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崗位名稱：系統(tǒng)集成工程師 編制日期：2003年4月24日 部門：信息工程部 崗位名稱：系統(tǒng)集成工程師 直接主管：張巖，張亞強 職責范圍 按重要順序依次列出每項職責及其目標 負責程度 全責/部分/支持 考核指標 數(shù)量、質量 工程項目實施（負責項目的規(guī)劃﹑設計、分工協(xié)調﹑監(jiān)督和管理） #61618; 根...

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文件類型信息反饋月報表   2007.08.14

部門： 編號（月份）： 序 日 期 質量信息綜述 產生原因 糾正/預防措施 實施人 結果或效果 驗證人 備 注 FSec/004-A 填表人/日期 核準人/日期 ...

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．院級領導 級別 工資 十四 4500 4500 十三 4400 十二 4300 4300 十一 4200 4200 十 4100 4100 4100 九 4000 4000 4000 八 3900 3900 七 3800 3800 3800 六 3700 3700 3700 五 3600 3600...

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文件類型新員工甄選比較表   2007.08.14

甄試職位 應征人數(shù) 初選合格 面試日期 月 日至 月 日 甄選 結果 姓 名 學歷 年齡 工作經(jīng)驗 專業(yè)知識 態(tài)度儀表 語言能力 面試人員意見 相關 合計 面試人員 簽章 　 ...

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試 用 申 請 姓名 性別 □男 □女 （1） 試 用 部 門 部 廠處 依 字第 號奉準增補 擬派任工作： 擬訓練計劃 主管： 經(jīng)辦 籍貫 年齡 地址 服役 學歷 專長 （2）甄辦選部主門 甄選方式：□公開招考 □推薦挑選 甄選日期： 年 月 日 辦理經(jīng)過： 評語： 資歷 （6） 直管 接意 主見...

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文件類型新員工試用考察表   2007.08.14

新員工試用考察表 日期 人 事 資 料 姓名 應試職位 分發(fā)部門 甄選方式 □公開如考□推薦□選取□廠內提升 工作經(jīng)組 相關年，排相關年，共年 年齡 學位 特殊訓練技 試 用 計 劃 1．試用職位：2。試用期限； 1. 督導人員： 2. 督導人員工作：□觀察□訓練 3. 擬安排工作：6。訓練項目 7...

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新涵養(yǎng)汽車服務連鎖加盟申請表 年　　　月　　　日 申請人姓名 性別 年齡 所在單位名稱 申請人詳細地址 聯(lián)絡方式 郵政編碼 傳真 營業(yè)面積 店址 加盟后企業(yè)性質 私營（?。〖w（?。」煞葜疲ā。∑渌ā。?申請內容 旗艦店（　）中心店（?。藴实辏ā。?基礎店（ ）經(jīng)濟店（ ）起步店（ ） 個...

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酒店員工的工資和福利待遇項目統(tǒng)計表 一、 已執(zhí)行部分： 序號 原編號 名 稱 內 容 執(zhí)行文件號 備 注 1 1 基 本 工 資 工資級別表 2 12 員工餐廳及伙食補貼 員工手冊 3 13 員 工 餐 廳 加 餐 膳 食 會 文件 無正式文件 4 14 員工宿舍水電補貼 員工宿舍用電規(guī)定 EO內部...

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溫泉大酒店崗位工資等級表 （討 論 稿） 級別 檔次 職 級 系數(shù) 工 資 標 準 職務及崗位具體分布 新調整后的方案 原 方 案 1 總 經(jīng) 理 5.0 5000元以上 總經(jīng)理 2 A 副總經(jīng)理 4.9 3500元 分管大部分工作的副總經(jīng)理 B 副總經(jīng)理 4.8 3300元 分管小部分工作的副總經(jīng)...

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文件類型銷售預測表   2007.08.14

表133 銷售預測表 銷售預測 月份 月份 月份 總計 估計值 實際值 估計值 實際值 估計值 實際值 估計值 實際值 產品 期間： 累積： 產品 期間： 累積： 產品 期間： 累積： 表134銷售情況月報表 A、 便于控制公司銷售 B、 誰人填寫： 公司管理部銷售人員、主管 C、 何時填寫及呈交：...

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月度區(qū)域銷售計劃表 ＿＿＿＿月度計劃 制表 日期 年 月 日 銷售 區(qū)域 區(qū)域 經(jīng)理 主要銷售產品 業(yè)務員人數(shù) 上級 主管 工作目標重點 銷量 基本 目標 銷量 奮斗 目標 可供資源量 實際需 求量 新客 戶開 發(fā)數(shù) 期末 庫存 其他 完成工作目標的關鍵因素和實施的時間方法步驟 銷售量 新開發(fā)客戶 ...

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客戶問詢表 編號 日期 填表人 簽字 問詢人細節(jié) 問詢來源 問詢性質 所需行動 表87 到訪征詢單 日期： 年 月 日 編號 來訪者姓名 性別 ○男 ○女 年齡 聯(lián)系地址 郵編 工作單位及職務 聯(lián)系電話 ： 本次訪問是： □初次 □預約 □再訪問 訪問目的： □索取資料 □看樓盤及戶型 □進一步洽談...

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項目專業(yè)負責人績效考評表 被評人: 評價人____________ 項目名稱: ___________________________________ 時間: 從___________至____________ 說明： 本表由項目設總對參與項目的各專業(yè)負責人進行評價, 以幫助被評人改正弱點, 促進他...

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被評人: 評價人____________ 項目名稱: ___________________________________ 時間: 從___________至____________ 說明： 本表由生產經(jīng)理（目前為生產處主管生產副處長）對項目設總進行評價, 以幫助被評人改正弱點, 促進他/她的職業(yè)...

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現(xiàn) 場 安 裝 記 錄 編號：2003001 時 間 2003.04.10ndash;ndash;2003.04.13 共計：4天 地 點 信陽華豫電廠 二號機組6KV機房 品 名 電 纜 附 件 規(guī) 格 GLN10-3-150 (銅芯) 數(shù) 量 4套 試 驗 未做電纜頭前試驗 黃、紅相間絕緣 25...

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物流業(yè)各部門負責人權責表 招商部 內務部 客服部 企劃部 關于流水抽成的談判 radic; 廠商進店流程管理 radic; radic; 店內活動的策劃與組織 radic; 售后服務 radic; 業(yè)績考核數(shù)據(jù)的整理與收集 radic; ...

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文件類型物料檢查表   2007.08.14

彪福有限公司 編號： 年年/月月/日日 物料檢查表 采購合約/承包合約編號： 供貨商 ： 物料 ： 檢查方法： 抽樣/全面 送貨編號 ： 來貨數(shù)量： 檢查準則 檢查要求 檢查成績 備注 牌子 型號 尺寸 顏色 電鍍厚度 鋁料厚度 鋁料硬度 重量 容量 件數(shù) 破裂/機械紋/花痕 無 有效期 無過期 棉...

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文件類型物料管理調查表   2007.08.14

物 料 管 理 調 查 表 區(qū)分 調 查 項 目 主 要 檢 討 事 項 記 事 采 　 購 　 管 　 理 1．物料計劃書 計劃的橛式及手續(xù)是否適當 是否與生產計劃書相配合 2．物料管制 材料零件的標準化及常備化 存貨的管制是否適當 3．采購的標準 市場本位、時期本位、品質本位 供應商的選擇標準 ...

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武保部正職年度績效考核指標表 指標類別 KPI 指標權重 考核部門 目標值 半年期結果 年終結果 年終得分 財務方面 材料消耗、差旅費 辦公費用 預算達成率 顧客方面 工作滿意度 內部營運流程方面 計劃工作完成數(shù) 學習與成長方面 員工滿意度 員工建議數(shù) 事故發(fā)生率 綜合得分 ...

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文件類型文具及工具進料表   2007.08.14

日期 名稱 數(shù)量 單位 備注 核準： 制訂： ...

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文件類別 管理部門 文件性質 文件清單：（名稱、編號和份數(shù)）： 申請人/日期 批準人/日期 FSec/005- ...

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文件借閱、復制記錄 編號:CX/QR-03- 部門： 日期 文件名稱 編號 版本/狀態(tài) 借閱、復制份數(shù) 簽 名 歸還日期 ...

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文件發(fā)放、回收記錄 QR4.2.3-01 序號 文件名稱 文件編號 受控號 修訂狀態(tài) 發(fā)放日期 接 收 科室/單位 接收人簽字 回收日期 收回人簽字 備注 ...

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文件發(fā)放、回收記錄 編號：CX/QR-01- 部門： 序號 文件名稱 編號 分發(fā)號 版本/狀態(tài) 發(fā)放記錄 回收記錄 部門 簽收 日期 簽回 日期 ...

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文件類型文具用品申領單   2007.08.14

編 　 號 FNC1701 共 1 頁　 第 1 頁 文具用品申領單 年 月 日 品 名 數(shù) 備 量 姓 注 名 部門領用 合 計 部 門： 申請人： ...

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編 號 FNC1703 共 1 頁　 第 1 頁　 文具用品領用登記表 　 編 號： 年 月 日 品 名 規(guī) 格 數(shù) 量 領 用 人 簽 名 ...

 915詳情

編 號 FNC1702 共 1 頁　 第 1 頁　 文 具 用 品 購 買 登 記 表 　 年 月 日 品 名 單 位 數(shù) 量 單 價 金 額 購 買 人 合 計 ...

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溫州市外商投資企業(yè)中方負責人簡歷表 填報日期：　　年　　月　　日 姓　　名 性　別 年　齡 照 片 住　　址 聯(lián)　系 電　話 現(xiàn)任職務 身份證 號　碼 申請任職 企業(yè)名稱 有限公司 職　務 本人簡歷 自何年何月至何年何月 在何地區(qū)、何部門 任 何 職 證 明 人 是否黨政機關 干部編制 主管部門審查...

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姓名 性別 口男 口女 年齡 口25mdash;30 口31mdash;35 口36mdash;40 口 41mdash;45 口45mdash;50 口50以上 文化程度 口大學以下 口大學 口碩士 口博士 職務 行業(yè) 家庭結構 口2 口3 口4 口5 聯(lián)系電話 通信地址 現(xiàn)居住情況 現(xiàn)工作地區(qū) ...

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調查問卷表 ◆ 您對TOWNHOUSE（聯(lián)排別墅）了解嗎？ bull; 知道一點 bull; 不了解 bull; 非常了解 1． 一棟各個方面都非常滿意的TOWNHOUSE住宅，在以下哪個位置您覺得較合適： bull; 南部四環(huán)以內 bull; 北五環(huán)附近 bull; 亦莊經(jīng)濟開發(fā)區(qū) bull; 通...

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外商投資企業(yè)分支機構申請登記表 溫州市工商行政管理局： 根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理條例》的有關規(guī)定，申請設立分支機構，請予審核批準。 申請分支機構名稱 董事長簽字 副董事長簽字 申請日期　　年　月　日 總機構登記事項 企業(yè) 名稱 中文 外文 地址 郵政編碼 企業(yè)類型 法定代表人 投資總額 ...

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文件類型外出培訓申請表   2007.08.14

姓 名 部 門 行政管理部 工作崗位 培訓課程 培訓時間 培訓機構 培訓講師 培訓地點 培訓費用 培訓原因： 申請人： 申請人部門負責人意見： 培訓經(jīng)理審核意見： 人力資源總監(jiān)審批意見： 備 注 ...

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講師姓名 年齡 顧問公司 專業(yè) 學歷 畢業(yè)院校 個人簡介 及工作經(jīng)歷 授課經(jīng)歷 講授課程 授課天數(shù) 授課費用 課后調查結果匯總 對顧問公司的總體評價 對培訓的組織有何建議 培訓主管：_____________ 年 月 日 注：此表為外聘講師授課總體評價記錄，將作為外部講師檔案存檔。 ...

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文件類型提高能力的對策表   2007.08.14

項 目 反 省 事 項 今 后 的 對 策 精 神 生存意義 目 標 知 識 報 紙 雜 志 書 籍 收 音 機 電 視 研 習 會 演 講 人際關系 其 他 ...

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塔吊附著錨固裝置及垂直度檢驗表 工程名稱 勝凱新區(qū)三區(qū)9#、11#樓 設備編號 規(guī)格型號 生產廠家 附著式 附著點距地高度 自由端高度 附 著 道 數(shù) 與建筑物水平距離 檢 查 項 目 及 要 求 實 測 結 果 框架、附著桿安裝正確 塔身于框架固定牢靠無下滑 框架、附著桿、墻板各處螺栓、銷軸齊全、...

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塔吊安裝前零部件檢驗表 工程名稱 勝凱新區(qū)三區(qū)9#、11#樓 設備編號 規(guī)格型號 生產廠家 檢驗項目及要求 檢查結果 鋼 結 構 鋼結構齊全、無丟失、無變形、開焊、裂紋，結構表面無嚴重銹蝕，油漆無大面積脫落 機 構 傳 動 減速機、卷揚機、制動器、回轉機構、液壓頂升系統(tǒng)部件齊全，工作正常 吊 鉤 無...

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文件類型損益表   2007.08.13

（2）損 益 表 編制單位:企業(yè) 年 月 日 單位:元 (月表) 項 目 行次 本月數(shù) 本年累計數(shù) 一. 產品銷售收入 減:產品銷售成本 產品銷售費用 產品銷售稅金及附加 二. 產品銷售利潤 加:其他業(yè)務利潤 減:管理費用 財務費用 三. 營業(yè)利潤 加:投資收益 補貼收入 營業(yè)外收入 減:營業(yè)外支出...

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受控文件發(fā)放回收記錄 F01A/0 序號 文件名稱 發(fā)放記錄（接收人在相應欄內簽名） 發(fā)收 日期 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 ...

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文件類型事故調查報告表   2007.08.13

海虹老人牌涂料(深圳)有限公司 老人涂料(深圳)有限公司 事故調查報告 編號： 姓名 崗位 事故發(fā)生時間 年 月 日 事故性質 質量：□ 設備：□ 工傷：□ 安全: □ 消防：□ 其它：□ 事故發(fā)生經(jīng)過： 當事人簽名： 年 月 日 班組長調查結果及處理意見： 簽名： 年 月 日 部門主管調查結果及處...

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調查單位： 年 月 日 摘 要 品 名 區(qū) 分 業(yè) 績 備注 年 年 年 年 年 統(tǒng)計資料 銷售 指數(shù) 銷售 指數(shù) 銷售 指數(shù) 資料關系 銷售 指數(shù) 銷售 指數(shù) 銷售 指數(shù) 銷售 指數(shù) 銷售 指數(shù) 銷售 指數(shù) 景氣之動向 競爭關系之動向 本公司銷售政策重點 ...

 70詳情

文件類型市場信息收集月報   2007.08.13

市場信息收集月報 客戶名稱 A B C 希望接受價格 采購量 資金現(xiàn)狀 下游行業(yè)狀況 行業(yè)集中度（數(shù)量及產量的變化） 購買方式的變化 質量要求的變化 人事變動 競爭對手 出貨價 出貨量 新產品 產品質量 分銷渠道的改變 回款方式的變化 人事變動 ...

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員工：陳芳、劉志敏、鄒麗娟 評估期間：4.1-4.30 經(jīng)理：孫桂芝 崗位：業(yè)務管理員 目標設置 績效評估 關鍵目標 衡量標準 權重 得分 合同編號，公司文件、生效合同歸檔保存。 每月所簽訂的合同，分類有序的列出清單，報領導核閱。 40％ 合同執(zhí)行過程跟蹤。 定貨通知單、生產動態(tài)，交貨日期，回收款執(zhí)...

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市場區(qū)隔準則 區(qū)隔方式 社會及人口因素： （1）收入 月收入500元以下，500～1000元，1000～2000元，2000～4000元，4000元以上 （2）文化程度： 小學、初中、高中、大專、大專以上 （3）職業(yè)： 會計師、律師、醫(yī)師、企業(yè)高級主管、政府高級官員、中層職工及推銷員、技術人員、半技...

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