石先廣 老師
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- 所在地區(qū)： 不限地區(qū)
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- 擅長領(lǐng)域：招聘管理 ,營銷策劃 ,企業(yè)文化規(guī)劃
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石先廣老師公開課
法定退休年齡新政與人力資源管理應(yīng)對實務(wù)時間地點：2024年11月19日上海尊茂大酒店費用：3000元/人（含上下午午餐茶歇、資料等相關(guān)費用）課程背景：2024年9月13日，第一輪延遲退休年齡改革塵埃落定，1978年以來實施的退休年齡制度走向了終結(jié)，自2025年1月1日起要實行全新的退休年齡和政策。這一重大改革對企業(yè)人力資源管理影響巨大，其影響不僅僅在簡單的退休年齡方面，還包括復(fù)雜的社會保險變革、超齡人員用工法律關(guān)系重塑、老齡職工招用管理新要求等方面，這些內(nèi)容都與企業(yè)用工管理密切相關(guān)，也需要企業(yè)積極進行調(diào)整和應(yīng)對。為幫助HR全面梳理和分析法定退休年齡新政給人力資源管理帶來的挑戰(zhàn)，本課程將結(jié)合新政