《幸福家庭的三大關(guān)系》之婆媳關(guān)系
《幸福家庭的三大關(guān)系》之婆媳關(guān)系詳細內(nèi)容
《幸福家庭的三大關(guān)系》之婆媳關(guān)系
【課程背景】
幸福家庭的三大關(guān)系中夫妻關(guān)系、婆媳關(guān)系、親子關(guān)系中,最難處理最為糾結(jié)的關(guān)系就是婆媳關(guān)系了,婆媳關(guān)系自古以來就很復雜。隨著改革開放以來,受各種外來思潮的沖擊,婆媳之間的矛盾也在隨之而升級。常言道:“家家有本難念的經(jīng)”,其中一本就叫“婆媳經(jīng)”。婆媳關(guān)系處理是否得當直接影響婚姻關(guān)系的質(zhì)量、延續(xù)及家人的幸福問題等。婆媳關(guān)系既然如此重要,那么我們就有必要一起來探討婆媳關(guān)系為什么難處,糾結(jié)在哪里,處理好婆媳關(guān)系的辦法等。
【課程收益】??
1.通過學習,樹立正確看待婆媳關(guān)系的意識;?
2.通過學習,知曉婆媳關(guān)系常見問題,失調(diào)的根源;? ?
3.通過學習,掌握處理婆媳關(guān)系的關(guān)鍵技巧;
4.通過學習,優(yōu)化家庭關(guān)系,提升家庭幸福指數(shù)。
【培訓對象】準夫妻、夫妻、準婆婆、婆婆? ?
【培訓形式】講授、案例分析、情景模擬演練、個性化問題解析
【培訓時間】1-2天 (6小時/天)
【課程導入】引用簡短家庭倫理視頻導入,引發(fā)共鳴,引出婆媳關(guān)系相處常見問題
【課程大綱】
? ? ??第一部分:婆媳關(guān)系相處常見問題
- 心理相容問題
- 習慣問題
- 情感問題
- 房子問題
- 人情問題
- 孩子問題
第二部分:婆媳關(guān)系失調(diào)的根源
- 關(guān)系的特殊性
- 戀子/戀母情節(jié)
- 兩次分離焦慮
- 血緣關(guān)系
- 同性相斥
- 婆尊媳卑的歷史文化
- 利益分歧
- 管理權(quán)與控制權(quán)的爭奪
- 成本收益
- 養(yǎng)老資源爭奪
- 相互接納不良
- 走出原生家庭,走進新生家庭——降低&調(diào)試標準
- “應(yīng)有之情”向“真有之情”轉(zhuǎn)化——真心換取真情
- 與時俱進,縮小時代代溝
- 角色定位與轉(zhuǎn)換
- 中介失衡
第三部分:婆媳關(guān)系調(diào)試的方法與技巧
- 角色定位與關(guān)系處理技巧
- 中介的角色定位與關(guān)系處理技巧
- 媳婦的角色定位與關(guān)系處理技巧
- 婆婆的角色定位與關(guān)系處理技巧
- 家庭成員性格及行事風格分析與對癥下藥的應(yīng)對技巧
- 家庭成員DISC性格分析及性格特征
- 應(yīng)對不同性格家庭成員的技巧
- 婆媳關(guān)系的五個重要時間
- 第一次見面
- 婚前談判
- 懷孕之后
- 坐月子期間
- 婆婆生日
- 婆媳關(guān)系聚焦的幾個心得分享
第四部分:婆媳關(guān)系和諧家庭幸福觀
- 丈夫聯(lián)合婆婆欺負媳婦是悲劇,要不得
- 丈夫聯(lián)合媳婦欺負婆婆是慘劇,要不得
- 婆婆聯(lián)合媳婦欺負丈夫,要得要得
結(jié)語:尊重中把“應(yīng)有之情”化為“真有之情”,把姻親化為血親,讓你的親人成為有血緣關(guān)系的朋友,這是幸福的來源。
李培英老師的其它課程
從優(yōu)秀員工走向卓越管理 12.30
【培訓背景】世界500強企業(yè)堅持把一線員工基本素質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng)培訓作為長期的系統(tǒng)工作,一線員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能對于企業(yè)的經(jīng)營管理是起著制約性的影響的,員工素質(zhì)的高低,直接制約著企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略能否行之有效,也直接制約著企業(yè)的核心競爭能力發(fā)揮。這就要求企業(yè)必須訓練出一批素質(zhì)超群,思維敏捷,執(zhí)行力強的一線員工?!菊n程目標】 ??強化提高員工的忠誠,敬業(yè)精神以及工
講師:李培英詳情
高端商務(wù)禮儀與社交藝術(shù) 12.30
【課程目的】探討禮儀與人生、事業(yè)成功的重要性;塑造良好的職業(yè)形象與個人魅力;??掌握現(xiàn)代商務(wù)場合中通用的禮儀規(guī)范,以恰當?shù)姆绞奖磉_對別人的尊重,避免無意中冒犯他人;掌握涉外商務(wù)往來——接待、拜訪與商務(wù)宴請基本禮儀規(guī)范;??提升人際關(guān)系處理能力,建立和諧積極的人際氛圍,增強與人溝通的技巧。為個人的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展拓展您的人脈資源?!菊n程特色】內(nèi)外兼修,使您在商
講師:李培英詳情
營銷人員商務(wù)禮儀 12.30
【課程背景】 “以客戶為中心”,是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求,更是銷售服務(wù)的宗旨;是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實要求。做好服務(wù)工作、取得客戶的信任,良好的職業(yè)心態(tài)和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ);細心、耐心、熱心是關(guān)鍵?! ≌嬲龅健耙钥蛻魹橹行摹?,服務(wù)貴在“深入人心”,既要將服務(wù)的理念牢固樹立在自己的內(nèi)心深處,又要深入到客戶內(nèi)心世界中
講師:李培英詳情
政 務(wù) 禮 儀 12.30
以真誠表達尊重,以禮儀體現(xiàn)教養(yǎng)課題一:?????????????政務(wù)禮儀【時間長度】1-2天【對??象】政府工作人員??【內(nèi)容大綱】第一篇:政務(wù)接待禮儀——接站接站人員的選擇接站禮儀與禁忌交通工具的選擇與人員安排政務(wù)接待禮儀——餐飲招待西餐風格與中餐風格餐桌修養(yǎng)與禮儀茶水招待禮儀咖啡廳禮儀與禁忌葡萄酒禮儀與禁忌完美結(jié)賬完美退席?政務(wù)接待禮儀——參觀游覽熱情的
講師:李培英詳情
一、課程背景:本培訓課程專門針對現(xiàn)代職場女士面對的職場壓力與困惑,情緒低落幸福感下降這一職場現(xiàn)象,經(jīng)過全面深入調(diào)研與分析,圍繞魅力女性幸福人生課程的五大板塊,幫助女性朋友提升職場及人生幸福指數(shù)。此次一年一度的三八婦女節(jié)來臨之際,盡我所能,給奮斗在各行業(yè)職場上的女性朋友們的一份問候。二、課程收益:正確認知女人完美人生的維度正確認知女性魅力,讓美麗釋放能量全面認
講師:李培英詳情
《職場人士禮儀素養(yǎng)訓練提升》課綱 08.27
《職場人士禮儀素養(yǎng)訓練提升》【課程背景】個人形象是構(gòu)建單位公眾形象的基石,工作人員是否懂得和運用現(xiàn)代職場的基本禮儀,不僅反應(yīng)出工作人員自身素質(zhì),而且體現(xiàn)出其所在單位嚴謹?shù)墓芾硭?。尊重他人是現(xiàn)在交往禮儀的重要原則;真誠、自律和適度是不變的禮儀法則;幫助工作人員對應(yīng)變化多樣的禮儀場合?!菊n程收益】本課程旨在幫助管理人員、部門經(jīng)理及工作人員、職場人士了解職場的規(guī)
講師:李培英詳情
《高端職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)與形象全方位提升》管理職業(yè)化高端職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)與形象全方位提升現(xiàn)代社會對職業(yè)經(jīng)理人的要求不僅僅是判斷能力、溝通能力和管理能力,還需要職業(yè)經(jīng)理人通過塑造個人的專業(yè)形象、提升公司公眾形象。職業(yè)經(jīng)理人頻繁面對各種商務(wù)場合,要想事事合乎禮儀,處處表現(xiàn)得體,符合公司品牌形象著實不易。本課程幫助職業(yè)經(jīng)理人在商務(wù)交際的任何細節(jié)中,都能有專業(yè)且自
講師:李培英詳情
《形象管理與自我改變》課綱 02.03
《形象管理與自我改變》------李培英【課程背景】從巨大的廣告牌到手機里小像素的圖片,我們生活在一個被視覺圖像包圍的時代。今時今日的世界,出現(xiàn)在公眾面前的不再只是大牌藝人,還包括所有的政界、商界和體育界的名流。除了言談舉止,他們的著裝、發(fā)型、甚至腳上穿的鞋子,都有可能最后成為媒體熱議的對象?! τ谖覀兯腥硕?,無論你是否身為公眾人物,打理自己的形象是立
講師:李培英詳情
從優(yōu)秀員工走向卓越管理 02.03
從優(yōu)秀員工走向卓越管理【培訓背景】世界500強企業(yè)堅持把一線員工基本素質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng)培訓作為長期的系統(tǒng)工作,一線員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能對于企業(yè)的經(jīng)營管理是起著制約性的影響的,員工素質(zhì)的高低,直接制約著企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略能否行之有效,也直接制約著企業(yè)的核心競爭能力發(fā)揮。這就要求企業(yè)必須訓練出一批素質(zhì)超群,思維敏捷,執(zhí)行力強的一線員工?!菊n程目標】 強化提高員工的忠
講師:李培英詳情
如何打造金牌服務(wù) 02.03
《如何打造金牌服務(wù)》【課程收益】1、通過培訓讓學員掌握金牌服務(wù)的技巧和重要的溝通技能,提升工作效率;2、為企業(yè)樹立更優(yōu)質(zhì)的形象,為企業(yè)的發(fā)展帶來更全面的收益。3、通過培訓有利于幫助客服人員獲得客服應(yīng)變的靈感與策略;4、學習并掌握獨特的客服技能和溝通策略;明確客服人員培訓目的:共同完成“成交才是硬道理”?!菊n程大綱】第一講:陽光的服務(wù)心態(tài)塑造一、如何培養(yǎng)良好的
講師:李培英詳情
- [楊建允]2024全國商業(yè)數(shù)字化技
- [楊建允]2023雙11交易額出爐
- [楊建允]DTC營銷模式是傳統(tǒng)品牌
- [楊建允]探析傳統(tǒng)品牌DTC營銷模
- [楊建允]專家稱預制菜是豬狗食,預
- [潘文富]廠家對經(jīng)銷商工作的當務(wù)之急
- [潘文富]經(jīng)銷商轉(zhuǎn)型期間的內(nèi)部組織結(jié)
- [潘文富]小型廠家的招商吸引力鍛造
- [潘文富]經(jīng)銷商發(fā)展觀的四個突破
- [潘文富]經(jīng)銷商的所有產(chǎn)品都要賺錢嗎
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21255
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政專員崗位職責 19114
- 4品管部崗位職責與任職要求 16373
- 5員工守則 15537
- 6軟件驗收報告 15460
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15204
- 8工資發(fā)放明細表 14660
- 9文件簽收單 14315





