如何做好新形勢(shì)下公務(wù)接待工作

  培訓(xùn)講師:徐燦

講師背景:
徐燦老師應(yīng)用禮學(xué)專(zhuān)家中國(guó)政法大學(xué)民商法碩士東盟國(guó)際禮儀大賽評(píng)委國(guó)際注冊(cè)高級(jí)禮儀培訓(xùn)師國(guó)際禮儀認(rèn)證專(zhuān)家委員會(huì)委員教育部CVCC?級(jí)禮儀指導(dǎo)師IBC國(guó)際麗?會(huì)創(chuàng)始會(huì)長(zhǎng)VIVO互聯(lián)私董會(huì)聯(lián)合發(fā)起?亞洲航空發(fā)展研究學(xué)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)ACN翔聯(lián)國(guó)際教育投資集 詳細(xì)>>

徐燦
    課程咨詢電話:

如何做好新形勢(shì)下公務(wù)接待工作詳細(xì)內(nèi)容

如何做好新形勢(shì)下公務(wù)接待工作

課程背景:



公務(wù)接待工作要站在政治高度服務(wù)中心和大局,同時(shí)又要通過(guò)點(diǎn)滴細(xì)節(jié)來(lái)體現(xiàn),其內(nèi)涵涉及到政治、經(jīng)濟(jì)、文化等方方面面,所以它要求我們接待單位工作人員不僅要有現(xiàn)代酒店專(zhuān)業(yè)的服務(wù)格局,還要有扎實(shí)深厚的公務(wù)接待素養(yǎng)。





課程特色:



站位高且準(zhǔn):立足新形勢(shì)下公務(wù)接待總體原則與基本要求



內(nèi)容專(zhuān)且精:結(jié)合應(yīng)用禮學(xué)人文、技術(shù)、創(chuàng)新新理念



實(shí)效穩(wěn)且快:為公務(wù)接待定點(diǎn)單位提供較為系統(tǒng)翔實(shí)指導(dǎo)





課程旅程:



公務(wù)接待底層邏輯——接待方案頂層設(shè)計(jì)——接待工作禮賓安排——公務(wù)接待會(huì)務(wù)保障——公務(wù)接待位次指導(dǎo)——公務(wù)接待機(jī)制打造





【課程收益】



1、理解新形勢(shì)下公務(wù)接待總體要求與基本原則



2、掌握做好公務(wù)接待方案關(guān)鍵環(huán)節(jié)及細(xì)節(jié)把握



3掌握公務(wù)接待中禮賓環(huán)節(jié)的設(shè)置及禮儀應(yīng)對(duì)



4、掌握公務(wù)接待中會(huì)議服務(wù)保障要求及其禮規(guī)



5、掌握公務(wù)接待工作不同場(chǎng)景下位次指導(dǎo)原則



6、掌握公務(wù)接待形象管理細(xì)節(jié)與精神面貌要求





【課程時(shí)間】1-2天,1/6小時(shí)



【課程對(duì)象有公務(wù)接待任務(wù)的單位和組織



授課方法】案例分析+頭腦風(fēng)暴+視頻賞析+角色扮演+情景模擬+分解演練等



教學(xué)方式多樣,行動(dòng)計(jì)劃輸出。





課程大綱





第一講:全面認(rèn)知公務(wù)接待



1、新形勢(shì)下公務(wù)接待意義



2、公務(wù)接待中的八項(xiàng)原則



二、接待方案制定中的若干注意



1、掌握信息



2、任務(wù)對(duì)接



3、草擬方案



4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)



三、接待方案的內(nèi)容



1、來(lái)賓信息



2、禮儀安排



3、日程安排



4、生活安排



5、任務(wù)分工



【工具:公務(wù)接待方案參考文本】



【案例分析+小組任務(wù)+頭腦風(fēng)暴】





第二講:公務(wù)接待禮賓統(tǒng)籌



一、迎接



1、國(guó)內(nèi)公務(wù)活動(dòng)禮賓規(guī)格簡(jiǎn)介



2、接機(jī)(車(chē)、船)統(tǒng)籌與管理



3、迎賓地點(diǎn)選擇與接待線確定



4、介紹的順序以及尊稱(chēng)的應(yīng)用



5、何時(shí)何人鮮花及鮮花的選擇



6、不同車(chē)型陪同乘車(chē)禮儀應(yīng)對(duì)



7、下榻住所時(shí)酒店的服務(wù)安排



8、不同空間引領(lǐng)位次接待實(shí)踐



二、送行



1、送行前信息確認(rèn)清單



2、送行中禮儀細(xì)節(jié)管理



【工具:參訪團(tuán)送行工作安排參考文本】



三、乘車(chē)



1、車(chē)輛要求(司機(jī)的匹配、物料的準(zhǔn)備、服務(wù)的到位)



2、座位安排(小轎車(chē)、商務(wù)車(chē)、考斯特、擺渡車(chē))



【案例分析+頭腦風(fēng)暴+角色扮演】



四、陪同站位



1、行進(jìn)時(shí)的位置



2、現(xiàn)場(chǎng)考察站位



3、考察座談位置



【案例分析+角色扮演+情景模擬】



五、陪同規(guī)格



1、省級(jí)陪同



2、市級(jí)陪同





第三講:公務(wù)接待之會(huì)談



一、會(huì)場(chǎng)布置及物品配備



1、會(huì)議室軟硬件布置——內(nèi)外事會(huì)談要求不同



(背景、桌椅、會(huì)標(biāo)、席卡、綠植、麥克風(fēng)等要求與擺放)



2、會(huì)議相關(guān)物料擺放





  • 不同會(huì)議類(lèi)型的物料準(zhǔn)備


  • 各類(lèi)物料的參考擺放標(biāo)準(zhǔn)




3、特別會(huì)議需求準(zhǔn)備



二、會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作要求



1、會(huì)議相關(guān)物料準(zhǔn)備



2、會(huì)場(chǎng)服務(wù)五個(gè)維度



3、會(huì)議突發(fā)狀況應(yīng)對(duì)



三、重大涉外活動(dòng)服務(wù)保障



1、出入口



2、主席臺(tái)



3、主賓席



4、其他



5、宴會(huì)休息廳



四、國(guó)內(nèi)會(huì)談席位安排



1、會(huì)談桌橫對(duì)門(mén)



2、會(huì)談桌豎對(duì)門(mén)



【案例分析+角色扮演+情景模擬+頭腦風(fēng)暴】





第四講:公務(wù)接待位次指導(dǎo)



一、主席臺(tái)席位安排



1、設(shè)主席臺(tái)的會(huì)議席位安排



2、不設(shè)主席臺(tái)會(huì)議席位安排



二、簽字儀式席位安排



1、一對(duì)一



2、二對(duì)一



3、多對(duì)一



三、會(huì)見(jiàn)位次安排



1、內(nèi)事對(duì)等位次安排



2、內(nèi)事不對(duì)等位次安排



3、外事為此安排



四、合影位次安排



1、上下級(jí)關(guān)系時(shí)位次安排



2、賓主關(guān)系時(shí)的位次安排



【工具:公務(wù)接待位次5+2總原則】



【延伸:國(guó)學(xué)視角解讀位次文化】



【案例分析+頭腦風(fēng)暴+任務(wù)體驗(yàn)】



尾聲:打造八個(gè)一公務(wù)接待機(jī)制





回顧總結(jié)分享+行動(dòng)計(jì)劃輸出



 

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課程背景:世界衛(wèi)生組織稱(chēng)工作壓力是“世界范圍的流行病”。國(guó)際勞工組織發(fā)表的一份調(diào)查報(bào)告認(rèn)為“心理壓抑將成為21世紀(jì)最嚴(yán)重的健康問(wèn)題之一。”據(jù)有關(guān)研究調(diào)查表明,目前90的(大中型城市)企業(yè)員工感到壓力過(guò)大。為什么那么多員工精神萎靡,工作積極性不高;每天都在抱怨,每天都在訴說(shuō)自己的壓力;那么容易激怒,情緒那么高漲;員工總是患“心理感冒”;員工受健康問(wèn)題、人際關(guān)系

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課程背景:在當(dāng)今快速變化的商業(yè)環(huán)境中,領(lǐng)導(dǎo)者的角色比以往任何時(shí)候都更為復(fù)雜和多維。情商(EmotionalQuotient,EQ)已成為領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵組成部分,它影響著領(lǐng)導(dǎo)者如何與團(tuán)隊(duì)溝通、解決問(wèn)題、應(yīng)對(duì)壓力以及推動(dòng)創(chuàng)新。作為領(lǐng)導(dǎo)者,你是否正在面臨這些挑戰(zhàn):不確定性:面對(duì)瞬息萬(wàn)變的時(shí)代挑戰(zhàn),如何快速做出堅(jiān)定決策??jī)?nèi)卷折磨:工作壓力與職業(yè)疲憊交織,如何幫助自己、

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課程背景:在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,接待工作不再僅僅是一系列標(biāo)準(zhǔn)流程的執(zhí)行,而是成為了展示組織形象、建立客戶關(guān)系和提升客戶滿意度的重要環(huán)節(jié)。隨著客戶期望的不斷提升,情境化接待——即根據(jù)具體的接待情境提供個(gè)性化、有針對(duì)性的服務(wù),已成為提升接待服務(wù)滿意度的關(guān)鍵?!扼w驗(yàn)為王·情境化接待精研與實(shí)踐》課程作為徐燦老師在公務(wù)、政務(wù)、商務(wù)接待實(shí)踐研究與教學(xué)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,設(shè)

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【課程背景】魅力是一種復(fù)合的美。魅力是一種經(jīng)后天的努力與修煉達(dá)成的美。它不僅不會(huì)隨著歲月的改變而消失,反而會(huì)在歲月的打磨中日臻醇香。唯有魅力而不是漂亮和美麗,是任何一個(gè)女人都可以爭(zhēng)取和擁有的。VUCA一詞起源于20世紀(jì)90年代美國(guó)軍方,概括了后互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代商業(yè)世界的特征——一團(tuán)亂麻。在技術(shù)的助推下,對(duì)于個(gè)人,無(wú)論男人或是女人,蝴蝶效應(yīng)越發(fā)明顯,影響事物發(fā)展的變

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課程背景:?魅力是一種復(fù)合的美,有持久特別的吸引力和影響力。魅力包括:視覺(jué)魅力、社交魅力、精神魅力等。做個(gè)有魅力的人是很多女性的愿望,魅力是可以學(xué)習(xí)的,不做懶女人就是魅力女性共同的意識(shí)?,F(xiàn)代女性的價(jià)值不僅體現(xiàn)于家庭之內(nèi),更體現(xiàn)于職場(chǎng)上的建樹(shù)、為社會(huì)作出的貢獻(xiàn)和對(duì)自我生命的探尋。更廣的發(fā)展天地也意味著更多方而的壓力。想要給職場(chǎng)女性全面的關(guān)懷,就必須真正了解女性

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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