職場(chǎng)心靈成長(zhǎng)

  培訓(xùn)講師：陳笑非

講師背景：
陳笑非老師IAC國(guó)際教練協(xié)會(huì)會(huì)員，CG英國(guó)倫敦城市行業(yè)協(xié)會(huì)認(rèn)證培訓(xùn)師，美國(guó)NLP執(zhí)行師協(xié)會(huì)（ABNLP）認(rèn)證NLP高級(jí)執(zhí)行師，美國(guó)催眠治療協(xié)會(huì)（ABH）認(rèn)證催眠治療師，國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師。師從于徐敬東導(dǎo)師學(xué)習(xí)NLP、催眠治療與靈性成長(zhǎng)學(xué)，致 詳細(xì)>>

陳笑非
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職場(chǎng)心靈成長(zhǎng)詳細(xì)內(nèi)容

職場(chǎng)心靈成長(zhǎng)

1、認(rèn)識(shí)我們自己
2、描繪夢(mèng)想
3、人生的需求層次
4、人生選擇
5、價(jià)值觀序列
6、人生動(dòng)力
7、互動(dòng)游戲
8、生命黑洞
9、人生誤區(qū)
10、墓志銘
11、潛意識(shí)的能量
12、愛(ài)是一切的答案
13、生命的支柱
14、卓越環(huán)
15、幸福密碼
16、如何心想事成

 

陳笑非老師的其它課程

一、企業(yè)培訓(xùn)的使命，培訓(xùn)模式的發(fā)展二、企業(yè)培訓(xùn)的本質(zhì)三、培訓(xùn)需求的層次和模型四、培訓(xùn)流程體系與培訓(xùn)管理五、培訓(xùn)課程體系的開(kāi)發(fā)管理六、培訓(xùn)師隊(duì)伍的培養(yǎng)與管理七、培訓(xùn)評(píng)估的模式八、培訓(xùn)創(chuàng)新如何服務(wù)企業(yè)戰(zhàn)略

 講師：陳笑非詳情

1、銷(xiāo)售人員的十二種品質(zhì)修養(yǎng)2、銷(xiāo)售人員的使命和角色3、什么是NLP？4、NLP假設(shè)前提5、NLP溝通模式6、測(cè)試優(yōu)先表象系統(tǒng)7、NLP理解層次8、需求模型——馬斯洛五層次9、時(shí)間就是生命10、時(shí)間管理11、目標(biāo)管理12、親和力的建立13、眼動(dòng)軌跡與心智活動(dòng)14、語(yǔ)言的力量15、FAB法則16、SPIN策略17、抗拒處理18、成交技巧19、顧客類(lèi)型分析與區(qū)分

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MBTI人才管理   01.01

1、人格類(lèi)型的差異2、企業(yè)的用人之道3、MBTI性格類(lèi)型簡(jiǎn)介4、MBTI性格類(lèi)型傾向測(cè)評(píng)介紹5、MBTI一階測(cè)評(píng)6、MBTI16性格類(lèi)型特征詳述內(nèi)傾感覺(jué)思維判斷（ISTJ）內(nèi)傾感覺(jué)情感判斷（ISFJ）內(nèi)傾直覺(jué)情感判斷（INFJ）內(nèi)傾直覺(jué)思維判斷（INTJ）內(nèi)傾感覺(jué)思維知覺(jué)（ISTP）內(nèi)傾感覺(jué)情感知覺(jué)（ISFP）內(nèi)傾直覺(jué)情感知覺(jué)（INFP）內(nèi)傾直覺(jué)思維知覺(jué)（I

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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