生產、制造
綜合能力考核表詳細內容
生產、制造
生產與制造類崗位職責描述 o 電氣設備工程師 主管工商業(yè)成套機械設備系統(tǒng)中各種電氣機械和裝置的發(fā)展、制造和安裝,并研究有 關的設計方案。 專門從事工商業(yè)成套機械設備系統(tǒng)中各種馬達、發(fā)電機、換流器、整流器、變壓器、 穩(wěn)壓器以及開關設備的制造、安裝和發(fā)展,如點火系統(tǒng)、電動升降機、起重機、手提式 電焊設備和材料裝卸設備。 有的可從事用于地震儀、地球儀及其他石油勘探設備的儀器制造和發(fā)展,并給予相應 的稱謂,如:電氣勘探工程師(石油和天然氣)。 o 工廠電氣工程師 主管工廠電氣設備的運轉與維修。 專門從事檢查和指導新設備和修復設備安裝后的檢驗和測試,如開關裝置、馬達、配 電和饋電線路、保護裝置、照明系統(tǒng)、通信和其他控制系統(tǒng)等。研究工廠內電力和熱力 的應用、分配、保護,照明及通信系統(tǒng)的技術問題。為工廠擬訂和選擇需增置和更換的 電氣設備和材料并主管它們的安裝。確定保護器件的類型、數量、安裝位置和組合,如 繼電器、斷路器、保險絲和接地裝置等。 o 產品部經理 工作目的: 公司產品營銷管理和物流管理 工作要求: 認真細心、責任心強 工作責任: 1. 了解在當前銷售策略下的市場狀況; 2. 收集關于產品、市場、定價、促銷、分銷、競爭等各方面與營銷策略相關的信息; 3. 分析各方情況,向決策者提出產品營銷的策略,包括產品功能、性能、用戶、市場、 定價、渠道等諸因素; 4. 發(fā)現營銷各環(huán)節(jié)中的問題,并與相關人員探討解決辦法; 5. 在開發(fā)、分銷、銷售、促銷各環(huán)節(jié)作為信息的傳遞者; 6. 管理產品部。 任職資格: 1. 工作經驗:5年以上相關企業(yè)工作經驗 2. 專業(yè)背景要求:曾從事產品管理工作2年以上 3. 學歷要求:本科,大專以上需從事專業(yè)3年以上 4. 年齡要求:28歲以上 5. 個人素質:分析能力強,工作有較高的創(chuàng)造性 o 技術支持部經理 工作目的: 對公司自有和代理產品提供技術支持服務 工作要求: 認真負責、工作熱情 工作責任: 1. 收集競爭者產品的功能、性能信息,比較我方產品的優(yōu)缺點,提出同類產品比較報告 ; 2. 對公司產品熟練的運用,并能從機理上進行全面理解; 3. 解答代理商、集成商涉及產品的技術問題; 4. 定期在專業(yè)性大眾期刊上、web站點發(fā)表與公司產品、技術方向相關的文章; 5. 負責產品的現場技術支持。 任職資格: 1. 工作經驗:3年以上大型企業(yè)工作經驗 2. 專業(yè)背景要求:曾從事技術支持服務工作3年以上 3. 學歷要求:本科以上 4. 年齡要求:28歲以上 5. 個人素質:知識面廣,善于與人交往,責任心強,善于表達,積極熱情 o 物資與倉庫經理 通過下級管理人和主管人,計劃、組織、指導和管理商業(yè)、工業(yè)或機關團體的倉庫業(yè) 務。制訂進出貨物的檢驗、材料的運輸、處理和存貨保管等工作程序。檢驗倉庫和設備 的實際狀況,根據需要安排修理或更換。與部門領導協(xié)商,以確保單位內生產、銷售、 檔案管理和采購業(yè)務的協(xié)調。通過工長,進行包裝商品的運輸和儲存、用戶訂貨的裝包 、確定發(fā)運路線和發(fā)貨及準備報告等工作的分配。 可通過主管人指導全體人員進行銷售額計劃、存貨管理和利潤分析??裳菔竞屯其N新 型的技術和專門設備、供貨,并進行售后服務??芍笇Чぷ魅藛T向來供貨商店的顧客做 好服務工作。可根據倉庫類型,給予相應的稱謂,如:煙草倉庫管理人(煙草)。 o 倉庫管理員 接收、儲存、定購分發(fā)供應品和貨物,并保管有關記錄。 對進貨進行計數和分類,根據調撥單或發(fā)貨單核對所收到的物品,并檢查是否符合規(guī) 格。根據式樣、尺寸或種類,將貨物分別儲存在箱、柜或架子上。交付定貨或從庫存發(fā) 放供應品。準備庫存材料單和調撥材料,以交付收到的定單。編寫有關存貨管理設備的 應用、存貨盤存數和存貨記錄的調整、存貨的損壞程度、儲存場所的變更和拒絕裝運等 的報告。 可以按照所管理的存貨類型或儲存場所給予相應的稱謂,如:麻醉劑存貨管理員、船 舶倉庫管理員、機工車間儲存品保管員、貨棧管理員。 o QA主管 1. 處理客戶反饋 1) 接受客戶反饋,分析具體問題所在,協(xié)調問題處理及缺陷產品處理; 2) 對客戶反饋意見進行匯總,進行數據分析,提出整改建議。 3) 協(xié)調客戶訂單質量控制,追蹤處理生產過程中出現的質量控制問題。 2. 標準管理 1) 將客戶訂單的各類標準進行歸類,分為通用標準或客戶指定標準; 2) 審核市場部對有關標準的翻譯,確認是否能滿足標準的要求,對暫時無法滿足的標準及 時與客戶進行協(xié)商; 3) 翻譯通用標準的有關資料; 4) 設計資料管理體系; 5) 審核APQP、PPAP資料。 3. 完成上級委派的其他任務。 o 產品審核人員 1. 最終產品審核 1) 根據客戶要求、相關膠片和圖紙,或者客戶提供的磁盤等,對產品的外形、尺寸、板厚 、阻焊、線寬、線間距、v槽、倒角、金相切片、字符、UL標志、供應商標志等進行 審核; 2) 對不合格產品填寫產品不合格報告,并將信息反饋給主管; 3) 核對庫存數和發(fā)貨書是否相符; 4) 簽署發(fā)貨報告。 2. 完成上級委派的其他任務。 o QM主管 1. Q.S9000體系的維護 1) 制訂和落實年度內審計劃和月度計劃及追蹤其執(zhí)行情況; 2) 負責迎審(外審和客戶審查)工作,制訂并落實迎審計劃; 3) 制訂個人內審計劃,審查他人提交的內審報告并進行反饋和跟蹤; 4) 定期不定期地對相關體系文件進行修正; 5) 診斷體系有效性并提出具體整改意見。 2. Q.S9000體系文件的管理 1) 起草、制訂或審核質量手冊、程序文件、工作指導書、管理規(guī)定及相關記錄和表格,提 交給部門經理或生產副總核查批準; 2) 將質量手冊、程序文件、工作指導書、管理規(guī)定及相關記錄和表格下發(fā)給有關部門,對 整個體系進行網絡管理; 3) 定期不定期地對相關體系文件進行修正。 3. UL認證的申請及維護 (1)準備新產品UL認證申請報告,向認證機構提交申請報告及樣品,全程跟蹤申請 進度; (2)處理與UL認證機構的日常往來信函; (3)結算UL認證機構的相關費用; (4)迎接UL認證機構的檢查工作并落實UL認證機構的整改意見及送樣等后續(xù)工作; (5)負責UL認證的解釋; 4. 完成上級委派的其他任務。 o 安全環(huán)保工程師 1. 負責監(jiān)督公司各工序生產情況,保障企業(yè)安全生產; 1. 根據上級下達的安全規(guī)定文件,結合本公司的特點,制定《安全工作指導書》和《 安全規(guī)程》; 2. 根據國家安全標準,確定特殊崗位的安全操作程序,并結合各工種的特征,制定 《安全檢查表》; 3. 定期對各部門進行安全檢查,根據檢查記錄填寫《隱患整改通知單》,并負責監(jiān)督 整改的執(zhí)行; 4. 全面負責對工傷的處理,包括:向上級報告工傷情況,調查并分析事故原因,填 寫工傷報銷單據等; 5. 根據國家安全標準,負責管理和發(fā)放勞動保護用品,并監(jiān)督檢查佩帶情況; 6. 負責對新上設備進行安全性檢查; 7. 負責對新工人的進行安全教育,組織新工人進行體檢,發(fā)現問題及時向上級報告 ; 8. 組織有毒有害崗位的工作人員進行體檢。 2. 負責監(jiān)測“三廢”的處理情況 (1)負責接收并保管上級下達的安全排放標準的文件; (2)負責監(jiān)督檢查各車間廢水、廢氣按規(guī)定排放,廢渣按指定地點堆放,對于違章 行為及時制止,并下發(fā)違章通知書; (3)負責“三廢”處理設備的的安裝、監(jiān)測和維護,對出現的故障在規(guī)定的時間內搶 修; (4)負責接待并協(xié)助環(huán)保局每季度測量廢水及每年監(jiān)測廢棄的工作; (5)月底制定《安全環(huán)保報告》,上交部門經理,并負責每月、每年制定“三廢”排放 情況的月報和年報。 3. 負責控制公司能源使用量 (1)收集各年的用水數據,并計算當年各部門的用水標準; (2)負責檢查各部門用水情況,對于超標部門上報總工辦,并督促其及時糾正; (3)負責自來水管道及用水設備的安裝及維護; (4)定期檢查變電室的設備,審核新進設備,保證生產設備在安全的范圍內正常運 行; (5)根據公司總體規(guī)劃和生產需要提出節(jié)約能源的建議及方案; (6)月底負責編制《能源日報》上報總公司,編制《能源報告》上報部門經理。 4. 參與公司的車間改造工程 (1)負責確定公司改造工程的改造圖紙; (2)根據圖紙參與并指導改造工程的實施。 5. 完成上級委派的其他任務。 o 產品開發(fā)工程師 1. 獨立負責公司新產品和新技術開發(fā) (1)通過報紙和雜志收集新產品、新技術方面的資料; (2)統(tǒng)計新產品在市場的發(fā)展情況,進行市場預測; (3)根據公司總體規(guī)劃和生產需要,挑選可行性較高的新產品作為開發(fā)對象,提出 開發(fā)立項; (4)撰寫《可行性報告》,填寫《新技術開發(fā)表》,并提交總工程師和總經理審批; (5)結合公司設備設計新產品的工藝,確定重點和難點; (6)對新產品工藝中的難點進行實驗,確定并不斷修改具體實驗方法,同時制造輔 助工具,購買所需的設備; (7)進行綜合性的整體全線制造實驗,并不斷調整工藝及制造方法; (8)負責跟蹤前期生產,指導監(jiān)督全部生產過程,及時解決生產中遇到的問題; (9)產品完全成熟后,移交整套工藝性文件,指導、幫助生產系統(tǒng)人員。 (10)參與售后服務,向客戶解答產品出現的問題。 2. 協(xié)助總工程師進行公司大型設備的采購與改造 (1)隨時收集供應商的資料,整理并輸入計算機保存; (2)參與供應商的選擇或推薦、尋價等工作; (3)參與對設備的產能、價格等指標進行分析與論證; (4)協(xié)助總工程師審核、確定設備購買前期的技術、價格指標,并簽訂有關合同; (5)負責確保貨物準時到廠,并提貨驗收; (6)協(xié)助安裝設備,并監(jiān)督設備的試用過程,出現問題時負責聯系維修或更換; (7)督促購買設備的回款。 3. 協(xié)助技術顧問進行新產品和新技術的開發(fā) 4. 完成上級委派的其他任務 o 備件開發(fā)工程師 1. 備件開發(fā) (1)廣泛收集新產品,新供應商的資料信息; (2)制定備件采購計劃; (3)選擇供應商、加工商,研究他們的產品在設計、性能、價格、質量和交貨日期 等方面是否有能力滿足企業(yè)要求; (4)協(xié)調制造部門與供應商、加工商之間的供需,組織雙方進行商談,并確定備件 圖紙; (5)與供應商談判,在預算限度之內與他們簽署協(xié)議; (6)跟蹤加工進程,不斷督促供應商,提出改進的要求和計劃; (7)備件到貨后的提貨手續(xù)的辦理并提貨到廠; (8)備件入廠后的入庫及檢驗工作。 2. 其他工作 (1)備件、零部件的外修; (2)部分零部件的外加工; (3)計算機及其外設的采購。 3. 完成上級委派的其他任務
生產、制造
生產與制造類崗位職責描述 o 電氣設備工程師 主管工商業(yè)成套機械設備系統(tǒng)中各種電氣機械和裝置的發(fā)展、制造和安裝,并研究有 關的設計方案。 專門從事工商業(yè)成套機械設備系統(tǒng)中各種馬達、發(fā)電機、換流器、整流器、變壓器、 穩(wěn)壓器以及開關設備的制造、安裝和發(fā)展,如點火系統(tǒng)、電動升降機、起重機、手提式 電焊設備和材料裝卸設備。 有的可從事用于地震儀、地球儀及其他石油勘探設備的儀器制造和發(fā)展,并給予相應 的稱謂,如:電氣勘探工程師(石油和天然氣)。 o 工廠電氣工程師 主管工廠電氣設備的運轉與維修。 專門從事檢查和指導新設備和修復設備安裝后的檢驗和測試,如開關裝置、馬達、配 電和饋電線路、保護裝置、照明系統(tǒng)、通信和其他控制系統(tǒng)等。研究工廠內電力和熱力 的應用、分配、保護,照明及通信系統(tǒng)的技術問題。為工廠擬訂和選擇需增置和更換的 電氣設備和材料并主管它們的安裝。確定保護器件的類型、數量、安裝位置和組合,如 繼電器、斷路器、保險絲和接地裝置等。 o 產品部經理 工作目的: 公司產品營銷管理和物流管理 工作要求: 認真細心、責任心強 工作責任: 1. 了解在當前銷售策略下的市場狀況; 2. 收集關于產品、市場、定價、促銷、分銷、競爭等各方面與營銷策略相關的信息; 3. 分析各方情況,向決策者提出產品營銷的策略,包括產品功能、性能、用戶、市場、 定價、渠道等諸因素; 4. 發(fā)現營銷各環(huán)節(jié)中的問題,并與相關人員探討解決辦法; 5. 在開發(fā)、分銷、銷售、促銷各環(huán)節(jié)作為信息的傳遞者; 6. 管理產品部。 任職資格: 1. 工作經驗:5年以上相關企業(yè)工作經驗 2. 專業(yè)背景要求:曾從事產品管理工作2年以上 3. 學歷要求:本科,大專以上需從事專業(yè)3年以上 4. 年齡要求:28歲以上 5. 個人素質:分析能力強,工作有較高的創(chuàng)造性 o 技術支持部經理 工作目的: 對公司自有和代理產品提供技術支持服務 工作要求: 認真負責、工作熱情 工作責任: 1. 收集競爭者產品的功能、性能信息,比較我方產品的優(yōu)缺點,提出同類產品比較報告 ; 2. 對公司產品熟練的運用,并能從機理上進行全面理解; 3. 解答代理商、集成商涉及產品的技術問題; 4. 定期在專業(yè)性大眾期刊上、web站點發(fā)表與公司產品、技術方向相關的文章; 5. 負責產品的現場技術支持。 任職資格: 1. 工作經驗:3年以上大型企業(yè)工作經驗 2. 專業(yè)背景要求:曾從事技術支持服務工作3年以上 3. 學歷要求:本科以上 4. 年齡要求:28歲以上 5. 個人素質:知識面廣,善于與人交往,責任心強,善于表達,積極熱情 o 物資與倉庫經理 通過下級管理人和主管人,計劃、組織、指導和管理商業(yè)、工業(yè)或機關團體的倉庫業(yè) 務。制訂進出貨物的檢驗、材料的運輸、處理和存貨保管等工作程序。檢驗倉庫和設備 的實際狀況,根據需要安排修理或更換。與部門領導協(xié)商,以確保單位內生產、銷售、 檔案管理和采購業(yè)務的協(xié)調。通過工長,進行包裝商品的運輸和儲存、用戶訂貨的裝包 、確定發(fā)運路線和發(fā)貨及準備報告等工作的分配。 可通過主管人指導全體人員進行銷售額計劃、存貨管理和利潤分析??裳菔竞屯其N新 型的技術和專門設備、供貨,并進行售后服務??芍笇Чぷ魅藛T向來供貨商店的顧客做 好服務工作。可根據倉庫類型,給予相應的稱謂,如:煙草倉庫管理人(煙草)。 o 倉庫管理員 接收、儲存、定購分發(fā)供應品和貨物,并保管有關記錄。 對進貨進行計數和分類,根據調撥單或發(fā)貨單核對所收到的物品,并檢查是否符合規(guī) 格。根據式樣、尺寸或種類,將貨物分別儲存在箱、柜或架子上。交付定貨或從庫存發(fā) 放供應品。準備庫存材料單和調撥材料,以交付收到的定單。編寫有關存貨管理設備的 應用、存貨盤存數和存貨記錄的調整、存貨的損壞程度、儲存場所的變更和拒絕裝運等 的報告。 可以按照所管理的存貨類型或儲存場所給予相應的稱謂,如:麻醉劑存貨管理員、船 舶倉庫管理員、機工車間儲存品保管員、貨棧管理員。 o QA主管 1. 處理客戶反饋 1) 接受客戶反饋,分析具體問題所在,協(xié)調問題處理及缺陷產品處理; 2) 對客戶反饋意見進行匯總,進行數據分析,提出整改建議。 3) 協(xié)調客戶訂單質量控制,追蹤處理生產過程中出現的質量控制問題。 2. 標準管理 1) 將客戶訂單的各類標準進行歸類,分為通用標準或客戶指定標準; 2) 審核市場部對有關標準的翻譯,確認是否能滿足標準的要求,對暫時無法滿足的標準及 時與客戶進行協(xié)商; 3) 翻譯通用標準的有關資料; 4) 設計資料管理體系; 5) 審核APQP、PPAP資料。 3. 完成上級委派的其他任務。 o 產品審核人員 1. 最終產品審核 1) 根據客戶要求、相關膠片和圖紙,或者客戶提供的磁盤等,對產品的外形、尺寸、板厚 、阻焊、線寬、線間距、v槽、倒角、金相切片、字符、UL標志、供應商標志等進行 審核; 2) 對不合格產品填寫產品不合格報告,并將信息反饋給主管; 3) 核對庫存數和發(fā)貨書是否相符; 4) 簽署發(fā)貨報告。 2. 完成上級委派的其他任務。 o QM主管 1. Q.S9000體系的維護 1) 制訂和落實年度內審計劃和月度計劃及追蹤其執(zhí)行情況; 2) 負責迎審(外審和客戶審查)工作,制訂并落實迎審計劃; 3) 制訂個人內審計劃,審查他人提交的內審報告并進行反饋和跟蹤; 4) 定期不定期地對相關體系文件進行修正; 5) 診斷體系有效性并提出具體整改意見。 2. Q.S9000體系文件的管理 1) 起草、制訂或審核質量手冊、程序文件、工作指導書、管理規(guī)定及相關記錄和表格,提 交給部門經理或生產副總核查批準; 2) 將質量手冊、程序文件、工作指導書、管理規(guī)定及相關記錄和表格下發(fā)給有關部門,對 整個體系進行網絡管理; 3) 定期不定期地對相關體系文件進行修正。 3. UL認證的申請及維護 (1)準備新產品UL認證申請報告,向認證機構提交申請報告及樣品,全程跟蹤申請 進度; (2)處理與UL認證機構的日常往來信函; (3)結算UL認證機構的相關費用; (4)迎接UL認證機構的檢查工作并落實UL認證機構的整改意見及送樣等后續(xù)工作; (5)負責UL認證的解釋; 4. 完成上級委派的其他任務。 o 安全環(huán)保工程師 1. 負責監(jiān)督公司各工序生產情況,保障企業(yè)安全生產; 1. 根據上級下達的安全規(guī)定文件,結合本公司的特點,制定《安全工作指導書》和《 安全規(guī)程》; 2. 根據國家安全標準,確定特殊崗位的安全操作程序,并結合各工種的特征,制定 《安全檢查表》; 3. 定期對各部門進行安全檢查,根據檢查記錄填寫《隱患整改通知單》,并負責監(jiān)督 整改的執(zhí)行; 4. 全面負責對工傷的處理,包括:向上級報告工傷情況,調查并分析事故原因,填 寫工傷報銷單據等; 5. 根據國家安全標準,負責管理和發(fā)放勞動保護用品,并監(jiān)督檢查佩帶情況; 6. 負責對新上設備進行安全性檢查; 7. 負責對新工人的進行安全教育,組織新工人進行體檢,發(fā)現問題及時向上級報告 ; 8. 組織有毒有害崗位的工作人員進行體檢。 2. 負責監(jiān)測“三廢”的處理情況 (1)負責接收并保管上級下達的安全排放標準的文件; (2)負責監(jiān)督檢查各車間廢水、廢氣按規(guī)定排放,廢渣按指定地點堆放,對于違章 行為及時制止,并下發(fā)違章通知書; (3)負責“三廢”處理設備的的安裝、監(jiān)測和維護,對出現的故障在規(guī)定的時間內搶 修; (4)負責接待并協(xié)助環(huán)保局每季度測量廢水及每年監(jiān)測廢棄的工作; (5)月底制定《安全環(huán)保報告》,上交部門經理,并負責每月、每年制定“三廢”排放 情況的月報和年報。 3. 負責控制公司能源使用量 (1)收集各年的用水數據,并計算當年各部門的用水標準; (2)負責檢查各部門用水情況,對于超標部門上報總工辦,并督促其及時糾正; (3)負責自來水管道及用水設備的安裝及維護; (4)定期檢查變電室的設備,審核新進設備,保證生產設備在安全的范圍內正常運 行; (5)根據公司總體規(guī)劃和生產需要提出節(jié)約能源的建議及方案; (6)月底負責編制《能源日報》上報總公司,編制《能源報告》上報部門經理。 4. 參與公司的車間改造工程 (1)負責確定公司改造工程的改造圖紙; (2)根據圖紙參與并指導改造工程的實施。 5. 完成上級委派的其他任務。 o 產品開發(fā)工程師 1. 獨立負責公司新產品和新技術開發(fā) (1)通過報紙和雜志收集新產品、新技術方面的資料; (2)統(tǒng)計新產品在市場的發(fā)展情況,進行市場預測; (3)根據公司總體規(guī)劃和生產需要,挑選可行性較高的新產品作為開發(fā)對象,提出 開發(fā)立項; (4)撰寫《可行性報告》,填寫《新技術開發(fā)表》,并提交總工程師和總經理審批; (5)結合公司設備設計新產品的工藝,確定重點和難點; (6)對新產品工藝中的難點進行實驗,確定并不斷修改具體實驗方法,同時制造輔 助工具,購買所需的設備; (7)進行綜合性的整體全線制造實驗,并不斷調整工藝及制造方法; (8)負責跟蹤前期生產,指導監(jiān)督全部生產過程,及時解決生產中遇到的問題; (9)產品完全成熟后,移交整套工藝性文件,指導、幫助生產系統(tǒng)人員。 (10)參與售后服務,向客戶解答產品出現的問題。 2. 協(xié)助總工程師進行公司大型設備的采購與改造 (1)隨時收集供應商的資料,整理并輸入計算機保存; (2)參與供應商的選擇或推薦、尋價等工作; (3)參與對設備的產能、價格等指標進行分析與論證; (4)協(xié)助總工程師審核、確定設備購買前期的技術、價格指標,并簽訂有關合同; (5)負責確保貨物準時到廠,并提貨驗收; (6)協(xié)助安裝設備,并監(jiān)督設備的試用過程,出現問題時負責聯系維修或更換; (7)督促購買設備的回款。 3. 協(xié)助技術顧問進行新產品和新技術的開發(fā) 4. 完成上級委派的其他任務 o 備件開發(fā)工程師 1. 備件開發(fā) (1)廣泛收集新產品,新供應商的資料信息; (2)制定備件采購計劃; (3)選擇供應商、加工商,研究他們的產品在設計、性能、價格、質量和交貨日期 等方面是否有能力滿足企業(yè)要求; (4)協(xié)調制造部門與供應商、加工商之間的供需,組織雙方進行商談,并確定備件 圖紙; (5)與供應商談判,在預算限度之內與他們簽署協(xié)議; (6)跟蹤加工進程,不斷督促供應商,提出改進的要求和計劃; (7)備件到貨后的提貨手續(xù)的辦理并提貨到廠; (8)備件入廠后的入庫及檢驗工作。 2. 其他工作 (1)備件、零部件的外修; (2)部分零部件的外加工; (3)計算機及其外設的采購。 3. 完成上級委派的其他任務
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