企業(yè)戰(zhàn)略與決策沙盤模擬 內(nèi)訓(xùn)
企業(yè)戰(zhàn)略與決策沙盤模擬 內(nèi)訓(xùn)詳細(xì)內(nèi)容
企業(yè)戰(zhàn)略與決策沙盤模擬 內(nèi)訓(xùn)
課程大綱
企業(yè)戰(zhàn)略
Ø **模擬經(jīng)營,練習(xí)使用戰(zhàn)略分析的工具和方法;
Ø “產(chǎn)業(yè)為本”的戰(zhàn)略心訣在模擬經(jīng)營中運(yùn)用與解讀;
Ø 戰(zhàn)略工具:SWOT分析;
Ø 戰(zhàn)略本質(zhì)解析:戰(zhàn)略定位與戰(zhàn)略配稱;
Ø 解讀適合中國國情的企業(yè)成長戰(zhàn)略模型——ECIRM。
Ø 互動:制定戰(zhàn)略的起點(diǎn)是什么?
產(chǎn)品戰(zhàn)略
Ø 互動:企業(yè)基業(yè)長青的本質(zhì)是什么?
Ø 從企業(yè)經(jīng)營本質(zhì)探討基業(yè)長青的基點(diǎn);
Ø 學(xué)習(xí)運(yùn)用產(chǎn)品組合策略和產(chǎn)品開發(fā)策略規(guī)劃產(chǎn)品線,為模擬企業(yè)謀求穩(wěn)定的利潤來源;
Ø 根據(jù)產(chǎn)品生命周期的不同階段制定適應(yīng)性戰(zhàn)略;
Ø 學(xué)習(xí)利用波士頓矩陣決策營銷戰(zhàn)略;
Ø 盈虧平衡點(diǎn)的思考。
競爭戰(zhàn)略
Ø 進(jìn)行模擬市場細(xì)分和市場定位,制定新市場進(jìn)入戰(zhàn)略;
Ø 練習(xí)使用競爭者辨識與分析技術(shù);
Ø 策劃戰(zhàn)略進(jìn)攻與防御;
Ø 根據(jù)模擬經(jīng)營形勢,靈活運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)者、追隨者、補(bǔ)缺者戰(zhàn)略;
Ø 廣告決策方法。
經(jīng)營管理決策
Ø 演練每一個模擬經(jīng)營環(huán)節(jié)的管理決策;
Ø 學(xué)習(xí)制定融資計劃、產(chǎn)品開發(fā)計劃、固定資產(chǎn)投資計劃、原材料采購計劃、生產(chǎn)計劃、市場開拓計劃;
Ø 利用期末總結(jié),進(jìn)行經(jīng)營反思,尋找決策誤區(qū);
Ø 回歸企業(yè)經(jīng)營本質(zhì),解析財務(wù)報表,運(yùn)用財務(wù)思維解決管理問題;
Ø 現(xiàn)場演練群體決策,親身體驗(yàn)群體決策的優(yōu)勢與劣勢;
Ø 研討:企業(yè)盈利的決策路徑;
Ø 案例:如何理解結(jié)構(gòu)效率大于運(yùn)營效率。
財務(wù)管控決策
Ø 學(xué)習(xí)預(yù)算管理,在模擬經(jīng)營中利用現(xiàn)金流預(yù)測,保證財務(wù)安全;
Ø 練習(xí)融資、采購、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)的成本控制;
Ø 降低資金占用的流程優(yōu)化要點(diǎn);
Ø 學(xué)習(xí)資本、資產(chǎn)、損益的流程、企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債和權(quán)益的結(jié)構(gòu);
Ø 運(yùn)用財務(wù)分析方法指導(dǎo)經(jīng)營決策,調(diào)整經(jīng)營策略。
戰(zhàn)略執(zhí)行
Ø 互動:戰(zhàn)略失敗的原因;
Ø 戰(zhàn)略執(zhí)行工具:平衡計分卡思想的引入;
Ø 平衡計分卡的基本框架。
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【課程背景】沒有完美的個人,但是可以有完美的團(tuán)隊。每個人都有不同的天賦特質(zhì),團(tuán)隊管理者必須了解團(tuán)隊成員的個性特征和行為方式,才可以將正確的人放到正確的位置做正確的事,挖掘每人成員的潛能,從而有效地提升員工的績效。同時,團(tuán)隊成員之間通過了解彼此的性格行為特征,才可以認(rèn)識差異、有效溝通、避免或化解沖突,在互信和互動的基礎(chǔ)上團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)勢互補(bǔ),使團(tuán)隊發(fā)揮出“1+1
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引言:通過經(jīng)營管理學(xué)習(xí)財務(wù),透過財務(wù)頓悟經(jīng)營管理????——通過沙盤學(xué)財務(wù),告別枯燥難懂,讓財務(wù)課變得簡單快樂!企業(yè)困局為什么員工缺乏成本觀念和經(jīng)營意識?為什么大家難以理解并認(rèn)同公司的經(jīng)營戰(zhàn)略?為什么銷售增長而盈利卻下滑?為什么利潤增速明顯慢于銷售增速?為什么成本控而不降,成本增速越快于利潤增速?為什么企業(yè)不良賬款節(jié)節(jié)攀升且賬款增長速度快于銷售增長速度?為什
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引言:隨著中國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài),房地產(chǎn)行業(yè)也進(jìn)入新階段和調(diào)整期,房地產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營策略也必須相應(yīng)調(diào)整。房地產(chǎn)行業(yè)告別暴利時代,回歸社會平均水平是必然趨勢,房地產(chǎn)企業(yè)原有管理底座發(fā)生變化,提升管理水平迫在眉睫。隨著房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展空間收窄、競爭日益加劇,房地產(chǎn)企業(yè)告別粗放發(fā)展,進(jìn)入精細(xì)化管理時代,財務(wù)導(dǎo)向的運(yùn)營管理勢在必行。課程背景:房地產(chǎn)行業(yè)已經(jīng)進(jìn)入新階段,
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市場營銷沙盤模擬課程介紹 12.30
課程背景:企業(yè)市場營銷管理沙盤模擬課程是專門針對營銷人員設(shè)計的訓(xùn)練課程。每個訓(xùn)練班由24—42名學(xué)員組成,每5—6名學(xué)員組成一個公司,分別擔(dān)任營銷總監(jiān)、渠道經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理、人力主管、產(chǎn)品經(jīng)理等職務(wù),形成6個相互競爭的團(tuán)隊,從事4-6期(四-六年)的市場營銷活動。?????訓(xùn)練一開始,各公司首先進(jìn)行市場調(diào)研,分析市場信息及競爭者情況,制定總體戰(zhàn)略和營銷戰(zhàn)略,然
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