設(shè)計(jì)開發(fā)委托書的制作

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

設(shè)計(jì)開發(fā)委托書的制作
七、設(shè)計(jì)開發(fā)委托書的制作

依照指名委托方式,指定擔(dān)任的設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)開發(fā)時(shí),必須要預(yù)先表明委托內(nèi)容及應(yīng)該發(fā)表的重點(diǎn),這部分乃是企業(yè)界和設(shè)計(jì)師間須確認(rèn)的契約條件。因此,歸納整理出如下的“CI設(shè)計(jì)開發(fā)委托書”要領(lǐng)。
(一)CI的設(shè)計(jì)開發(fā)目標(biāo)
1記述該公司為何要以CI做開發(fā)的對象,并闡明其背景、理由。
2記述該如何解決CI設(shè)計(jì)開發(fā)過程中所發(fā)生的問題。
3記述該設(shè)計(jì)開發(fā)計(jì)劃在公司的CI計(jì)劃中所占的位置。并按照需要來敘述與其他計(jì)劃和戰(zhàn)略間的關(guān)系。
(二)事前調(diào)查結(jié)果的概要
1記述有關(guān)調(diào)查的目標(biāo)及實(shí)施經(jīng)過。
2調(diào)查結(jié)果中主要部分“該公司以前的形象及其他的問題點(diǎn)”的說明。
3詳細(xì)說明該公司的有關(guān)調(diào)查結(jié)果中,設(shè)計(jì)部分的評價(jià)。
4記述該公司以前的設(shè)計(jì)系統(tǒng)及識(shí)別系統(tǒng)的問題點(diǎn)。
5詳述該公司關(guān)于項(xiàng)目方面的特性。
(三)CI總概念
1經(jīng)過CI委員會(huì)、高級主管委員會(huì)對調(diào)查結(jié)果的討論,最后才得到CI的總概念。
2企業(yè)理念識(shí)別系統(tǒng)。
3記述該公司今后應(yīng)該有的形象。
(四)公司的基本識(shí)別系統(tǒng)
基于整體概念,明確說明該公司的新識(shí)別系統(tǒng)。
(五)設(shè)計(jì)開發(fā)中應(yīng)有的基本設(shè)計(jì)要素
1明確表示設(shè)計(jì)開發(fā)應(yīng)有的基本設(shè)計(jì)要素,并詳細(xì)記述其必要條件。
2敘述各設(shè)計(jì)要素間的相互關(guān)系。
(六)基本要素的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)
1提示關(guān)于基本的設(shè)計(jì)要素的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)方面應(yīng)具備的條件。一般而言,是把設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)分成“形象標(biāo)準(zhǔn)”和“機(jī)能標(biāo)準(zhǔn)”二種來記述。
2在“形象標(biāo)準(zhǔn)”中,關(guān)于主要要素應(yīng)具備的形象因素,以暗示性的形態(tài)設(shè)計(jì)方式表 示。此表現(xiàn)要適切、簡潔。
3在“機(jī)能標(biāo)準(zhǔn)”中,對于主要要素所應(yīng)具備的功能條件,要能具體的表示出來。例如能使人產(chǎn)生深刻印象的強(qiáng)力媒體、規(guī)格及應(yīng)用效果等。
(七)設(shè)計(jì)開發(fā)范圍方面的參考
本契約內(nèi)容包括設(shè)計(jì)開發(fā)的設(shè)計(jì)范圍參考及開發(fā)設(shè)計(jì)的順序,并且確認(rèn)設(shè)計(jì)范圍參考的規(guī)定。(見表17.3.9)
設(shè)計(jì)開發(fā)委托書的制作
 

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