《企業(yè)誠(chéng)信體系與合規(guī)體系建設(shè)》

  培訓(xùn)講師:楊海清

講師背景:
楊海清老師黨務(wù)政務(wù)、組織人事管理實(shí)踐專(zhuān)家20年黨建黨務(wù)、行政管理、組織人事實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)碩士高級(jí)人力資源管理師心理咨詢(xún)師曾任:上海市楊浦區(qū)人保局、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部丨黨辦行政辦主任、黨委委員、支部書(shū)記曾任:銀行間清算公司丨組織人事部經(jīng)理 詳細(xì)>>

楊海清
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《企業(yè)誠(chéng)信體系與合規(guī)體系建設(shè)》詳細(xì)內(nèi)容

《企業(yè)誠(chéng)信體系與合規(guī)體系建設(shè)》
課程背景:

誠(chéng)信合規(guī)是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基石。近年來(lái),企業(yè)面臨的經(jīng)營(yíng)環(huán)境在發(fā)生著深刻的變化,合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)越來(lái)越大,防范不當(dāng)后果極其嚴(yán)重。企業(yè)因合規(guī)問(wèn)題面臨的懲罰也越來(lái)越重。企業(yè)如何建立合規(guī)文化、合規(guī)組織、合規(guī)體系,并探索合規(guī)、法律、風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控體系之間的協(xié)同,是擺在國(guó)內(nèi)企業(yè)面前的突出問(wèn)題。


課程收益:

● 企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)方法技巧

● 企業(yè)合規(guī)體系建設(shè)方法技巧


課程大綱

第一講:企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)

一、誠(chéng)信體系含義

1. 廣義的范疇

2. 狹義的范疇

二、誠(chéng)信管理原則

1. 以誠(chéng)信水平提升為關(guān)注焦點(diǎn)

2. 領(lǐng)導(dǎo)作用

3. 全員參與

4. 過(guò)程方法

5. 基于事實(shí)的評(píng)價(jià)與決策

6. 實(shí)施運(yùn)行模式

三、實(shí)施運(yùn)行模式

1. 策劃

2. 管理實(shí)現(xiàn)

3. 檢查分析

4. 持續(xù)改進(jìn)

四、誠(chéng)信體系內(nèi)容

1. 誠(chéng)信體系的方針

2. 誠(chéng)信體系的目標(biāo)

3. 誠(chéng)信體系的要素

4. 誠(chéng)信體系的文化

5. 履行和承諾

6. 檢查與分析

7. 審核與評(píng)價(jià)

五、誠(chéng)信體系要求

1. 誠(chéng)信意識(shí)的培養(yǎng)

2. 誠(chéng)信信息的交流

3. 體系建設(shè)目標(biāo)

4. 體系建設(shè)作用

5. 誠(chéng)信風(fēng)險(xiǎn)管理

案例分析:企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)



第二講:企業(yè)合規(guī)體系建設(shè)

一、國(guó)企合規(guī)管理政策解讀

1. 《關(guān)于推動(dòng)落實(shí)中央企業(yè)法制工作新五年規(guī)劃有關(guān)事項(xiàng)的通知》

2. 《關(guān)于全面推進(jìn)法治央企建設(shè)的意見(jiàn)》

3. 《關(guān)于在部分中央企業(yè)開(kāi)展合規(guī)管理體系建設(shè)試點(diǎn)工作的通知》

4. 《企業(yè)海外經(jīng)營(yíng)合規(guī)管理指引》

5. 《合規(guī)管理體系指南》

案例分析

二、《中央企業(yè)合規(guī)管理指引(試行)》的解讀

1. 政策的背景

2. 政策的目的

3. 政策的意義

4. 政策的影響

5. 政策的重點(diǎn)

案例分析

三、合規(guī)管理的認(rèn)識(shí)

1. 合規(guī)管理的含義

2. 企業(yè)合規(guī)文化

3. 被動(dòng)合規(guī)與主動(dòng)合規(guī)

4. 合規(guī)文件體系的構(gòu)成

5. 合規(guī)管理的PDCA

四、合規(guī)管理體系的建設(shè)

1. 企業(yè)合規(guī)管理體系的構(gòu)成

2. 合規(guī)管理體系的核心架構(gòu)與組織

3. 合規(guī)管理體系建設(shè)的模型

4. 合規(guī)管理體系建設(shè)流程

5. 企業(yè)合規(guī)制度的制定或修訂(若有)

6. 企業(yè)現(xiàn)有制度合規(guī)性排查

1)現(xiàn)有制度體系評(píng)估原則

2)現(xiàn)有制度體系全面診斷

3)現(xiàn)有企業(yè)制度體系的優(yōu)化

4)合規(guī)管理體系的評(píng)估與考核(檢查監(jiān)督)

5)合規(guī)、法律、風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控體系協(xié)同

6)合規(guī)制度的宣貫與培訓(xùn)

案例分析+問(wèn)題研討

 

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課程背景:隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,勞動(dòng)法律法規(guī)不斷健全,勞動(dòng)者的法律意識(shí)也在不斷提高。企業(yè)面臨的勞動(dòng)仲裁風(fēng)險(xiǎn)也越來(lái)越高。據(jù)調(diào)查,在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中,企業(yè)的敗訴率高達(dá)85.6以上!加班工資、社保、工傷、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、年休假等為主要?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議類(lèi)型。甚至有人專(zhuān)門(mén)到企業(yè)去“勞動(dòng)碰瓷”。勞資糾紛既傷錢(qián)又傷情,還容易引發(fā)連鎖反應(yīng)和群體事件,嚴(yán)重影響公司管理經(jīng)營(yíng)?,F(xiàn)如今,如

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課程背景:企業(yè)民主管理是我國(guó)企業(yè)管理的重要原則和制度。實(shí)行企業(yè)民主管理可以提高企業(yè)管理水平,調(diào)整企業(yè)內(nèi)部各利益群體關(guān)系,協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)活力。職工代表提案工作是民主管理的重要方式,也基層民主治理的重要體現(xiàn),有助于激勵(lì)職工的主人翁精神,凝聚職工智慧與力量,共同推進(jìn)企業(yè)發(fā)展進(jìn)步。課程收益:●掌握民主管理的方法●掌握提案寫(xiě)作的技巧課程大綱第一講:企業(yè)民主

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課程背景:黨的二十大提出了從嚴(yán)治黨的新要求,強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。本課程深入分析國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義,通過(guò)剖析典型案例,開(kāi)展廉潔從業(yè)教育培訓(xùn),幫助黨員干部厘清必須堅(jiān)守的職業(yè)操守和行為底線(xiàn),樹(shù)立違規(guī)就是風(fēng)險(xiǎn)、安全就是效益的觀念,把好清正廉潔第一關(guān),以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,打造忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍。課程收益:●深刻領(lǐng)

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課程背景:公文具有傳遞策令.溝通信息.聯(lián)系事務(wù).匯報(bào)情況等重要作用,是企業(yè)處理日常工作.開(kāi)展正式溝通的重要工具和途徑。通過(guò)開(kāi)展系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn),有助于員工掌握公文寫(xiě)作知識(shí),提高寫(xiě)作能力水平,進(jìn)而提高辦事效率、溝通效果。課程收益:●掌握公文寫(xiě)作流程●掌握公文格式規(guī)范●掌握公文寫(xiě)作技巧課程大綱第一講:公文寫(xiě)作流程技巧1.明確目標(biāo)2.確定基調(diào)3.列出提綱4.起草初稿

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課程背景:黨的二十大報(bào)告指出:要增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能,堅(jiān)持大抓基層的鮮明導(dǎo)向,把基層黨組織建設(shè)成為有效實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,激勵(lì)黨員發(fā)揮先鋒模范作用,保持黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性。黨支部要擔(dān)負(fù)好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé),引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。組織開(kāi)展基層黨務(wù)實(shí)操培訓(xùn),對(duì)加強(qiáng)新時(shí)代黨支部

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學(xué)習(xí)百年黨史,汲取發(fā)展力量課程背景:習(xí)近平總書(shū)記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上指出:“在慶祝我們黨百年華誕的重大時(shí)刻,在‘兩個(gè)一百年’奮斗目標(biāo)歷史交匯的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),在全黨集中開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,正當(dāng)其時(shí),十分必要”。開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,對(duì)于總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)識(shí)歷史規(guī)律、掌握歷史主動(dòng),對(duì)于傳承紅色基因、牢記初心使命、堅(jiān)持正確方向,對(duì)于深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義

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學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記在建黨100周年大會(huì)的重要講話(huà)精神課程背景:習(xí)近平總書(shū)記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立一百周年大會(huì)上的重要講話(huà)思想深邃、催人奮進(jìn),是我們黨回首過(guò)去、展望未來(lái),踏上實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)新的趕考之路的政治宣言,是指引我們?cè)鰪?qiáng)歷史自覺(jué)、擔(dān)當(dāng)歷史使命,奮力建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。各級(jí)黨組織都要第一時(shí)間抓好學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記“七一”重要講話(huà)

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做好新時(shí)代共青團(tuán)工作課程大綱課程背景:在新時(shí)代背景下,共青團(tuán)工作要在習(xí)近平中國(guó)特色社會(huì)主義重要思想的引領(lǐng)下,既要服務(wù)大局,又要服務(wù)青年,要實(shí)現(xiàn)兩個(gè)服務(wù)的宗旨,必須發(fā)揮好三個(gè)作用:政治作用,經(jīng)濟(jì)作用和社會(huì)作用。通過(guò)培訓(xùn),能夠幫助共青團(tuán)組織加強(qiáng)自身建設(shè),凝聚廣大青年團(tuán)員,發(fā)揮好助手幫手的作用。課程收益:通過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),幫助團(tuán)員干部提高政治站位,找準(zhǔn)位置,適應(yīng)新時(shí)代

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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