化危機(jī)意識和責(zé)任意識，以人為本、帶好團(tuán)隊(duì)4、消極腐敗危險(xiǎn)——潔身自好和廉潔自律二、加強(qiáng)企業(yè)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性1、加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)是開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新...
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單元：黨性教育與黨性修養(yǎng)的基本內(nèi)容一、深刻領(lǐng)會(huì)共產(chǎn)黨人的黨性1、什么是黨性觀念2、黨員黨性修養(yǎng)的實(shí)質(zhì)3、黨性的直接體現(xiàn)是什么？4、黨性的基本原則有哪些？5、黨性修養(yǎng)的迫切性和緊迫性6、解讀黨的十八大關(guān)于黨性修養(yǎng)的新論述二、黨性修養(yǎng)的基本內(nèi)容1、加強(qiáng)政治修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)政治素質(zhì)2、加強(qiáng)馬克思主義理論修養(yǎng)3、加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德和思想意識修養(yǎng)4、自覺加強(qiáng)組織紀(jì)律性修養(yǎng)...
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部分：行政執(zhí)法基本知識與理論體系構(gòu)成一、依法行政的基礎(chǔ)內(nèi)涵1、行政執(zhí)法概述2、行政執(zhí)法原則3、行政執(zhí)法要件4、行政執(zhí)法效力二、行政執(zhí)法依據(jù)1、依據(jù)的概念及特點(diǎn)2、依據(jù)的種類3、依據(jù)的效力4、依據(jù)的適用三、依法行政存在的問題及因素1、依法行政工作體制不順暢2、依法行政意識樹立的不夠牢固。3、部分規(guī)范性文件不規(guī)范4、行政執(zhí)法監(jiān)督力度不強(qiáng)5、違法行政問題突出6、存...
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講：提升中層干部履職能力一、角色認(rèn)知是勝任崗位的前提1、正確認(rèn)識崗位角色，準(zhǔn)確把握管理的定位2、抓住中層管理的脈絡(luò)3、基層管理方式的轉(zhuǎn)變4、管理職責(zé)的四個(gè)“使命”——中層管理者到底該些干什么？二、讓企業(yè)贏在中層管理者1、“基層管理”的五個(gè)行為2、基層管理核心任務(wù)3、基層管理必備的素質(zhì)4、如何讓管理更有效？5、中層管理者的四大錯(cuò)位企業(yè)管理中的“三大紀(jì)律和八項(xiàng)注...
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講、練好管理的基本功一、自我認(rèn)知是崗位勝任前提1、正確認(rèn)識自我，準(zhǔn)確把握定位2、揚(yáng)長避短，贏在職場3、角色認(rèn)知與管理效應(yīng)二、深度認(rèn)知管理要素1、管理的重點(diǎn)和方式2、管理的核心任務(wù)3、管理從改變思維開始第二講、企業(yè)管理的“責(zé)術(shù)”一、企業(yè)管理人員具備的責(zé)任素養(yǎng)1、責(zé)任勝于能力2、責(zé)任意識與管理職責(zé)3、團(tuán)隊(duì)管理責(zé)任二、把工作變成責(zé)任1、全員責(zé)任與企業(yè)發(fā)展2、培養(yǎng)員...
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單元：認(rèn)知廉政風(fēng)險(xiǎn)一、廉政風(fēng)險(xiǎn)基本知識1、什么是廉政風(fēng)險(xiǎn)？2、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理3、廉政風(fēng)險(xiǎn)有哪些基本特征4、廉政風(fēng)險(xiǎn)與反腐倡廉教育二、廉政風(fēng)險(xiǎn)有哪些類型？1、思想道德風(fēng)險(xiǎn)2、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)3、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)4、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)第二單元：“打鐵”還需“自身硬”一、道德修養(yǎng)是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性要求1、領(lǐng)導(dǎo)干部道德修養(yǎng)的基本內(nèi)容2、正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀3、艱苦奮斗、勤...
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【大綱提示】單元：強(qiáng)化共產(chǎn)黨員的黨性修養(yǎng)一、深刻領(lǐng)會(huì)共產(chǎn)黨人的黨性1、什么是黨性觀念2、黨員黨性修養(yǎng)的實(shí)質(zhì)3、黨性的直接體現(xiàn)是什么？4、黨性的基本原則有哪些？5、黨性修養(yǎng)的迫切性和緊迫性6、解讀黨的十八大關(guān)于黨性修養(yǎng)的新論述二、共產(chǎn)黨員黨性修養(yǎng)的重點(diǎn)1、加強(qiáng)黨員的政治修養(yǎng)，保持遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想不動(dòng)搖2、加強(qiáng)黨員的政治理論修養(yǎng)，提高理論素養(yǎng)3、加強(qiáng)黨員的社會(huì)...
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部分：黨的十八大報(bào)告精神解讀一、舉什么旗？走什么路？1、一個(gè)主題——黨的十八大主題2、一面旗幟——堅(jiān)定不移高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟3、一個(gè)目標(biāo)——全面建成小康社會(huì)和深化改革開放目標(biāo)4、要?jiǎng)?wù)——發(fā)展依然是黨執(zhí)政興國的要?jiǎng)?wù)二、九大任務(wù)指明方向1、九項(xiàng)任務(wù)的具體內(nèi)容是什么？2、全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平3、社會(huì)主義文化強(qiáng)國建設(shè)4、“生態(tài)文明”與“建設(shè)美麗中國”...
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單元：自我管理與團(tuán)隊(duì)管理一、角色認(rèn)知（從專業(yè)走向管理的角色定位）二、工作管理1、工作計(jì)劃制定的步驟2、工作組織與協(xié)調(diào)3、工作管理三要素4、工作結(jié)果控制與問題改善三、人員管理1、人員管理與溝通的基本技巧2、授權(quán)管理方法與步驟3、領(lǐng)導(dǎo)力提升來源于影響力4、員工管理與團(tuán)隊(duì)組合四、團(tuán)隊(duì)與激勵(lì)1、員工培育與習(xí)性訓(xùn)練2、靠什么激勵(lì)員工3、識別員工需要4、激勵(lì)員工的方法措...
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講、目標(biāo)與目標(biāo)管理概述1、目標(biāo)管理的概念與特點(diǎn)2、目標(biāo)管理的基本過程3、目標(biāo)管理的七大好處4、目標(biāo)管理存在的問題與解決方法第二講、目標(biāo)設(shè)定及工作流程1、制定目標(biāo)與目標(biāo)分解2、設(shè)定目標(biāo)的步驟3、目標(biāo)實(shí)施與檢查結(jié)果4、信息反饋及目標(biāo)設(shè)定常見的問題第三講、制定出理想的目標(biāo)1、制定出符合SMART原則的目標(biāo)2、問題和阻礙及解決方法3、建立目標(biāo)體系圖4、目標(biāo)管理過程第...
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講：解讀“廉潔自律準(zhǔn)則”和“紀(jì)律處分條例”一、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》1、把黨規(guī)黨紀(jì)的權(quán)威性、嚴(yán)肅性真正在全黨樹立起來2、彰顯了堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的決心3、面向全體黨員的黨內(nèi)廉潔自律規(guī)范4、進(jìn)一步扎緊了管黨治黨的“籠子”二、執(zhí)政黨的道德宣示和行動(dòng)的高標(biāo)準(zhǔn)1、筑牢思想道德防線，努力解決好“不想”的問題2、堅(jiān)持正面倡導(dǎo)，變“不...
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單元：中國夢的內(nèi)涵解讀一、中國夢的特定內(nèi)涵1、中國夢不是一般意義上的夢想2、是一種特定的、整體性的思想意識和目標(biāo)指向3、思想意識和目標(biāo)指向的高度融合統(tǒng)一4、中華民族努力奮斗的共同理想二、百年“中國夢”的艱苦求索1、國家不富強(qiáng)，就會(huì)被人欺侮2、強(qiáng)國才能富民3、中華民族有著悠久燦爛的文明4、中華民族對世界作出更大貢獻(xiàn)第二單元：中國夢的時(shí)代特征一、諸多重要時(shí)代特征...
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講：決勝商業(yè)地產(chǎn)定位為先1、商業(yè)房地產(chǎn)的市場定位2、功能組合定位3、經(jīng)營內(nèi)容的定位4、商業(yè)地產(chǎn)定位依據(jù)房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略管理1、房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略管理與創(chuàng)新經(jīng)營2、現(xiàn)代房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營謀略與公司治理3、現(xiàn)代營銷管理與品牌建設(shè)4、人力資源管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)者自我管理第二講：中國商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展目前面臨的形勢1、城市化是中國未來核心發(fā)展動(dòng)力2、中國正在步入消費(fèi)經(jīng)濟(jì)時(shí)代3、房...
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單元：黨建與企業(yè)管理高度融合一、“五個(gè)結(jié)合”的內(nèi)涵1、“五個(gè)結(jié)合”的由來和依據(jù)？2、讓黨建服務(wù)于企業(yè)管理3、把黨員培養(yǎng)成企業(yè)管理優(yōu)秀人才4、企業(yè)黨組織核心作用如何更好體現(xiàn)？二、企業(yè)黨建工作面臨新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇1、基層黨組織的地位和作用2、黨組織凝聚企業(yè)靠“人心”3、黨的“建設(shè)”五大領(lǐng)域4、發(fā)揮思想政治工作的保證作用第二單元：黨務(wù)干部“職業(yè)化”素養(yǎng)修煉一、黨務(wù)管...
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講：正確認(rèn)知企業(yè)職工民主管理一、民主管理基礎(chǔ)知識1、職工民主管理的政策和法律依據(jù)2、民主管理的重要性和必要性3、民主管理在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定中作用4、職工代表民主管理注意事項(xiàng)二、民主管理的基本形式與動(dòng)態(tài)1、職代會(huì)是職工行使民主管理權(quán)利的基本形式2、民主管理是完善法人治理結(jié)構(gòu)的需要3、拓寬民主監(jiān)督渠道4、企業(yè)民主管理面臨問題的思考第二講：怎樣當(dāng)好一名職工代表？一...
